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파워포인트
2014.07.10
45페이지
1. 현대자동차기업분석,현대자동차 인적자원관..
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HYUNDAI
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Index
1. 기업개요
3. 인재관 및 채용
4. 급여 및 복리후생
5. 교육훈련 및 경력개발
2. SWOT분석
6. 지원자 Tip
1967년 12월 29일 설립
1976년 최초의 독자적 승용차 ‘포니’ 개발
1986년 ‘엑셀’ 첫 미국 수출
1989년 ‘엑셀’ 단일차종 수출 누계 100만 대 돌파
1991년 한국 최초의 독자적인 엔진 ‘알파’ 개발
1996년 전 차종 누계 1000만 대 달성
1996년 아산공장 완공
1998년 기아자동차 인수
2000년 현대자동차 그룹 형성
2003년 수출 100만 대 돌파, 100억 달러 수출의 탑 수상
2004년 수출 1000만 대 돌파, 한국 신기록
2009년 美 슈퍼볼 메인 스폰서 참여, 체코 공장 준공
2010년 남아공 월드컵 공식 후원
2011년 브랜드 비전 및 슬로건 ‘New Thinking. New Possibilities’ 발표
2012년 리브 브릴리언트(live brilliant) 캠페인 실시
연혁
01
고객 최우선
최고의 품질과 최상의 서비스를 제공함으로써
모든 가치의 중심에 고객감동의 기업 문화 조성

도전적 실행
현실에 안주하지 않고 새로운 가능성에 도전하며
‘할 수 있다’는 열정과 창의적 사고로 반드시 목표 달성

소통과 협력
타 부문 및 협력사에 대한 송호 소통과 협력을
통해 ‘우리’라는 공동체 의식을
나눔으로써 시너지 효과를 창출

인재 존중
조직의 미래가 각 구성원들의 마음가짐과 역량에
달려 있음을 믿고 자기계발에 힘쓰며,
인재존중의 기업문화를 만듦

글로벌 지향
문화와 관행의 다양성을 존중하며 모든 분야에서
글로벌 최고를 지향하고 글로벌 기업시민으로서
존경 받는 개인과 조직이 됨
경영철학
01
Vision 2020
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