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(검색결과 약 24,340개 중 10페이지)
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| 임원퇴직금 지급규정[근속에 따른 지급율 누진제 미적용]
제1조 [목적]
제2조 [임원의 정의]
제3조 [퇴직금 지급사유]
제4조 [근속년수의 계산]
제5조 [퇴직금 계산]
제6조 [퇴직금 지급의 특례]
제7조 [특별공로금]
제1조 [목적]
이 규정은 임원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 [임원의 정의]
이 규정에서 임원이라 함은 주주총회에서 선임된 등기이사와 주주총회.. |
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| 금품청산
I. 序
1. 근로관계 종료 후 근로자 보호의 의의
근로관계가 종료한 후 사용자로 하여금 신속하게 근로자에게 퇴직금, 이행되지 않은 임금 및 재해보상청구권을 비롯한 각종 금품을 지급하게 함으로써 근로자의 생활을 보장하려는 데 있다.
2. 문제의 소재
위 사안에서 무대리가 A社를 상대로 어떠한 금품을 청구할 수 있는지, 또한 사용자와의 금품청산 외에 퇴직으로 인한 어떠한 생활상의 보.. |
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| 입찰보증금지급각서
입찰번호
제호
개찰일시
20 년월일
입찰건명
입찰보증금율
%
입찰보증금액
일금 원정
보증금 납부 방법
지급각서
본인은 귀기관에서 집행하는 위의 입찰에 참가함에 있어 국가계약법 제37조 제 3항 규정에 의거 입찰보증금을 면제받는바 동법 제 4항의 규정에 의한 국고 귀속 사유가 발생할 때에는 동 사유 발생일로부터 30일 이내에 입찰보증금에 해당하는 금액을 현금으로 납입 .. |
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| 특허무효심판
(特許無效審判)
I. 意義
(1) 특허무효심판이란 하자가 존재하는 특허를 준사법적 절차인 심판을 거쳐 소급적으로 소멸시키는 제도를 말한다.
(2) 특허권은 심사를 거쳐 부여되고, 등록 후에는 특허이의신청에 의하여 심사가 보완되지만 이러한 절차에 의해서도 발견되지 아니한 부실권리가 존재하는 경우가 있다. 이러한 하자 있는 권리의 존속은 본래 자유로워야 할 제3자의 실시를 억압하.. |
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| [별지 제27호서식]
건설분쟁조정신청서
처리기간
60일
신청인
①성명
②주민등록번호
③상호
④전화번호
⑤주소
피신청인
⑥성명
⑦상호
⑧전화번호
⑨업종
⑩등록번호
⑪영업소소재지
⑫ 조정을 받고자 하는 사항
⑬ 분쟁이 발생하게 된 사유와 당사자간 교섭 경과의 개요
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(갑) 주소:
상호:
대표자:
(을)
“갑”과 “을”은 서로 상대방에 대하여 갖고 있는 채권, 채무를 년월일 현재 대등액으로 상계하고자 합의하고 이 계약을 체결한다.
제1조
“갑”과 (을)은년월일 현재 아래와 같이 채권, 채무를 부담하고 있음을 확인한다.
제2조
1. (을)은 제1조의 채권, 채무에 관한 기한의 이익을 포기하고 이를 상계하는데 동의한다.
2. 상계의 시기와 방법은 “을”이 결정하며, 채권액.. |
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| [별지 제10호서식]
※ 기재요령은 뒷쪽을 참조하십시오.
처리기간
노령연금지급청구서
즉시
수급권자
성명
주민등록번호
－
전화번호
주소
우편번호□□□－□□□
고용보험법상 구직급여
수령여부
□ 수령 □ 미수령
지급받고자 하는
금융기관
계좌번호
소득있는 업무
종사 여부
□종사
□비종사
소득월액
원
소득형태
□ 취업 □ 개인사업
□ 기타( )
가급연금
지급 대상자
번호
성명
주민등록번호
수급 |
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| 산업 안전공학 - 산업재해의 예방, 대책, 사례
산업재해
산업재해란 노동 과정에서 작업 환경 또는 작업 행동 따위의 업무상의 사유로 발생하는 사고 때문에 근로자에 생긴 신체상의 재해를 말한다. 재해발생의 직접적인 요인은 주로 사용자측에 해당되는 물적 조건과 근로자측에 해당되는 인적 조건으로 나눌 수 있다. 먼저 근로자측에서 보면 ① 근로자의 피로 ② 근로자의 작업상 부주의나 실수 ③ 근로자.. |
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| 근로기준법상 금품청산 제도
Ⅰ. 들어가며
근로관계가 종료된 후에도 근로자가 당연히 받아야 할 임금 등의 금품이 조속히 지급되지 않는다면 근로자는 금품을 받기 위하여 사업장에 남아 있는 등 부당하게 사용자에게 예속되기 쉽고 또한 근로자 및 근로자가족이 생활이 위협받을 우려가 있다. 또한 기일이 경과함으로써 금품의 반환에 따르는 불편과 시비가 야기될 수 있다.
이를 방지하기 위해 근로기준.. |
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임원퇴직금규정
제1조【목적】이 규정은 당사를 퇴임한 임원에 대하여 지급할 퇴직금에 관한 제반사항을 정함으로써 퇴임 임원과 회사와의 지속적인 유대강화를 도모함을 그 목적으로 한다.
제2조【임원의 정의】이 규정에서 임원이라 함은 주주총회에서 선임된 이사 및 감사로서 상근인 자를 말한다.
제3조【지급사유】임원에 대한 퇴직금은 다음 각호에 해당하는 사유가 발생하였을 때 지급한다.
1. 임.. |
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| <세부내용>
1.주소
2.등록번호
3.판매자
4.구매자
판매자 와 구매자 는 판매자가 판매하는 물품의 매매에 관하여 기본적
사항을 정하기 위하여 하기 계약을 체결한다.
제1조
【개별조약】판매자로부터 구매자에 대하여 매도되는 물품의 품명, 수량,
생략
제2조
【변제】① 매매대금은 개별적 계약에 따라 지급기한에 현금(또는 수표)으로
생략
제5조
제4조 각호의 1에 해당하는 사유가 발생한 .. |
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| 접수일
일련번호 직장가입자 (근무처, 근무내역) 변동 통보서
사업장
(기관) (1) 기호
(2) 명칭
(3) 성명 (5)변동사유 (7)변동
년월일 근무처변동 회계직종변경 보수월액변경 감면발생 단위사업장변동 영업소변동 (22)증반납
여부
(미반납
사유)
(8)전근무처명 (10)회계명 (12)직종명 (14)변동전보수월액 (16)감면사유 (18)단위사업장명 (20)영업소명칭
(4) 주민등록번호 (6)변동부호 (9)전근무처기호 (1.. |
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| 접수일
일련번호 직장가입자 (근무처, 근무내역) 변동 통보서
사업장
(기관) (1) 기호
(2) 명칭
(3) 성명 (5)변동사유 (7)변동
년월일 근무처변동 회계직종변경 보수월액변경 감면발생 단위사업장변동 영업소변동 (22)증반납
여부
(미반납
사유)
(8)전근무처명 (10)회계명 (12)직종명 (14)변동전보수월액 (16)감면사유 (18)단위사업장명 (20)영업소명칭
(4) 주민등록번호 (6)변동부호 (9)전근무처기호 (1.. |
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| [별지 제5호의4서식]
재산변동사항신고유예신청서
신청인
①성명
(한글)
②소속
③직위
(직급)
(한자)
④주민등록 번호
⑤전화번호
⑥주소
⑦유예신청사유
(근거법령 )
⑧유예사유 발생 및 종료일
...～...
(종료일이 불확정한 경우 미기재)
⑨최종 재산등록(변동)신고기준일
⑩유예신청 재산신고유형 및 연도
□정기변동신고
년부터 년까지 신고분( 회)
□의무면제신고
공직자윤리법 제6조의3의 규정에 의하여 |
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| 근로기준법 개정에 따른 금품청산
Ⅰ. 서설
근로관계가 종료된 후에도 근로자가 당연히 받아야 할 임금 등의 금품이 조속히 지급되지 않는다면, 근로자는 금품을 받기 위하여 사업장에 남아 있는 등 부당하게 사용자에게 예속되기 쉽고 또한 근로자 및 근로자가족의 생활이 위협 받을 우려가 있다. 또한 기일이 경과함으로써 금품의 반환에 따르는 불편과 시비가 야기될 수 있다.
이를 방지하기 위해 근로.. |
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