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 뉴욕도시계획_맨해튼_맨하탄_뉴욕_도시계획_미국도시계획_1P요약 ( 1Pages )
뉴욕(New York)의 도시계획 Ⅰ. 배경 약 500년전 조반니 다 베라 자노가 처음으로 뉴욕을 발견한 이후 1925년에는 네덜란드가 식민 도시를 세워뉴 암스테르담이라고 불렀다. 그러나 1664년에 네덜란드는 식민지를 영국이 빼앗기고, 영국에 의해 뉴욕이라는 새 이름을 얻게 되었다. 1783년 미국이 영국으로부터 독립한 이후 계속 사용하였다. 뉴욕은 세계적으로 유명한 많은 상징물들을 가지고 있다. 자유 여..
리포트 > 공학/기술 |
뉴욕도시계획, 맨해튼, 맨하탄, 뉴욕, 도시계획, 미국도시계획, 1P요약
 뉴욕시티 ( 9Pages )
뉴욕, This is New York City 1. 뉴욕의 소개 1)New York 2) 현재 뉴욕 관광의 상황은 3) 안심할 수 없는 이유 2. 3C분석 1) 뉴욕(Company)의 S.W.O.T 분석 2) New York(Company)의 7P 분석 3) New York의 경쟁자(Competitor) 4) New York을 방문하는 방문객 (Customer) 3. STP분석 4. Marketing Solution 5. 토론주제 1.New York 1) New York 미국 최대의 도시로서 미국의 상업 금융 무역의 중심지..
리포트 > 생활/환경 |
 단체협약의 종료관련 주요 판례 ( 4Pages )
단체협약의 종료관련 판례 연구 (노조법) 1. 단체협약의 종료관련 법리 단체협약에 유효기간을 정하고 있는 경우에 단체협약은 기간의 만료로써 종료한다. 유효기간은 당사자가 임의로 정할 수 있지만 2년을 초과할 수 없다(노노법 제32조 제1항). 협약당사자들은 단체협약에서 만료일까지도 새로운 협약이 체결되지 아니할 경우를 대비하여, 이 때 기존의 단체협약이 자동 연장한다는 규정을 두곤 한다..
리포트 > 법학 |
 단체협약의 종료관련 주요판례연구1 ( 4Pages )
노조법상 단체협약의 종료관련 판례 연구 1. 단체협약의 종료관련 법리 단체협약에 유효기간을 정하고 있는 경우에 단체협약은 기간의 만료로써 종료한다. 유효기간은 당사자가 임의로 정할 수 있지만 2년을 초과할 수 없다(노노법 제32조 제1항). 협약당사자들은 단체협약에서 만료일까지도 새로운 협약이 체결되지 아니할 경우를 대비하여, 이 때 기존의 단체협약이 자동 연장한다는 규정을 두곤 한다..
리포트 > 법학 |
 뉴욕시티,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 29Pages )
New York The City Index 소개 선정이유 다국적 기업 국제 기구 문화 금융 뉴욕이라는 브랜드 선정이유 Ⅰ. Introduction 9/37 세계 각국 수도권 인구 4위 반드시 여행해야 할 도시 4위 보트로 여행하기 좋은 도시 3위 국제 금융 경쟁력 도시 순위 2위 200m 이상 초고층 빌딩 보유 도시 1위 부자들이 뽑은 10년 후 세계 최고 도시 1위 세계 상가 임대료 순위 1위(5th Avenue) 종합 세계 도시 경쟁력..
리포트 > 경영/경제 |
 옴스테드_센트럴파크_서양조경사_프레드릭로옴스테드_공원설계_옴스테드센트럴파크_뉴욕센트럴파크_조경 ( 12Pages )
Frederick Law Olmsted Central Park 차 례 1. 옴스테드 2. 옴스테드의 사상 3. 옴스테드의 계획들 4. 센트럴 파크 5. 옴스테드와 동시대 계획가들 6. 결론 Frederick Law Olmsted 인도주의적 시각과 환경에 대한 특별한 관심을 가 져 뉴욕시티 센트럴 공원을 시작으로 훌륭한 공공 공원을 잇따라 설계함으로써 현대 도시조경의 창 시자로 불리게됨 코너티컷주(하트포드) 농촌에서 태어났으며, 14 세 때..
정보/기술 > 토목/건축 |
옴스테드, 센트럴파크, 서양조경사, 프레드릭로옴스테드, 공원설계, 옴스테드센트럴파크, 뉴욕센트럴파크, 조경
 [논문] 뉴욕소재 뮤지엄의 설립 및 후원형성 관계와 ( 91Pages )
뉴욕소재 뮤지엄의 설립 및 후원형성 관계와 그 특징에 관한 영향연구 국문초록 현대사회에서 뮤지엄은 수집, 연구 보전, 전시의 전통적인 역할부터 대중들을 위한 여가생활, 위락공간, 대안적인 교육 공간 등다 기능적인 역할을 하고 있다. 이러한 뮤지엄의 다양한 기능과 역할을 수행하기 위해서 여타의 조직과 마찬가지로 뮤지엄의 재원은 필수적인 요소이다. 공공기관으로서 비영리 기관인 뮤지엄은 ..
논문 > 사회과학분야 |
 도시마케팅 - Hi Seoul의 마케팅전략,도시마케팅해외사례-뉴욕,런던 ( 15Pages )
❍ 제 목 : [도시마케팅 - Hi Seoul의 마케팅전략] Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 도시마케팅이란 무엇인가 ․ 등장배경 ․ 개념 ․ 목적 2. Hi Seoul 마케팅 전략 ․ 제정 배경 ․ 개념 ․ Vision ․ Hi Seoul 마케팅의 중요성 ․ Hi Seoul의 Target Market ․ Hi Seoul SWOT Analysis ․ Hi Seoul의 IMC(Integated Marketing Communication) Strategy ․ Hi-Seoul Festival 3. 도시마케팅의 사례 ․ 뉴욕 ․ 런던..
리포트 > 경영/경제 |
 도시마케팅 - Hi Seoul의 마케팅전략,도시마케팅해외사례-뉴욕,런던 ( 17Pages )
❍ 제 목 : [도시마케팅 - Hi Seoul의 마케팅전략] Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 도시마케팅이란 무엇인가 ․ 등장배경 ․ 개념 ․ 목적 2. Hi Seoul 마케팅 전략 ․ 제정 배경 ․ 개념 ․ Vision ․ Hi Seoul 마케팅의 중요성 ․ Hi Seoul의 Target Market ․ Hi Seoul SWOT Analysis ․ Hi Seoul의 IMC(Integated Marketing Communication) Strategy ․ Hi-Seoul Festival 3. 도시마케팅의 사례 ․ 뉴욕 ․ 런던..
리포트 > 경영/경제 |
 단체협약 ( 20Pages )
단체협약 단체협약의 해석 노사간 해석상의 이견 발생 ↓ 노동자에게 불리하게 해석할 수 없다(대법원) Contents 단체협약의 성립요건 단체협약의 내용구성과 효력 단체협약의 내용 단체협약의 관리 단체협약의 개념 단체협약의 종료 단체협약의 개념과 기능 단체협약의 당사자 단체협약의 규범적 · 채무적 부분과 그 효력 강행적 효력과 직접적 효력 일반적 구속력과 지역적 구속력 여후효설 화체설 기업별 ..
리포트 > 경영/경제 |
 방통대 중간과제 아동복지 1. UN의 아동권리협약의 개념을 기술하고, 이 협약이 세계 아동권리 향상에 미친 영향 및 의의를 논하고, 우리나라 아동복지에 미친 ( 14Pages )
아동복지 1. UN의 아동권리협약의 개념을 기술하고, 이 협약이 세계 아동권리 향상에 미친 영향 및 의의를 논하고, 우리나라 아동복지에 미친 영향과 협약의 적절한 이행을 위한 향후 과제를 제시하시오. 1. UN의 아동권리협약의 개념을 기술하고, 이 협약이 세계 아동권리 향상에 미친 영향 및 의의를 논하고, 우리나라 아동복지에 미친 영향과 협약의 적절한 이행을 위한 향후 과제를 제시하시오. 목차..
리포트 > 기타 |
방통대, 방송대, 방통대 아동복지, 아동복지론, 아동권리협약, 아동권리, UN
 단체협약이 유효기간의 종료 등으로 소멸되면 어떻게 되는가 ( 6Pages )
단체협약이 유효기간의 종료 등으로 소멸되면 어떻게 되는가 1. 유효기간의 만료 단체협약에 유효기간을 정한 경우 그 유효기간이 끝나면 단체협약은 소멸되는데, 그 유효기간은 2년을 초과할 수 없고, 유효기간이 정하여지지 않은 경우나 2년을 초과한 경우에는 2년으로 한다고 정하였다(§32 ①, ②). 만약 새로운 단체협약을 체결하기 위해 단체교섭을 계속하여도 합의에 이르지 못하였는데, 유효기간이 ..
리포트 > 법학 |
 Global_Report ( 12Pages )
Global Report STOP ISLAND THEFT 일본의 최신식 무기 깐느 광고제 은사장 깐느 광고제 Final list 뉴욕 페스티발 그랑프리 뉴욕 페스티발 월드 금메달 뉴욕 페스티발 Final list 클리오 어워드 최우수상 금상 클리오 어워드 Final list 등 3년간 50여 개의 국제 광고제 수상 국제 광고제에서 수상할 수 있었던 이유 ‘시각언어’ 이 물이면 한 마을이 일년 동안 살 수 있습니다.
리포트 > 경영/경제 |
 단체협약의 종료와 근로관계 ( 3Pages )
단체협약의 종료와 근로관계 1. 들어가며 단체협약은 노동조합과 사용자 또는 사용자 단체간의 단체교섭의 결과로서 근로조건 기타 노사관계의 제반사항에 대해 합의한 문서를 말한다. 단체협약은 단체교섭이라는 집단적 거래를 통하여 합의한 사항이기 때문에 절차적인 면에서 볼 때 근로조건 등에 대하여 사용자의 일방적 결정이 아닌 노사공동결정의 형태를 띠기 때문에 노사간의 실질적 대등성을 확보..
리포트 > 법학 |
 단체협약의 시간적 적용범위에 관한 쟁점 ( 2Pages )
단체협약의 시간적 적용범위에 관한 쟁점 1. 시간적 적용범위의 의의 단체협약의 시간적 적용범위의 문제는 단체협약의 유효기간 동안 당연히 존속하게 되는 단협의 효력이, 협약종료 후 어떻게 되어 근로조건으로 작용하는지의 문제로 단협 이후의 근로조건 안정성 해치게 되는 부분에 대해 어떻게 보호되진지 전반에 관련한 사항이라고 할 수 있다. 2. 단체협약의 법정유효기간 1) 최장유효기간 ....
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