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 전환사채인수계약서 ( 2Pages )
전환사채인수 계약서 사채발행자 ㈜XXXX(이하 채무자)와동 사채인수자 ㈜XXXX(이하 회사)간에 전환사채 인수계약을 체결하고 이 계약서에 규정된 각 조항을 성실히 이행하기로 한다. 제1조 (발행조건) 채무자가 발행하는 전환사채의 발행조건은 다음 각호와 같다. 1. 사채의 명칭 : 2. 사채의 종류 : 3. 사채의 총액 :(각 사채권의 금액) 4. 사채의 이율 : 5. 이자지급 방법: 매 분기(X개월) 후..
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계약서, 서식, 계약
 주식배당통지서 ( 1Pages )
주식배당통지서 === 귀하의 사업이 날로 번영하심을 진심으로 축하드립니다. ○○○○년 ○월 ○일제 ○회 정기주주총회에서 당사 제 ○기의 이익배당에 갈음하여 주식배당할 것을 결의했던바, 귀하에게 교부할 주식은 다음과 같으니 통지합니다. -아래- 주주 ○○○에 대한 배당주식 기명보통주식(1주금액 ○○○원) ○○주 단, 구주식 ○○에 대해 신주식 1주의 비율 ....
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 통일후북한의체제전환과국유재산의사유화사례및방안 ( 22Pages )
통일후 북한의 체제전환과 국유재산의 사유화 사례 및 방안 Ⅰ.서론 북한은 김정일시대를 맞아 강성대국의 건설을 목표로 내걸었다. 그러나 경제적인 측면에서 보면 북한은 비효율적인 사회주의 체제와 내수중심의 경제를 고집하고 있는 시대착오적인 경제를 운영하고 있다. 경제성장을 위해 70년대부터 여러차례의 대외정책의 변화를 추구하였고 중국의 예를 따라 외국기업과의 합영 및 합작, 경제특구의 ..
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 주식회사의 특징과 장점단점에 대해 설명하세요 ( 3Pages )
주식회사의 특징과 장점, 단점에 대해 설명하세요. 산업사회의 고도화로 기업의 규모가 보다 커지게 됨에 따라 막대한 자본이 필요하게 되면서 이러한 자본의 조달을 가능하게 하는 기업형태가 등장하였는데 이것이 바로 주식회사이다. 주식회사는 크게 보아 세 가지의 특징이 있다. 첫째, 증권제도에 의해 자본을 조달한다. 주식회사는 자본금을 균일한 금액으로 분할한 단위의 유가증권 즉 주식을 발행..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 주식회사설립등기신청서 ( 2Pages )
주식회사 설립등기 신청서 □상호 □본점 □ 등기의 목적 주식회사 설립등기 □ 등기의 사유 정관을 작성하고 공증인의 인증을 받아 발기인이 회사설립시에 발행하는 주식의 일부를 인수하고 주주을 모집하여 주금납입을 완료하고 년월일 창립총회를 종결하였으므로 다음 사항의 등기를 구함. 1) 상호 2) 본점 3) 목적 4) 회사가 발행할 주식의 총수 주 4) 壹주의 금액 금원 6) 발행주식의 총수 그 종류..
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 부적합수입식품등의식용외다른용도로의전환신청서 ( 1Pages )
부적합 수입식품등의 식용외 다른용도로의 전환신청서 서식입니다. 1. 수입신고인 2. 부적합처분일 3. 제품명 4. 검사기관 5. 업소명 6. 수요자(계약자) 7. 대표자 8. 계약수량 9. 전환용도 10. 업종 수입식품등검사지침 제11조의2항 규정에 따라 위와같이 부적합 수입식품등의 식용외 다른 용도로의 전환을 신청합니다. 년월일 신청인 (서명 또는 인) ○○지방식..
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부적합, 수입식품, 식용외, 용도전환, 신청
 [체계의 과정적 특성] 투입-전환-산출, 피드백 ( 3Pages )
[체계의 과정적 특성] 투입-전환-산출, 피드백 체계(System)가 생존하고 유지되면서 성장 ․ 변화해가기 위해서는 체계 내부 및 외부와 지속적으로 자원, 정보 등의 에너지 교환이 이루어져야 한다. 이러한 체계 내 ․ 외부와의 에너지 교환을 설명해 주는 개념이 투입-전환-산출과 피드백이다. I. 투입-전환-산출 체계(System)에서 에너지란 행동하고, 유지하고, 변화를 일으킬 수 있는 체계의 능력으로서..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 주식시장의 개념과 효율성 및 주식가격의 설정과 경제변수 ( 14Pages )
주식시장의 개념과 효율성 및 주식가격의 설정과 경제변수 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 주식시장 1. 발행시장 2. 유통시장 1) 주식유통시장의 의의 2) 주식유통시장의 종류 3. 우리나라의 주식시장 Ⅲ. 주식시장의 효율성 1. 효율적 시장가설의 유형 1) 약형의 효율적 시장가설 2) 준강형의 효율적 시장가설 3) 강형의 효율적 시장가설 2. 효율적 시장가설의 실증분석 1) 수익률의 예측가능성에 대한 연구 2) 사..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [실험보고서] 항생제의 항균활성 및 대장균 형질전환 ( 3Pages )
1. 실험목적 : 박테리아의 유전형질을 플라스미드를 이용하여 형질전환 시키고 형질전환 된 박테리아를 선택하는 과정을 이해한다. 2. 실험원리 : 외부로부터 주어진 DNA를 받아들여 생물체의 유전적인 성질이 변하는 것을 형질전환(Transformation)이라 한다. 대장균을 포함해서 대부분의 박테리아는 일반적인 조건에서 제한된 양의 DNA만을 도입한다. 효과적으로 형질전환하기 위하여 DNA 도입능력을 강..
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 [전시작전통제권환수] 전시작전통제권 전환 연기 찬반입장과 나의 견해 ( 11Pages )
전시작전통제권 전환 연기 찬반입장과 나의 견해 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 전시작전통제권이란 2. 전시작전통제권 문제의 역사적 배경 3. 전시작전통제권 관련 일지 및 협의내용 4. 전시작전통제권 전환 연기가 논란이 되고 있는 이유 5. 한미동맹의 역사 6. 전시작전통제권 전환 찬반입장 1) 전시작전통제권 전환 찬성입장 ① 우리나라의 국방력이 북한보다 우위에 있다. ② 전시작전통제권 환..
리포트 > 사회과학 |
 [비정규직문제]기업의 정규직전환에 따른 영향과 전망 PPT자료 ( 19Pages )
목 차 Ⅰ. 비정규직 문제 Ⅱ. 이마트의 정규직 전환 Ⅲ. 정부의 감시 강화 Ⅳ. 기업의 비용증가 Ⅴ. 생산성 향상 기대 Ⅰ. 비정규직 문제 도급 직원 1만여명을 정규직으로 전환하기로 한 이마트의 결정은 다른 유통업체의 인력운용 방식에도 영향을 미칠 전망이다. 대형마트 백화점 등 주요 유통업체들은 주차, 청소, 시설관리는 물론 판매와 직접 관련된 일부 업무에도 도급 근로자를 고용..
리포트 > 경영/경제 |
정규직, 정규직전환, 비정규직, 비정규직문제
 [비정규직문제]기업의 정규직전환에 따른 영향과 전망 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 비정규직 문제 ………3 Ⅱ. 이마트의 정규직 전환 ………4 Ⅲ. 정부의 감시 강화 ………5 Ⅳ. 기업의 비용증가 ………6 Ⅴ. 생산성 향상 기대 ………6 Ⅰ. 비정규직 문제 도급 직원 1만여명을 정규직으로 전환하기로 한 이마트의 결정은 다른 유통업체의 인력운용 방식에도 영향을 미칠 전망이다. 대형마트 백화점 등 주요 유통업체들은 주차, 청소, 시설관리는 물론 판매와 직접 관련된 일부 업
리포트 > 경영/경제 |
정규직, 비정규직, 정규직전환, 비정규직문제
 수행계획서양식_사업전환 ( 21Pages )
2009 쿠폰제 사업전환 컨설팅 ㈜OOOO 컨설팅 수행계획서 2009. .. 컨설팅사 이름(로고) 목차 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 1. 기업 현황 경영 성과 (단위:백만원) 업체 개요 1. 기업 현황 (계속) 조직 운영 영업현황 2. 경영현황 및 사업전환 컨설팅 개요 경영상의 주요 이슈 - - - 주요 애로사항(문제점) - - - 사업전환컨설팅 주제 주제 1: 주제 2: 컨설팅 기간 및..
비지니스 > 사업계획서 |
 배치전환의 법적 검토 ( 4Pages )
노동법상 배치전환 관련 검토 Ⅰ. 배치전환의 개요 1. 배치전환의 의의 배치전환이라 함은 근로자의 직무내용 또는 근무장소가 상당히 장기간에 걸쳐 변경되는 것을 말한다. 보통 배치전환은 같은 사업장에서 근무부서가 변경되는 것을 말하는데, 특히 사업장을 달리하는 근무장소의 변경을 전근이라고 하며, 직무내용의 변경과 개념상 구별한다. 2. 배치전환의 기능 배치전환은 적재적소에 노동력을 배치..
리포트 > 경영/경제 |
 인사이동의 유형 중 전환배치2 ( 2Pages )
전환배치 전반의 인사관리상 검토 1. 들어가며 인사이동이란 조직에서 직위의 위치를 변경시키는 것으로 이는 크게 수평적, 수직적 이동으로 구분할 수 있다. 이 때 수직적 이동의 대표적 예는 승진, 강등 등이며, 수평적 이동의 예가 전환배치가 된다. 이때 전환배치란 종업원을 고용, 특정 직무에 배치, 일정기간 후 종업원 능력신장, 직무 변화에 따라 수평적으로 재배치하는 과정을 말하며, 이는 통상..
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