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(검색결과 약 3,067개 중 16페이지)
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| 개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
통지 / 1page
제목
위생 점검에 대한 통지
요약
식약청의 위생 점검에 대비하여 본사에서 먼저 지점의 위생 점검을 실시할 것임을 통지하는 내용의 글.
내용
안녕하십니까
○○푸드의 발전을 위해 애쓰시는 ○○지점 점주님과 실장님께 감사의 말씀을 전하며, 여름철 위생 점검에 대해 알려 드립니다.
○○월○○일, 식약청에서는 공중 위생 기준을 검열 |
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| 전수장학생 및 교육보조자의 중요무형문화재 전승사업 전념을 서약하는 서약서입니다.
본인은 중요무형문화재 제호(명칭 )의 교육보조자(전수장학생)로서
관련된 모든 규정을 준수하는 동시에 중요무형문화재 전수교육에 일심전력하여
중요무형문화재 전승사업에 적극 이바지할 것을 보증인 연서로 이에 서약합니다.
< 세부 내역 >
1. 서약자
1-1. 교육보조자
1-2. 전수장학생
2. 보증인(보유자) .. |
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| B.가장 열정적으로 임했던 경험
A.원칙과 절차를 준수했던 경험
B.원칙을 준수하여 손해를 본 경험과 이유(선택사항)
B.원칙을 준수하여 손해를 본 경험과 이유
가장 열정적으로 임했던 경험은 무엇인가요?
전국 신소재 경진대회 경험입니다.
이는 저의 열정과 끈기를 보여주는 대표적 경험입니다.
원칙 준수로 인해 손해를 본 경험은 무엇인가요?
B.가장 열정적으로 임했던 경험
A.인 생전환점 혹은 가치관.. |
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경험, 소재, 데이터, 실험, 분석, 개발, 기업, 결과, 개선, 고객, 신소재, 성, 과정, 연구개발, 물성, 성과, 이다, 요구, 검증, 연구 |
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| 귀하가 생각하는 직장인이 가져야 할 가장 필요한 지식이나 기술 또는 가치관을 작성하고, 이와 관련한 본인의 경험을 근거로 서술하시오.
절차와 원칙을 준수하고 매뉴얼대로 업무를 처리하며 상부에 정직하게 보고하는 것이 직장인이 걸어가야 할 '정도'라고 생각합니다.
저는 당시 한국에 거주하며 한국어를 배우는 외국인들의 모임에 참석하게 되었습니다.
절차와 원칙을 준수하고 매뉴얼대로 업무를 처.. |
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업무, 생각, 농협, 부분, 직장인, 도, 경험, 지원, 작성, 필요하다, 정직하다, 진행, 농촌, 민원, 어떻다, 되어다, 마감, 농업, 노력, 발전 |
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| 민사소송법상 소송절차에 대한 이의권 (책문권)
1. 책문권의 의의
책문권이라 함은 법원이나 상대방당사자의 소송행위가 임의의 소송법규에 위배되는 경우에 이에 대하여 당사자가 이의를 하여 그 무효를 주장할 수 있는 권능을 의미한다. 법률은 법원과 당사자의 소송상 제 행위에 관하여 요건과 형식을 규정하고 있는 경우가 많은바, 법원과 당사자는 이러한 규정을 준수하여야 한다. 특히 법원은 이러.. |
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| 제가 생각하는 NH선물IT부문 정보보안 직무에서 가장 핵심적인 업무 중 하나는 "침해사고 대응(IncidentResponse) "입니다.
이러한 침해사고 대응 역량은 금융권 IT보안에서 특히 요구되는 능력이며, 제가 보유한 실무경험과 기술을 통해 NH선물의 안전한 정보보안 환경 구축에 기여할 수 있다고 확신합니다.
저의 강점은 침해사고 대응과 보안 아키텍처 개선 경험입니다.
저는 지금까지의 실무 경험을 바탕.. |
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| 私的言語와意味
1. 머리말
비트겐슈타인은 {철학적 탐구} #243에서 사적언어(private language)의 문제를 다음과 같이 제기하고 있다.
어떤 사람이 자신의 내적인 체험들 - 자신의 느낌, 기분, 등등- 을 사적인 사용을 위해 기입하거나 발언할수 있을 언어를 생각할수도 있을까 - 글쎄, 우리는 우리의 일상언어에서 그렇게 할수 있지 않은가 - 그러나 내가 의미하는 것은 그러한 것이 아니다. 이 언어의 .. |
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| B.가장 열정적으로 임했던 경험
A.원칙과 절차를 준수했던 경험
B.원칙을 준수하여 손해를 본 경험과 이유(선택사항)
생산직무는 공정의 안정적 운영과 품질관리, 설비 안전 확보라는 세 가지 핵심과제를 기반으로 수행된다고 생각합니다.
B.원칙을 준수하여 손해를 본 경험과 이유
가장 열정적으로 임했던 경험을 다시 말씀해 주실 수 있나요?
이는 저의 열정과 끈기를 증명한 경험입니다.
B.가장 열정적으.. |
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경험, 공정, 생산, 기업, 이다, 안전, 성, 현장, 화학, 효율, 품질, 팀, 데이터, 학문, 안정, 기반, 성과, 관리, 호피, 금 |
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| [미국 연방대법원] 미연방 대법원의 판결과정과 집행, 대법원의 견제
목차
미국 연방대법원
I. 대법원의 판결과정
1. 구두변론
2. 토론회
3. 판결문 작성
4. 선고일
II. 대법원 판결의 집행
1. 하급법원에 의한 준수
2. 의회와 대통령
III. 대법원의 견제
1. 의회로부터의 견제
2. 여론의 견제
미국 연방대법원
I. 대법원의 판결과정 |
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| 임가공기본계약서
═══
위탁자(갑) :
수탁자(을) :
위갑·을 당사간에 다음과 같이 임가공 기본계약을 체결한다.
제1조본 계약은 갑이 을에게 임가공을 위탁함에 있어 갑·을 쌍방의 준수사항을 약정함을 목 적으로 한다.
제2조 임가공 위탁품목 및 규정, 수량, 단가, 작업조건 등은 사전 쌍방 합의로 작성한 작업지 도서에 준한다.
제3조① 임가공 계약기간은 년월 일부터 년월 일까지 1년간으로 하고 계.. |
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| 취업규칙
제1장총칙
제1조 (목적)
본 규칙은 대한투자금융주식회사(이하 회사라 칭한다) 직원의 근로조건에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
직원의 취업에 관한 사항은 법령으로써 정하여진 것 이외에는 이 규칙과 제 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조 (직원의 정의)
이 규칙에서 직원이라 함은 제2장이 정하는 바에 의하여 회사에 채용된 자를 말한다.
제4조 (준수업무)
직원.. |
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| 근로계약서
사용자는 대표 ( )와 근로자 ( )는
아래와 근로 계약을 체결하고 성실하게 계약사항을 준수한다.
1. 취업장소:
2. 취업직종:
3. 취업기간:
4. 근로시간: 자시분지시분
단, 노사 합의하에 근로시간을 연장할 수 있다.
5. 휴계시간: 자시분지시분
6. 임금: 월급 원 일급 원
7. 기타 근로조건에 관하여는 취업규칙 및 부대규정에 정하는 바에 따른다.
서기 20년월.. |
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| 취업규칙
제1장총칙
제1조 (목적)
본 규칙은 대한투자금융주식회사(이하 회사라 칭한다) 직원의 근로조건에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
직원의 취업에 관한 사항은 법령으로써 정하여진 것 이외에는 이 규칙과 제 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조 (직원의 정의)
이 규칙에서 직원이라 함은 제2장이 정하는 바에 의하여 회사에 채용된 자를 말한다.
제4조 (준수업무)
직원.. |
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| 서약 및 재정보증서
본적:
주소:
성명: 주민등록번호 :
생년월일:년월 일생
본인이 귀공사( )으로 취무중 다음 사항을 준수할 것을 보증인 연서로 서약하며 이의 위반시에는 공사의 어떠한 처분도 이의를 제기하지 않겠습니다.
1. 공사의 별정직관리 요령을 준수하고 명령과 지시에 따라 담당업무를 성실히 수행하겠습니다.
2. 공사의 기밀사항과 중요사항은 외부에 누설하지 않겠습니다.. |
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| 인사행정의 이념과 목표
목차
인사행정의 이념과 목표
I. 인사행정의 이념
1. 인사행정의 이념
1) 효율성
2) 대응성: 민주성
3) 사회적 형평성
4) 공무원의 권익보호
2. 우리나라 인사행정의 이념
II. 인사행정의 목표
인사행정의 이념과 목표
1. 인사행정의 이념
인사행정은 행정의 하위체제이므로 준수하고 추구해야 할 기본적인 이념이나 가치에 있어서도 행정일반과 유사하다. 인.. |
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