|
전체
(검색결과 약 8,741개 중 10페이지)
| |
|
|
|
 |
|
저는 데이터 기반의 경영전략 및 재무관리 역량을 바탕으로, 현대무벡스의 경영관리 직무에서 기업 운영 효율성을 극대화하는 역할을 수행하고자 지원하였습니다.
ERP 시스템을 활용한 기업 경영관리 및 회계분석 연구 수행
이러한 경험을 바탕으로, 현대무벡스의 경영관리 직무에서 데이터 기반 분석 및 경영기획 업무를 수행하며, 조직 운영의 효율성을 극대화하는 역할을 수행하고자 합니다.
이러한 전공.. |
|
 |
분석, 경영, 데이터, 수행, 전략, 관리, 재무, 기업, 경험, 기반, 벡스, 운영, 대무, 성, 직무, 역량, 시스템, 팀, 지원, 최적 |
|
|
|
|
 |
|
저는 데이터 기반의 분석 능력과 재무관리 역량을 바탕으로, 현대엘리베이터의 경영관리 직무에서 회사의 운영 효율성을 높이는 역할을 수행하고자 지원하였습니다.
입사 후에는 데이터 기반 경영기획 및 재무분석 역량을 활용하여 현대엘리베이터의 경영성과를 극대화하는 것이 목표입니다.
ERP 시스템을 활용한 기업 경영관리 및 회계분석 연구 수행
이러한 경험을 바탕으로, 현대엘리베이터의 경영관리 .. |
|
 |
분석, 경영, 재무, 관리, 데이터, 운영, 엘리베이터, 직무, 경험, 수행, 성, 기반, 기업, 통해, 영기획, 팀, 전략, 능력, 최적, 효율 |
|
|
|
|
 |
|
우리나라는 총 에너지 사용량의 90% 이상을 수입하는 현실에서 당장 안정적인 에너지 확보와 공급이 이루어지지 않는다면 저뿐만 아니라 소중한 주변 사람들의 행복을 보장할 수 없다는 위기감을 느꼈기 때문입니다.
저를 표현할 수 있는 문구는 '안다고 착각하지 말고 모른다고 숨지 말자'입니다.
지원 동기 및 입사 후포부를 기술하라는 질문입니다
우리나라는 총 에너지 사용량의 90% 이상을 수입하는 현.. |
|
 |
에너지, 되어다, 이다, 위해, 경험, 공급, 때문, 사람, 안정, 채굴, 기술, 셰일가스, 말, 해내다, 프로젝트, 천연가스, 확보, 인재, 목표, 말씀 |
|
|
|
|
 |
|
제 목표는 최고 품질의 자동차를 만드는 것입니다.
자동차 부품에 대한 실전적 지식입니다.
ex 최고 품질의 자동차를 만들어내는 회사, 차세대 미래형 자동차의 선구자
현대자동차가 최고의 품질을 지닌 자동차를 제작하는, 제작할 수 있는 회사라는 자신만의 근거가 필요합니다.
자동차를 좋아하는 사람으로서 현대자동차는 어떠한 회사인가요?
자동차를 만드는 회사, 둘째, 최고의 품질의 자동차를 만드.. |
|
 |
자동차, 만들다, 부품, 품질, 제작, 회사, 제품, 최고, 통해, 모터, 싶다, 하이브리드, 결과, 인생, 이다, 충전, 상태, 이유, 위해, kw |
|
|
|
|
 |
|
저 또한 경험을 통해 책임감과 적극적인 자세로 행동했을 때 실무 경험을 할 수 있는 기회를 얻었습니다.
조장으로서 저는 조원들의 의견을 잘 수렴하여 두 가지 노력을 하였습니다.
이러한 저의 전문성과 경험을 바탕으로 화공엔지니어로서 더 가까워질 수 있는 기회가 되었습니다.
조장으로서 조원들을 잘 이끌어가야겠다는 책임감을 가지고 두 가지 노력을 하였습니다.
OCI의 기술지원 업무에서도 공동의.. |
|
 |
조원, 경험, 위해, 가지, oci, 엔지니어, 나가다, 기술, 수행, 효율, 업무, 직무, 강조, 되어다, 더, 글, 작업, 해보다, 필요하다, 대한 |
|
|
|
|
 |
|
토목 프로젝트 수행 및 문제 해결 능력
저는 삼성물산의 첨단 토목 기술을 활용한 프로젝트에 참여하여, 효율적인 시공 및 품질관리를 통해 안전하고 지속가능한 인프라를 구축하는 데 기여하고 싶습니다.
이러한 역량을 바탕으로 삼성물산에서 글로벌 토목 프로젝트를 성공적으로 수행하는 역할을 하고 싶습니다.
토목 프로젝트 수행 중 예상치 못한 문제가 발생한다면 어떻게 해결하시겠습니까?
이처럼 현.. |
|
 |
토목, 프로젝트, 문제, 해결, 물산, 시공, 기술, 발생, 건설, 현장, 분석, 중요하다, 활용, 수행, 품질, 팀, 다양하다, 인프라, 관리, 협업 |
|
|
|
|
 |
|
스마트 디바이스와 차량을 SW에 결합하는 SK플래닛에서 SW, HW 지식을 활용하여 혁신적인 MobileSW를 개발하겠습니다.
지금까지의 노력과 앞으로의 실무 경험을 더해 SK플래닛의 스마트 카 플랫폼 개발에 이바지하겠습니다.
특히 스마트카를 이용한 서비스와 솔루션 개발은 SK플래닛이 준비해야 할 미래입니다.
SK플래닛 입사 후 5년간 차량용 스마트 플랫폼을 개발하는 MobileSWE ngineer로서의 역량을 계.. |
|
 |
본인, 내용, 경험, 개발, 제시, 좋다, 삭, 이다, 항목, 이러하다, 어떻다, 통해, 위, 부분, 과정, 해당, 확인, 되어다, 점, sk |
|
|
|
|
 |
|
또한 이후 인사팀, 면접관이 가장 궁금해하는 부분이 상황이나 과정, 생각이 아니라 본인의 노력과 행동부분이기 때문에 이 노력과 행동을 조금 더 다양하고 충실하게 기술해주셔야 합니다.
그렇기 때문에 이 부분에서는 상황이나 과정에 대한 기술보다는 본인의 노력과 행동 중심으로 기술해주시는 것이 보다
마지막 결과 부분에서는 너무 감상적으로 기술하기보다는 본인의 장점으로 연결해주시는 것이 좋.. |
|
 |
본인, 부분, 기술, 해주다, 경험, 상담, 때문, 노력, 장점, 더, 좋다, 어떻다, 행동, 만들다, 바라다, 실, 발표, 제목, 보다, 가스 |
|
|
|
|
 |
|
현장에서의 실무 경험을 바탕으로 한화탈레스에서 끊임없는 제안과 연구를 통해 최고의 품질을 만들어내어 고객과의 신뢰성을 이어나가겠습니다.
품질보증 업무에서 원인을 찾아내는 분석력이 가장 필요하다고 생각합니다.
직접 정확하게 관찰하여 성과를 냈던 현장 경험을 통해 한화탈레스에서 최고의 품질로 고객만족을 실현하는 인재가 되겠습니다.
저의(강점은) 섬세한 분석력(입니다. 때문에)은 품질보.. |
|
 |
탈레스, 한화, 지원, 발생, 품질, 중, 파이프, 탱크, 불량, 극복, 부분, 경험, 되어다, 분석, 모습, 만들다, 완주, 생각, 북극곰, 대회 |
|
|
|
|
 |
|
어학능력 둘째, 배려심과 조직융화력.셋째, 성실함과 전공지식입니다.
이에 저는 현대자동차에 지원하게 되었습니다.
현대자동차의 발전이라는 공통의 목표를 가지고 회사의 모든 동료들과 소통하며 팀워크를 이끌어내는 사람이 되겠습니다.
여행의 목표는 '적은 비용 효율적인 여행'라고 세워 두 가지 측면으로 여행을 준비하였습니다.
이 에저는 현대자동차에 지원하게 되었(였)습니다.
제가 현대자동차에.. |
|
 |
소통, 이다, 더, 문장, 자동차, 되어다, 능력, 목표, 게, 생각, 바꿈, 사람, 늘다, 여행, 높다, 친구, 활동, 통해, 많다, 도 |
|
|
|
|
 |
|
지원 분야의 관련 업무를 수행한 경력 또는 관련 활동을 수행한 경험 중 대표적인 것에 대해 기술하십시오.
지원 분야의 관련 업무를 수행한 경력 또는 관련 활동을 수행한 경험 중 대표적인 것에
평가는 블랙박스 테스팅을 바탕으로 평가를 수행하였으며 데이터 암호화 및 통신 간 개인정보 암호화 관련 사항도 검증 업무도 하였습니다.
1인 1개의 과제에 대한 PM 역할을 맡아 수행하였는데 일반적인 국가.. |
|
 |
sw, 업무, 관리, 과제, 수행, 테, 스팅, 되어다, 많다, 교육, 평가, 내용, 개, 경험, 생각, 대한, 기술, 처리, 자격증, 본인 |
|
|
|
|
 |
|
팀의 정의와 특성, 팀의 목적 및 필요성, 집단과 팀의 차이, 팀의 유형, 팀운영의 장단점, 팀의 운영체계에 대한 레포트 자료입니다.
팀의 정의와 특성, 팀의 목적 및 필요성, 집단과 팀의 차이, 팀의 유형, 팀운영의 장단점, 팀의 운영체계
목차
팀
I. 팀의 정의
II. 집단과 팀의 차이
III. 팀의 특성
IV. 팀의 목적 및 필요성
V. 팀의 유형
VI. 팀의 운영체계
VII. 팀 운영의 장단점
* 참고.. |
|
|
|
|
|
 |
|
[팀 리더쉽] 팀 리더십의 개념과 구성 요소 및 기능
목차
Ⅰ. 팀 리더십의 개념
Ⅱ. 팀 리더십의 구성 요소
1. 셀프 리더십
2. 팔로워십
3. 팀워크
4. 임파워먼트
5. 의사소통과 연결
Ⅲ. 팀 리더십 모형
1. 팀 리더십의 기본 결정
1) 모니터링과 개입
2) 관계 지향적 개입과 과업 지향적 개입
3) 팀 내부 수준의 개입과 팀 외부 수준의 개입
2. 팀 리더십의 2차 결정: 개입 차원
3. 팀 효과성
Ⅳ. 팀 리.. |
|
|
|
|
|
 |
|
[집단역학과 팀워크] 집단과 팀의 정의와 유형, 집단과 팀의 차이점에 대한 레포트 자료.
[집단역학과 팀워크] 집단과 팀의 정의와 유형, 집단과 팀의 차이점
목차
집단역학과 팀워크
I. 집단의 정의
II. 집단의 유형
1) 공식집단
2) 과업 및 프로젝트집단
3) 비공식집단
4) 이해 및 친선집단
5) 소속집단과 준거집단
III. 팀의 정의
IV. 팀의 유형
1) 문제해결팀
2) 자율경영팀
3) 다기능팀
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
팀 구성의 단계와 의사소통 활성화 기법
1. 팀의 구성 단계
당신의 팀이 현재 어느 단계에 놓여있건 간에, 당신은 Forming 그리고 Storming 단계로 되돌아감으로써 보다 강한 팀의 기초를 구축할 수 있다. 이제 막 생겨나는 팀이든, 재 시작하는 팀이든 이러한 기초 재 구축 활동은 보다 강력한 팀으로의 Forming을 촉진시켜 준다.
1단계. 선언문 작성
: 팀을 형성하고 연합시키기 위해서는 우선 팀의 목.. |
|
|
|
|
|
|
|