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이후 작업에서는 항상 '이 디자인을 본 사람이 다음에 무엇을 하게 될까'를 기준으로 구조를 설계하고 있습니다.
올리브영의 비주얼 디자인에서 가장 중요한 요소는 '고객의 시선 흐름을 설계하는 것'이라고 생각합니다.
이 경험을 통해 디자인은 시각적인 완성도뿐 아니라 사용자의 행동을 이끌어내는 구조 설계라는 점을 깊이 이해하게 되었습니다.
이후 작업에서는 항상 '사용자가 어디를 먼저 보고, 다음에 어떤 행동을 할지'를 기준으로 디자인을 구성하고 있습니다.
이 과정에서 단순히 '예쁜 디자인'을 만드는 것이 아니라, 사용자 경험을 설계하는 것이 중요하다는 점을 몸소 느꼈습니다.
디자인 작업에서도 협업 방식을 바꿨습니다.
CJ올리브영 비주얼 디자인 직무를 준비하면서 가장 먼저 느낀 점은, 단순히 디자인 결과물만으로 평가받는 것이 아니라 '어떤 기준으로 디자인을 했는지'를 명확하게 설명하는 것이 중요하다는 점이었습니다.
준비과정에서 스스로를 돌아보고 기준을 정리했던 경험은 이후에도 큰 자산이 되었습니다.
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올리브영의 비주얼 디자인에서 중요한 요소는 무엇이라고 생각하는지, 본인만의 디자인 철학과 접근 방법을 포함하여 서술해주세요.
이러한 환경 속에서 저의 강점을 더욱 발전시키고 싶습니다. 고객이 실제로 어떻게 느끼고 행동하는지를 끝까지 고민하는 태도를 유지하며, 전달력 있는 비주얼을 통해 브랜드 경험을 높이는 디자이너로 기여하고 싶습니다.
올리브영에서 이루고 싶은 목표는 고객이 매장과 온라인에서 경험하는 모든 시각적 요소를 통해 자연스럽게 제품에 관심을 갖고 구매까지 이어지도록 돕는 디자인을 만드는 것입니다.
특히 다양한 브랜드와 제품이 공존하는 환경에서 고객이 쉽고 빠르게 선택할 수 있도록 돕는 시각적 흐름을 설계하고 싶습니다.
올리브영의 비주얼 디자인에서 가장 중요한 요소는 '고객의 시선 흐름을 설계하는 것'이라고 생각합니다.
매장과 온라인 환경 모두에서 고객은 짧은 시간 안에 수많은 정보를 접하기 때문에, 디자인은 단순히 예쁜 것이 아니라 빠르게 이해되고 선택으로 이어지도록 구성되어야 합니다.
화장품 브랜드 홍보 콘텐츠를 제작했던 경험이 있습니다.
이 경험을 통해 디자인은 시각적인 완성도뿐 아니라 사용자의 행동을 이끌어내는 구조 설계라는 점을 깊이 이해하게 되었습니다.
올리브영은 다양한 브랜드와 제품이 공존하는 공간이기 때문에, 고객이 빠르게 정보를 파악하고 자연스럽게 제품을 탐색할 수 있도록 돕는 디자인이 중요하다고 생각합니다.
단순히 결과물을 완성하는 것을 넘어서, 실제 브랜드처럼 설득력 있는 디자인을 만들고 싶다는 목표를 세웠습니다.
당시 4명이 한 팀이 되어 가상의 뷰티 브랜드를 기획하고, 제품 콘셉트부터 홍보 디자인까지 완성하는 과제를 수행했습니다.
초기 단계에서는 역할이 나뉘어 있었지만, 각자 중요하게 생각하는 방향이 달라 의견 충돌이 자주 발생했습니다.
최종 발표에서는 브랜드 콘셉트와 디자인이 잘 연결되어 있다는 평가를 받았고, 팀 프로젝트 중 가장 완성도가 높다는 피드백을 받을 수 있었습니다.
이후 협업 상황에서는 먼저 기준을 공유하고, 그 위에서 의견을 조율하는 방식을 실천하고 있습니다.
CJ올리브영 비주얼 디자인 직무를 준비하면서 가장 먼저 느낀 점은, 단순히 디자인 결과물만으로 평가받는 것이 아니라 '어떤 기준으로 디자인을 했는지'를 명확하게 설명하는 것이 중요하다는 점이었습니다.
포트폴리오를 다시 정리하면서는 결과물보다 과정이 드러나도록 구성 방식을 바꾸었습니다.
디자인 실력만을 보여주려 하기보다, 생각하는 방식과 문제 해결 과정을 함께 전달하려 했던 점이 좋은 결과로 이어졌다고 생각합니다.
준비과정에서 스스로를 돌아보고 기준을 정리했던 경험은 이후에도 큰 자산이 되었습니다. |
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2026.03.26
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