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 가족수당지급규정 ( 1Pages )
가족수당지급규정 제1조【목적】 이 규정은 사원의 직계가족의 안락한 생활을 위하여 생계비 지원을 위한 가족수당지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ① 지급대상자는 사원과 주민등록상 세대를 같이하는 다음 각호에 해당하는 자를 말한다. 다만, 주거 또는 근무의 사정상 당해사원과 별거하고 있는 경우는 지급대상에 포함한다. 1. 배우자 2. 만 60세 이상의 직계존속 3. 만 ..
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 가족수당지급규정 ( 1Pages )
가족수당지급규정 제1조【목적】 이 규정은 사원의 직계가족의 안락한 생활을 위하여 생계비 지원을 위한 가족수당지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ① 지급대상자는 사원과 주민등록상 세대를 같이하는 다음 각호에 해당하는 자를 말한다. 다만, 주거 또는 근무의 사정상 당해사원과 별거하고 있는 경우는 지급대상에 포함한다. 1. 배우자 2. 만 60세 이상의 직계존속..
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 영업양도와 근로관계에 대한 쟁점검토 ( 4Pages )
영업양도와 근로관계에 대한 쟁점 검토 Ⅰ. 서 1. 영업양도의 의의 영업양도란 계약에 의하여 기업의 동일성을 유지하면서 기업의 일부 또는 전부를 이전하여 소유와 경영의 법적관계에 변동이 생기게 하는 것을 말한다. 2. 합병과의 차이 영업양도는 합병과는 달리 특정승계 되는 것으로, 즉 개개의 재산에 대하여 이전절차를 거쳐야 하며 또한 합병은 일부의 합병은 있을 수 없으나 영업양도는 특정부분..
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 영업양도와 근로관계 ( 5Pages )
노동법상 영업양도와 근로관계 Ⅰ. 서설 1. 의의 1) 기업변동의 의의 기업변동은 사업주의 법적 주체의 변경을 초래하는 경우를 말한다. 소유관계의 변화가 없는 단순한 지분변경은 기업변동에 포함되지 않는다. 기업변동에는 주로 합병, 영업양도, 회사분할 등이 있다. 2) 영업양도의 의의 영업양도란 당사자의 계약에 의하여 영업조직체, 즉 인적/물적 조직을 그 동일성을 유지하면서 일체로서 이전하는 ..
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 민사소송법상 확인의 소의 청구적격 ( 2Pages )
민사소송법상 확인의 소의 청구적격 1. 들어가며 확인의 소의 대상은 현재의 구체적인 권리의무 또는 법률관계이다. 이를 구체적으로 살펴보면 아래와 같다. 2. 권리의무 또는 법률관계 확인의 소는 “권리의무 또는 법률관계”에 관하여만 허용된다. 다만 권리 또는 법률관계의 종류는 묻지 아니한다. 청구권, 절대권 또는 계속적 법률관계 등이 그 대상이다. 권리 또는 법률관계가 아닌 단순한 사실의 ..
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 [법학] 부동산소유권의 범위 ( 3Pages )
부동산소유권의 범위 [1] 토지소유권의 범위 토지의 소유권은 정당한 이익이 있는 범위 내에서 토지의 상하(上下)에 미친다(제212조). 다만 지중(地中)의 광물 중 광업권의 객체에 대하여는 토지소유권의 효력이 미치지 못한다. [2] 상린관계(相隣關係) 1. 상린관계(相隣關係)의 의의 (1) 상린관계에 관한 규정은 강행규정이라고 보는 것이 일반적이나, 판례는 제242조와 제244조에 관해서는 임의규정이라..
리포트 > 법학 |
 보웬의 가족치료에서 치료자(상담자)의 역할 ( 3Pages )
보웬의 가족치료에서 치료자(상담자)의 역할 목차 보웬의 가족치료에서 치료자(상담자)의 역할 I. 배우자 관계규정하고 명확히 함 II. 가족정서체계의 삼각관계로부터 분화 III. 정서적 체계의 기능에 대한 교육 IV. 자기 입장을 취하도록 함 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 가족법 역사 및 현행 가족법의 제정과 개정 경과 ( 6Pages )
그리고 친족 상속에 관하여는 조선민사령제11조 중에 규정하였다. 그러므로 당시에는 친족 상속에 관하여는 일본 민법 규정을 의용하지 않고 모두 관습에 의하기로 되어 있었다. 이 법령에 의하여 조선민사령제11조 제1항 단서로써 사용되던 씨에 관한 규정, 서양자에 관한 규정의 의용의 폐지와 조선민사령제11조 제3항(씨는 호주가 이를 정한다는 규정)을 위시하여 해방 당시 시행 중이던 다수의 법령, 훈..
리포트 > 법학 |
, 규정, 법령, 상속, , 경우, , 개정, 협의, 의하다, 되어다, 제도, , 배우자, 이혼, 일본, 가정법원, 민법, 종래, 후견인
 사회복지법과 관련법의 비교정리 ( 6Pages )
사회복지법과 관련법의 비교 1) 노동법과 사회복지법 (1) 개념적 차이 노동법과 사회복지법은 인간적 생존을 보장하기 위해 사회적 약자에 대해 권리 ․ 의무의 관계 속에서 보호와 지원이라는 규범목적상의 동질성을 갖는다. 사회보험이 주로 노동법적 법관계를 기초로 성립하는 것이 일반적이어서 사회보험법을 노동법의 한 부류로 다루려는 입장들이 있다(주로 법학의 입장). 첫째, 사회보험..
리포트 > 생활/환경 |
사회복지법, 관련법
 게슈탈트의 법칙 ( 12Pages )
게슈탈트의 법칙에 관한 피피티 레포트 자료입니다. 게슈탈트 이론 게슈탈트 5가지 법칙 게슈탈트 시지각이란 집단화의 법칙 도형과 배경의 관계 게슈탈트 심리학 적용사례 게슈탈트 이론학자 소개 1920년경 덴마크의 심리학자 루빈은 배경의 반대개념으로 형상을 설정하고 형상과 배경의 관계규정한 최초의 학자 : 바탕과 도형과의 관계를 술잔그림을 가지고 설명. 시각은 형태의 본질을 파악하기 위해..
리포트 > 인문/어학 |
게슈탈트, 게슈탈트 법칙, gestalt, 게슈탈트 5가지법칙, 게슈탈트 이론, 집단화, 집단화의 법칙
 조정전치주의에 대한 법적 검토 ( 4Pages )
노동법상 조정전치주의 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 집단적 노사관계는 당사자의 자율에 의한 교섭과 단체협약의 체결이 가장 이상적인 형태이다. 그러나 근로조건의 결정에 관한 노동관계당사자간의 주장의 불일치가 발생, 쟁의행위에 돌입할 경우 이에 대한 피해는 노사당사자는 물론 산업평화와 국민경제에도 해를 끼치게 됨으로 이를 예방하기 위해 노조법에서는 쟁의행위에 돌입하기 전 조정절차를 거..
리포트 > 법학 |
 문서규정 ( 5Pages )
문서규정 제1장 총칙 제1조【목적】이 규정은 문서의 작성, 처리, 통제, 시행, 보관 및 보존에 관한 사항을 규정함으로써 문서사무의 정확화와 원활화를 꾀하며 사무의 조직적․능률적 운영을 촉진함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】회사의 문서관리는 관계법령 및 다른 규정에서 특별히 정한 경우를 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 의한다. 제3조【문서의 정의】문서란 업무상의 왕복문서, 담의서..
서식 > 회사서식 |
 자본주의와환경문제 ( 4Pages )
자연은 일정한 한도내에서 자기조정 능력이 있다. 자본주의적 합리성과 양립할 수 없는 생태주의자들의 선택은 자유주의적 내지는 자주관리 사회와 양립할 수 있다. 자연의 자기조정 능력을 파괴하는 현재의 자연에 대한 착취적 관계를 그들은 비판하고 있다. 생태주의자들은 희소성, 공해, 과밀과 막다른 골목에 이른 문명에 대한 해결이, 종종 그랬던 것처럼 성장속에서 찾아지는 것이 아니라 물질적 생산..
리포트 > 생활/환경 |
생활, 환경
 학비보조수당신고서 ( 1Pages )
학비보조수당신고서 공무원 성명 주민등록번호 직급 주소 학생 성명 관계 주민등록번호 재적학교명 학년 첨부서류 학생재학증명, 주민등록등본 각 1부 지방공무원 수당규정 제14조 5항 및 교육공무원 수당규정 제13조 2의 규정에 의하여 관계서류를 첨부하여 위와같이 신고합니다. 년월일 신고인 (인) 위 사실을 확인함. 년월일 ○○○○학교 장
서식 > 학교서식 |
 노동관계지원에 있어서 제3자 지원의 범위와 한계 ( 6Pages )
노동관계지원에 있어서 제3자 지원의 범위와 한계 1. 들어가며 현행 노동조합 및 노동관계조정법 제40조에 의하면 기존의 제3자 개입금지 조항을 삭제한 대신 노동관계의 지원이라는 형태로 제3자 개입문제를 규정하였다. 이에 따르면 그 개념이 불분명하여 논란이 되었던 제3자의 범위를 명확히 하여, 노사 당사자 중 일방이 지원을 받기 위해 노동부장관에게 신고한 자를 정당한 지원을 할 수 있는 자로..
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