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기술이 금융을 바꾸고, IT 인재가 시장의 혁신을 이끈다는 믿음을 가지고 있습니다.
메리츠증권의 혁신적인 조직문화 속에서 기술로 금융을 연결하는 '핵심 엔진'이 되겠습니다.
입사 후에는 메리츠증권의 AI·데이터 인프라 구축 과정에서 이러한 윤리적 관점을 잊지 않고, 기술과 신뢰가 공존하는 금융IT 생태계를 만드는 데 기여하겠습니다.
금융산업의 중심에 서 기술로 변화를 이끌고 싶다는 열정이 IT 직무를 선택한 이유입니다.
메리츠증권의 IT부문을 선택한 이유는 무엇인가요?
최근 금융IT의 가장 큰 기술 트렌드는 무엇이라 생각하나요?
단순히 안정적인 시스템을 운영하는 개발자가 아니라, 기술로 금융비즈니스를 혁신하는 전략적 엔지니어가 되는 것입니다.
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메리츠증권 IT(대졸 신입) 자기소개서 지원서와 면접자료
이러한 비전 아래 메리츠증권 IT 직무에 지원하게 되었습니다.
메리츠증권을 선택한 이유는 '기술로 빠르게 실행하는 조직문화'에 있습니다.
데이터 분석과 자동화를 통해 업무 효율을 극대화하겠습니다.
사내 데이터를 통합 관리하고, 운영 프로세스에 RPA(RoboticP rocessA utom ation)를 도입하여 단순 반복 업무를 자동화함으로써 임직원이고부가가치 업무에 집중할 수 있도록 돕겠습니다.
결국 시스템 전체의 구조적 문제를 해결해 프로젝트를 완성했고, 교수님으로부터 '끈기 있는 문제 해결자'라는 평가를 받았습니다.
하지만 기술이고도화될수록 '데이터 편향', '책임소재 불명확성', '보안리스크' 등의 문제가 대두되고 있습니다.
금융기관이 고객 신용이나 자산운용 결정을 AI에 맡길수록, 데이터의 투명성과 윤리적 관리가 필수적입니다.
단순한 기술개발자가 아닌, '책임 있는 기술자'로서 기술이 사회적 신뢰를 유지하도록 설계하는 것이 진정한 디지털 혁신이라 믿습니다.
입사 후에는 메리츠증권의 AI·데이터 인프라 구축 과정에서 이러한 윤리적 관점을 잊지 않고, 기술과 신뢰가 공존하는 금융IT 생태계를 만드는 데 기여하겠습니다.
IT는 문제를 해결하는 가장 현실적 수단이자, 금융의 미래를 바꾸는 핵심 엔진이라고 생각합니다.
금융산업의 중심에 서 기술로 변화를 이끌고 싶다는 열정이 IT 직무를 선택한 이유입니다.
단기적으로는 시스템 안정화와 보안 강화 프로젝트에 참여해 금융IT의 기본 역량을 완벽히 습득하겠습니다.
장기적으로는 AI 기반 모니터링과 RPA 기술을 결합해 자동화된 IT 운영 환경을 구축하는 것이 목표입니다.
IT 개발 시 가장 중요하게 생각하는 요소는 무엇인가요? |
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