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| (지적재산권분쟁사례)
Ⅰ. 지적재산권이란
인간의 지적 창조물 중에서 법으로 보호할 만한 가치가 있는 것들에 법이 부여한 권리이다. 즉 특허권실용신안권디자인권상표권을 총칭하며 산업활동과 관련된 사람의 정신적 창작물이나 연구결과 또는 창작된 방법을 인정하는 독점적 권리로 무형재산권이다. 지적재산권은 저작권과 산업재산권으로 크게 나뉜다. 저작권은 문학적 또는 미술적 저작물에 대한 권.. |
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| 노동법의 법원 및 법원 적용의 원칙
Ⅰ. 서
1. 의의
일반적으로 법원이란 법의 존재형식을 말한다. 따라서 노동법의 법원이라 함은 노동법의 존재형식을 말한다.
2. 학설
무엇이 노동법의 내용을 결정하는 근거인가를 결정하는 문제로 노동법의 법원에 대하여 견해가 나뉘고 있다.
1) 객관적 법만을 법원으로 보는 견해
객관적 규범성과 일반성을 그 요소로 보고, 객관적 법만을 법원으로 본다. 우리나라.. |
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| 우리나라 공정거래제도
Ⅰ. 공정거래제도의 개요
1. 우리나라 공정거래제도 도입경위(요약)
□ 1973 : 「물가안정법」제정
□ 1975 : 「물가안정 및 공정거래에 관한 법률」제정(76.3.15 시행)
□ 1980.12.31:「독점규제및공정거래에관한법률」제정(81.4.1시행)
□ 하도급자보호 및 소비자의 보호를 위해「하도급거래공정화에관한법률」과「약관의규제에관한법률」을 84년과 86년에 각각 제정
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| 2004년 전면 개정된 [영유아보육법]의 주요 특성에 대해 설명하고, 이러한 특성이 반영된 현행 보육정책의 사례를 제시하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 2004년 전면 개정된 [영유아보육법]의 주요 특성
2. 영유아보육법의 특성이 반영된 현행 보육정책의 사례
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
2004년 전면 개정된 [영유아보육법]의 주요 특성에 대해 설명하고, 이러한 특성이 반영된 현행 보육정책의 사례를 제시하시오... |
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| 소극적 단결권 법적 인정여부 (노동법)
1. 논점
단결권은 근로자가 적극적으로 노조를 결성·가입할 수 있는 ‘적극적 단결권’과 노조에 가입하지 않을 ‘소극적 단결권’으로 구분할 수 있다. 이때 소극적 단결권의 인정여부에 따라 유니언샵 제도와 같은 단결강제제도가 용인될 것인지 그리고 노조법81②의 유니언샵 제도가 용인될 것인지의 여부가 결정된다.
2. 學說
1) 消極的 團結權 包含否定說
消極的 .. |
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| 행정법관계의 당사자
1. 개설
행정법상 권리‧의무의 주체. 법 효과의 궁극적 귀속자
행정주체와 행정객체로 나뉨.
2. 행정주체
1.의의 : 행정법관계에서 행정권을 행사하고, 그의 법적효과가 궁극적으로 귀속되는 당사자.
cf)행정기관 - 법적효과가 귀속되지 않는 점에서 행정주체가 아님
☞예컨대, 건설교통부장관이 도로를 관리한다고 합시다. 건교부장관은 행정기관으로서 실제로 행정권을 행사.. |
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| 고용보험심사제도에 대한 고용보험법상 검토
Ⅰ. 의의 및 취지
1. 의의
고용보험법상 고용보험심사제도란 고용보험의 피보험자격 상실 취득에 대한 확인, 실업급여, 육아산전후휴가 급여등 처분에 이의가 있는 자가 심사관에 심사를 청구하고 그 결정에 이의가 있는 경우 심사위원회에 재심사를 청구할 수 있는 제도를 말한다.
2. 취지
급여 등에 관한 처분은 노동부장관이 우월적인 지위에서 행하여 이에.. |
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| 지적재산권과 경영전략
목차
소유의 종말
지적재산권
경영환경의 변화와 대응
맺음말
소유의 종말
다가올 새로운 시대는 ‘The Age of Access’
지적재산권
소유의 시대 접속의 시대
부는 인간의 상상력과 창조력에서 나온다
사용하되 소유하지는 마라
문화를 상품화 하라
소유의 종말 (Jeremy Rifkin)
The Age of Access
-접속의 시대-
지적재산권
특허권
아직까지 없었던 물건 또는 방법을 최.. |
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| 아동학대와 사회복지실천
부모와 가족에게 안전한 양육환경을 제공받고 적절한 교육을 통하여 건전하게 성장하는 것은 아동의 기본적인 권리다. 그러나 부모가 아동을 신체적 ․ 정신적으로 학대하는 경우가 늘어나면서 아동의 권리를 보장하기 위한 국가와 사회의 책임이 강조되고 있다.
우리나라에서는 2000년 아동복지법 개정을 통하여 아동학대에 대한 사회적 대책이 구체화되었다. 아동복지법에서는 .. |
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| 단체행동 ‧ 노동쟁의 ‧ 쟁의행위의 개념에 대한 연구
1. 단체행동의 개념
단체행동이란 근로자 단체가 특정한 목적을 위하여 집단적으로 행동하는 것을 말하며, 쟁의행위‧준법투쟁 뿐 아니라 가두시위 등을 포괄하는 광의의 개념이다. 헌법 §33 ①에서는 근로자들이 근로조건의 향상을 위하여 단체행동권을 행사할 수 있도록 보장하고 있다.
2. 노동쟁의와 쟁의행위
⑴ 노동쟁의
가. 정의
「노동쟁의」라.. |
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| 민사소송법상의 당사자에 대한 법적 검토
Ⅰ. 민사소송법상 당사자의 개념
민사소송법상 當事者(Partei, 영어: Party)라고 함은 자기의 이름으로 권리보호(소의 제기, 가압류․가처분 신청 등의 재판상의 권리행사)을 요구하거나, 요구받는 자를 의미한다. 당사자는 자기의 이름으로 권리보호를 요구하거나 요구받으면 족한 것이고, 실체법상의 권리의무의 주체일 필요는 없다. 소송법상의 당사자 개념은 실.. |
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| 생활 법률 - 상가건물임대차 보호제도
목 차
1. 상가건물임대차보호제도의 정의
2. 관련된 법률
3. 판례
4. 관련 기사
1. 상가건물임대차보호제도의 정의
상가건물 임차인의 보호를 위해“상가건물임대차보호법”으로 2002년 11월부터 시행된 제도로서 임차기간 5년보장, 소액보증금 최우선변제, 전세권 미등기시의 대항력 확보로 상가건물 임차인을 보호하는 것을 말한다.
모든 임대차계약에 적용되는 .. |
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| 회사정리법상 정리계획의 성립과 수행 검토
1. 정리계획의 의의
정리계획이란 회사정리법에 따라 주식회사를 갱생시키기 위한 계획으로서 정리채권자정리담보권자주주 등 이해관계인의 권리변경 기타의 사항에 관하여 정한 것을 의미한다. 그리고 그 구체적인 내용은 각 정리회사의 실정에 따라 달라지겠지만 일반적으로 정리회사의 측면에서는 정리회사를 그대로 존속시킨다거나 제2회사를 설립한다거나 .. |
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| 부동산 등기법상 토지의 분필등기
I. 들어가며
1. 의의
지적공부에 등록된 1필지의 토지를 2필지 이상으로 나누어 등록하는 것을 지적법상 분할 이라고 한다. 예컨대 갑지를 분할하여 갑지와 을지로 분할하는 것을 말한다.
이러한 토지분할의 경우 분할 을 원인으로 하는 토지표시변경 을 하는 바, 이를 등기법상 토지의 분필등기라고 한다.
2. 분할을 하는 경우
토지의 분할은 ① 소유권이전, 매매 등을 .. |
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| ILO와 국제노동법의 동향
I. 서 론
1. 국제 노동법의 역사적 배경
국제노동법은 국제적 협정에 의하여 다수의 국가에 해당되는 노동법을 말한다. 노동법의 국제적 통일을 요구하는 움직임은 19세기 초부터 시작되었다. 이 요구가 구체화된 것은 1890년 베를린에서 열린 국제노동회의에서‘부인과 소년노동자의 보호 등에 관한 권고’가 채택된 후부터이다. 그 후 1900년 파리에 국제노동입법협회가 설립되.. |
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