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상월곡 실버복지센터는 어르신의 일상에 가장 가까이에서 필요한 지원을 실현하고, 지역사회와의 연결을 강화하는 핵심적 역할을 수행하는 기관으로 알고 있습니다.
저는 이곳에서 저의 경험과 배움을 바탕으로, 어르신 한 분 한 분의 신체적, 정서적, 사회적 필요를 꼼꼼히 살피고, 실질적인 변화를 이끌어내는 사회복지사가 되고 싶습니다.
상월곡 실버복지센터의 일원으로서, 작은 변화라도 어르신의 삶에 의미 있게 다가갈 수 있는 진정성 있는 사회복지사가 되겠습니다.
저는 이러한 사례관리 경험과 현장 중심의 실천, 그리고 조직 내·외부와의 협력 경험을 바탕으로 상월곡 실버복지센터에서도 신뢰받는 사회복지사로 성장하고 싶습니다.
저는 상월곡 실버복지센터에서 근무하며 단순히 정해진 서비스를 제공하는 역할을 넘어서, 어르신 개개인에게 실질적 변화와 행복을 선물하는 사회복지사로 성장하고 싶습니다.
저의 가장 큰 목표는 어르신 한 분 한 분의 삶을 존중하고, 지역사회 내에서 당당하고 활기차게 살아가실 수 있도록 실질적인 지원과 변화를 만들어내는 것입니다.
Q1.상월곡 실버복지센터 사회복지사로서 가장 중요한 역량이 무엇이라고 생각하며, 이를 어떻게 키워왔는지 구체적으로 말씀해 주세요.
저의 장기적인 목표는 어르신들이 상월곡 실버복지센터를 통해 일상에 작은 변화와 행복을 꾸준히 경험하실 수 있도록, 센터를 지역사회 내 소통과 배움, 참여의 중심지로 만드는 것입니다.
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특히 노인복지, 지역사회복지, 사례관리 등 노년기 삶의 질 향상과 관련된 수업과 프로젝트에 집중하였고, 대학 내 복지동아리에서 활동하면서 지역 내 어르신들을 위한 소규모 행사기획, 말벗·동행 봉사, 건강 모니터링 등 다양한 실천적 경험을 쌓았습니다.
대학 2학년 때에는 복지관에서의 실습을 통해 실제로 독거 어르신 가정을 방문하여 생활실태조사 , 정서 지원, 지역자원 연계 등 전반적인 노인복지서비스를 직접 수행하며 복지 현장의 생생함을 배웠습니다.
제가 상월곡 실버복지센터 사회복지사로 지원하게 된 동기는 '일회성 지원'이 아니라, 한 분 한 분의 삶과 오랜 시간을 함께하며 긍정적인 변화를 만들어가고 싶다는 진심에서 비롯되었습니다.
저는 앞으로도 사회복지사의 역할을 '서비스 제공자'에 한정하지 않고, 어르신과 가족, 지역사회의 든든한 동반자, 변화의 촉진자로서 적극적인 태도와 따뜻한 책임감을 가지고 일하고 싶습니다.
상월곡 실버복지센터의 일원으로서, 작은 변화라도 어르신의 삶에 의미 있게 다가갈 수 있는 진정성 있는 사회복지사가 되겠습니다.
제가 사회복지사로서의 역량을 가장 확실히 확인할 수 있었던 경험은 대학 3학년 때 진행한 복지관 실습에서 의 사례관리 활동이었습니다.
이를 토대로 저 는 복지관 내 영양식 배달, 방문간호, 건강 모니터링 서비스를 연계하였고, 특히 정서적 안정을 위해 이웃 돌봄네트워크, 취미활동 프로그램에도 어르신이 참여할 수 있도록 적극적으로 도왔습니다.
저는 이러한 사례관리 경험과 현장 중심의 실천, 그리고 조직 내·외부와의 협력 경험을 바탕으로 상월곡 실버복지센터에서도 신뢰받는 사회복지사로 성장하고 싶습니다.
저는 상월곡 실버복지센터에서 근무하며 단순히 정해진 서비스를 제공하는 역할을 넘어서, 어르신 개개인에게 실질적 변화와 행복을 선물하는 사회복지사로 성장하고 싶습니다.
저의 가장 큰 목표는 어르신 한 분 한 분의 삶을 존중하고, 지역사회 내에서 당당하고 활기차게 살아가실 수 있도록 실질적인 지원과 변화를 만들어내는 것입니다.
앞으로 저는 상월곡 실버복지센터에서 정기적인 안부 확인, 소규모 소통 모임, 취미 및 여가 프로그램 등 다양한 정서 지원 활동을 기획하고 싶습니다.
앞으로 센터 내 다양한 전문가(간호사, 영양사, 심리상담사 등)와의 팀케어, 지역 내의 료기관, 보건소, 자원봉사단 등과의 유기적인 협업을 실천하여 어르신 개별 상황에 꼭 맞는 지원이 이루어지도록 힘쓰고 싶습니다.
공감과 책임, 유연한 협력과 자기관리 역량을 바탕으로 상월곡 실버복지센터에서 어르신·동료·지역사회 모두와 건강한 관계를 맺고, 꾸준한 성찰과 배움을 통해 점점 더 성숙한 전문 직업인으로 거듭나겠습니다.
Q1.상월곡 실버복지센터 사회복지사로서 가장 중요한 역량이 무엇이라고 생각하며, 이를 어떻게 키워왔는지 구체적으로 말씀해 주세요.
저는 사회복지사에게 가장 중요한 역량은 어르신 한 분 한 분의 입장을 깊이 이해하는 '공감적 소통력'과, 실제 문제를 체계적으로 분석해 해결로 이끄는 '실행력'이라고 생각합니다.
실습 중에는 사례관리 대상 어르신의 고민을 충분히 듣고, 그분이 직접 해결책을 찾으실 수 있도록 격려와 지지를 아끼지 않았습니다.
Q4.다양한 팀원이나 외부 기관과의 협력 과정에서 갈등이 있었던 경험과, 이를 어떻게 해결했는지 말씀해 주세요.
Q5.갑작스러운 위기 상황(어르신의 건강이상 등) 발생 시 어떻게 대처할지 말씀해 주세요.
이후에는 센터 동료들과 사후회의를 통해 문제의 원인과 대처 과정을 점검하고, 필요한 경우 전문교육 을 추가로 이수하며 위기 대응 역량을 보완했습니다.
Q6.사회복지현장에서 본인이 가장 실천하고 싶은 가치나 철학이 있다면 말씀해 주세요.
Q7.본인의 강점이 현장에서 어떻게 활용될 수 있다고 생각하며, 구체적 실천방안을 말씀해 주세요.
앞으로는 이런 강점을 적극적으로 활용해, 어르신과 동료 모두에게 신뢰받는 복지사가 되고 싶습니다.
Q9. 새로운 프로그램을 기획하거나 기존 사업을 개선한 경험이 있다면 구체적으로 말씀해 주세요. |
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2025.12.24
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