전체
(검색결과 약 35,421개 중 14페이지)
| |
|
|
|
 |
|
직장생활을 더 유쾌하고 즐겁게 보낼 수 있는 방안에 대해 생각해 보십시오
직장생활이 즐거우려면 무엇보다도 동료 간의 유대감 형성이 중요하다.
직장생활을 유쾌하게 만들기 위해서는 업무환경이 매우 중요하다.
직장 내 유대감 형성, 긍정적인 업무환경 조성, 개인의 자율성 보장, 즐거운 이벤트 개최, 보상과 인정시스템의 개선 등은 구성원이 출근을 기다리게 만들 수 있는 효과적인 방법이다.
동호회.. |
|
 |
직장, 생활, 업무, 즐겁다, 출근, 직원, 활동, 동호회, 만들다, 형성, 이벤트, 기다리다, 구성원, 더, 긍정, 환경, 대감, 유쾌하다, 대한, 내 |
|
|
|
|
 |
|
우리는 천국으로 출근한다
사실 권장도서를 빌리기 위해 도서관에 갔을 때 유일하게 대출 가능 했던 책이 [우리는 천국으로 출근한다] 밖에 없어서 마침 빌렸던 차에, 담당 교수님께서 조장에게 동일한 책을 나눠 주셔서 감사하게도 책이 생겨서 여유 있게 읽을 수 있었다. 사실 책의 저자분 께서 직접 강의를 하고 가시기도 해서 이 책을 꼭 읽어보고 싶었는데 마침 책을 받을 수 있어서 더 좋기도 했다... |
|
|
|
|
|
 |
|
근로기준법상 휴일 제도
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
휴일은 근로자가 사용자의 지휘명령으로부터 완전히 벗어나는 날로 처음부터 근로제공의무 없는 날이다. 이는 근로자가 주중 근로로 인한 피로회복으로 건강유지, 여가 이용한 사회문화적 생활 보장위해 마련한 제도라고 할 수 있다.
2. 법규정
관련하여 현행 근로기준법은 1주에 평균 1회이상 유급휴일 부여토록 하고 있으며, 소정근로일수 개근한 자에게 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
미운오리새끼의 출근
저 자 : 메트 노가드 / 안진환 옮김
출판사 : 생각의 나무
어느새 한 학기를 다 마쳐간다. 단순히 재수강을 해서 점수나 올려보겠다던 경제학원론이었지만 학기를 다 마쳐가는 이 시점에 와서는 내가 생각이 너무 편협했다는 생각이 들고는 한다. 많은 좋은 사람들을 알게 되었고 이론만이 아닌 실생활에서의 경제적 현상에도 눈을 서서히 뜨게 된거 같아 애초의 그런 단순한 생.. |
|
|
|
|
|
 |
|
사유, 행선지, 기간 등을 기입할 수 있는 출장계 양식입니다.
출장 (출근 퇴근)계
1. 사유:
2. 행선지:
3. 기간:년월일 부터( 일간)
년월일 까지
위와 같이 출장 (출근퇴근) 을 허가하여 주시기 바랍니다.
:
: |
|
|
|
|
|
 |
|
경조휴가실시기준
경조 휴가 구분
휴가일수
구분
1일
2일
3일
4일
5일
6일
7일
8일
① 형제,자매의 결혼
② 직계가족의 회갑,고희
③ 중대한 재해 사고
1일
홀수일 근무자
경조일이 홀수날 일경우
휴가
휴가
정상출근
경조일이 짝수날 일경우
비번
정상출근
짝수일 근무자
경조일이 홀수날 일경우
비번
정상출근
경조일이 짝수날 일경우
휴가
휴가
정상출근
① .. |
|
|
|
|
|
 |
|
접수 섭외, 용도광열, 재적, 출근 등의 항목이 담겨있는 각부서별일지입니다.
각 부서별 일지
접수․섭외
수신
발신
용도․광열
고정자산
근태
재적 명
출근 명
결근 명
공휴 명
:
: |
|
|
|
|
|
 |
|
월분 출근부(연기식)
(20 년)
직종
성명
21
일
22
일
23일
24일
25일
26일
27일
28일
29일
30일
31일
1일
2일
3일
4일
5일
6일
7일
8일
9일
10일
11일
12일
13일
14일
15일
16일
17일
18일
19일
20일
No.
출근
일
결근
일
조출
시간
조퇴
회
잔업
시간
지각
회
출근
일
결근
회
조출
시간
조퇴
회
잔업
시간
지각
회
출근
일
결근
회
조출
시간
조퇴
회
잔업
시간
지각
회
출근
일
결근
회
조출
시간
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
월 출근부 표준서식입니다.
성명
1일2일3일4일5일6일7일8일9일
10
일
11
일
12
일
13
일
14
일
15
일
16
일
17
일
18
일
19
일
20
일
21
일
22
일
23
일
24
일
25
일
26
일
27
일
28
일
29
일
30
일
31
일
No. .
출근
일
결근
일
조출
시간
조퇴
회
잔업
시간
지각
회
출근
일
결근
회
조출
시간
조퇴
회
잔업
시간
지각
회
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
결근계 (유결.병결)
1.사유:
2.기간: 19 년월 일부터
( 일간 )
19 년월 일까지
3.여행시의 행선지:
위와 같이 출근하지 못하였으므로 이에 제출합니다.
19 년월 일 |
|
|
|
|
|
 |
|
출장
출근
퇴근
계
소속부서
담당
과장
부장
부처장
처장
주관부서
담당
과장
부장
1. 사유:
2. 행선지:
3. 기간: 19 년월일 부터
( 일간)
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
현장
출근
퇴근
계
소속부서
담당
과장
부장
부처장
처장
주관부서
담당
과장
부장
1. 사유:
2. 행선지:
3. 기간: 19 년월일 부터
( 일간)
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
직원근태상황보고
일련
번호
직책명
성명
()월근태상황
급료
계
출근
향군
출장
출장
공휴
결근
계
지각
조퇴
계
전월까지
금월 분 |
|
|
|
|
|
 |
|
사원외출서
소속
직위
성명
인
목적
행선지
전화번호
외출시간
시분
현지출근
년월일
책임자 인
귀사시간
시분
현지퇴근
년월일
책임자 인
사원외출서
소속
직위
성명
인
목적
행선지
전화번호
외출시간
시분
현지출근
년월일
책임자 인
귀사시간
시분
현지퇴근
년월일
책임자 인
|
|
|
|
|
|
 |
|
휴일에 대한 법적 개요
1. 주휴일
사용자는 1주간의 소정근로일수를 개근한 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주휴일로 주어야 한다(영§25). 1주간의 소정근근로일수를 개근하지 못한 근로자에게는 무급으로 주휴일을 부여하면 된다.
1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일이라고 할 때 1회는 원칙적으로 역법상의 하루를 의미하지만, 3교대 작업을 하는 경우에는 계속하여 24시간의 휴식을 .. |
|
|
|
|
|