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(검색결과 약 1,836개 중 10페이지)
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| [경영통제] 통제의 의의와 필요성 및 대상
목차
경영통제
I. 통제의 의의
II. 통제의 필요성
1. 경영과정의 관리활동
2. 환경 변화와 신속한 대응
3. 비용절감과 생산성 확대
4. 조직의 복잡성 극복
5. 권한의 분권화
III. 통제의 대상
1. 계량적 대상
2. 비계량적 대상
* 참고문헌
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| 중년기 심리적 발달이론
에릭슨(Erikson)은 중년기 시기의 인생과제를 생산성 대 정체라고 하였다. 생산성이란 한 세대가 다음 세대에 물려줄 문화와 사회질서를 발전시키며 살아갈 기초를 구축하는 것을 의미한다. 그러므로 사람들은 자녀를 보호하고 직업생활에 능동적으로 대처하며 가정과 사회의 발전을 위해서 관심을 갖고 살아간다. 중년기의 사람들은 자녀양육뿐 아니라 자신의 부모를 돌보는 책임.. |
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| 노동가치설에 입각한 비교우위론 - 리카도 모형
목차
노동가치설에 입각한 비교우위론: 리카도 모형
Ⅰ. 노동생산성과 비교우위
Ⅱ. 비교우위와 무역의 패턴
Ⅲ. 리카도 이론의 응용과 검증
노동가치설에 입각한 비교우위론 : 리카도 모형
1. 노동생산성과 비교우위
리카도의 세계는 노동가치론적인 세계였다. 리카도는 모든 재화의 가치를 결정하는 것은 그 재화생산에 투입된 노동의 양이라고.. |
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| 산업혁명의 배경과 전파
1. 농업혁명
17세기 들어 토지생산성이 빠른 속도로 증가하기 시작하는데, 이같은 생산성 향상은 주로 농업생산의 지역적 전문화, 관계 목초지, 새로운 윤작체계의 도입에 의한 것이다. 농업생산의 지역적 전문화란 생계유지를 위해 필요한 다양한 농산물을 생산하는 농업경영으로부터 이윤극대화를 목적으로 하는 적은 종류의 농산물을 전문적으로 생산하는 경영으로 바뀌어 가는.. |
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| 지식기반 사회에서의 학교교육의 방향
1. 서 문
다가오는 21세기를 목전에 둔 오늘의 세계는 “문명사적 전환기”로 지칭되는 격변의 와중에 놓여 있다. 20세기는 2차 세계 대전과 대전 이후의 엄청난 경제 성장을 겪으면서 산업사회에서 탈산업사회로 탈산업사회에서 정보화 사회로 대전환을 맞으면서 정보화 사회가 다시 지식기반 사회로 새로운 전환을 하고 있는데도 그 동안 우리는 일등국가를 꿈꾸며 잠.. |
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| 산업혁명과 그 전파 과정
1. 농업혁명
17세기 들어 토지생산성이 빠른 속도로 증가하기 시작하는데, 이같은 생산성 향상은 주로 농업생산의 지역적 전문화, 관계 목초지, 새로운 윤작체계의 도입에 의한 것이다. 농업생산의 지역적 전문화란 생계유지를 위해 필요한 다양한 농산물을 생산하는 농업경영으로부터 이윤극대화를 목적으로 하는 적은 종류의 농산물을 전문적으로 생산하는 경영으로 바뀌어 가.. |
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| 경영정보시스템 활용의 장점
목차
경영정보시스템 활용의 장점
I. 생산성을 향상시켜서 원가를 절감할 수 있다.
II. 경영활동에 필요한 정보를 신속하게 제공하여 준다.
III. 기업 내부와 외부구성원들간의 의사소통을 향상시킬 수 있다.
IV. 경쟁력을 향상시키는 전략적 도구로서 이용될 수 있다.
V. 변화와 혁신의 도구로서 이용될 수 있다.
* 참고문헌
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| 노사관계와 산업민주주의
목차
* 노사관계와 산업민주주의
Ⅰ. 공업화와 노사관계
Ⅱ. 단체교섭과 노사협력
Ⅲ. 노사협력의 방향
1. 경영자와 노사협력
2. 근로자와 노사협력
3. 정부와 노사협력
* 노사관계와 산업민주주의
1) 공업화와 노사관계
한국경제의 공업화를 위해서나 수출경쟁력강화를 위해서나 노사협력에 의한
생산성향상이 절대적으로 요구된다. 그러나 생산성향상 그 자체는 궁극.. |
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| 현대경영자의 활동원리(경영활동의 원리)
목차
현대경영자의 활동원리
I. 존속·성장의 원리
II. 생산성의 원리
III. 공익성의 원리
IV. 조직성의 원리
V. 환경성의 원리
* 참고문헌
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| 중장년기의 발달과업
중 ․ 장년기는 인생의 나머지 절반의 시작점이자 전환점이다. 증 ․ 장년기는 생물학적으로나 사회적으로나 많은 변화가 생기기 때문에 한 개인이 그동안 해왔던 역할들에 큰 변화가 일어나는 시기이다.
Erikson(1968)은 이 시기의 발달과업을 생산성 대 침체로 설명하였다. 생산성은 직업이나 전문적인 측면에서 사회에 공헌하는 생산적인 창조성을 의미하며, 사회와 가정에 필요한 사.. |
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러시아의 경제발전, 발전 과정, 비교, 정부 정책, 특징, 경제적 효과, 현황, 관리, 역할, 시사점, 미래 전망, 나아갈 방향, 조사분석 ( 11Pages ) |
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| 러시아의 경제발전, 발전 과정, 비교, 정부 정책, 특징, 경제적 효과, 현황, 관리, 역할, 시사점, 미래 전망, 나아갈 방향, 조사분석
러시아 경제발전과정
사회주의
비효율 해소를위한 경제개혁
시장경제
전환을 위한 급진적인
경제개혁
본격적인
성장기
배경 : 생산성 증가 둔화, 경제성장률 하락
목적 : 국민경제의 생산성 촉진
내용
:사회주의가 유지되는 정도 내에서 기업들이 생산발전, 제품혁신, .. |
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| 임금수준의 관리
1. 임금수준 관리의 의의와 목적
⑴ 임금수준의 개념
임금수준(pay level)이란 임금액의 크기를 나타내는 말로 사용자에 의해 종업원에게 지급되는 평균임금률을 말한다.
⑵ 임금수준의 중요성
a. 기업의 경쟁력 측면
임금수준관리를 통한 제품시장에서의 경쟁력 확보문제는 임금이 제품과 서비스의 제조원가를 구성하는 노무비용으로 제품과 서비스의 판매가격에 직접 영향을 미치기 때문.. |
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| 벤처기업에 대한 레포트 자료입니다.
벤처기업
목차
벤처기업
I. 벤처기업의 정의
II. 벤처기업의 범위
III. 벤처기업의 특성
IV. 벤처기업의 역할과 중요성
1. 기술기반의 강화 및 기술수준의 향상
2. 국민경제적 효과
3. 생산성 증대효과
4. 중소기업의 활성화
5. 산업구조의 고도화
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| 팀 조직에서의 신뢰의 의미
1. 들어가며
신뢰는 팀의 관계를 구축하고 강점을 이끌어 내며 생산성을 향상시키고, 직원들로 하여금 업무에 몰입하게 하는 데 있어 반드시 필요하다. 이러한 신뢰는 단순히 단합대회 등을 통해 구축되는 것이 아니다. 보다 중요한 것은 리더의 행동이다. 책임감과 열린 마음, 팀원들에 대한 호기심으로부터 나오는 리더의 말 한마디는 백 마디의 글보다 팀 내 신뢰의 관계를 .. |
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| 인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오에 대한 레포트 자료.
인간관계이론의 주요 개념과 제한점 및 사회복지행정의 함의를 설명하시오
인간관계이론(human relations theory)은 Mayo(1933)와 그의 동료들이 미국 시카고지역에 위치한 서부전기회사(Western Electric Company) Hawthorne 공장의 실험적 연구에 의해서 개발된 조직이론이다. 이 연구자들이 갖는 주된 관심.. |
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