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저는 이 프로젝트에서 발휘한 열정과 몰입을 바탕으로 DB손해보험의 영업관리 직무에서도 고객 중심의 성과를 만들어내고 싶습니다.
저는 영업관리 직무가 단순한 실적관리가 아니라, 고객과 현장을 연결하며 조직 전체의 성과를 조율하는 핵심 역할이라고 생각합니다.
대학 시절 금융교육 프로젝트에서 고객 중심의 사고를 통해 성과를 낸 경험이 있어, DB손해보험에서도 고객 가치 창출을 기반으로 성과를 만들고 싶어 지원했습니다.
저는 영업관리 직무에서 고객가치와 디지털 혁신을 연결해 회사 성장에 기여하고 싶어 DB손해보험을 선택했습니다.
영업관리 직무 수행 시 가장 중요하다고 생각하는 역량은 무엇입니까?
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제가 가장 열정을 발휘하며 성취감을 느꼈던 경험은 대학 시절 진행했던 '지역사회 금융교육 봉사 프로그램'입니다.
프로젝트가 끝난 뒤, 참여자 중 몇몇은 실제로 지역은행에서 저축상품에 가입하거나 보험상담을 받는 등 행동변화를 보여주었습니다.
이 경험은 저에게 영업관리 직무와도 깊이 연결됩니다. 고객이 단순히 상품을 구매하도록 설득하는 것이 아니라, 고객이 필요로 하는 가치와 해답을 제공하는 것이 핵심이라는 사실을 깨달았기 때문입니다.
저는 이 프로젝트에서 발휘한 열정과 몰입을 바탕으로 DB손해보험의 영업관리 직무에서도 고객 중심의 성과를 만들어내고 싶습니다.
또한 학회와 학생회 활동을 통해 다양한 이해관계자와 소통하며 협력적 성과를 낸 경험이 있어, 영업관리 직무에 필요한 대인관계 역량도 갖추고 있습니다.
특히 영업관리 직무는 단순히 판매실적을 관리하는 것을 넘어, 고객과 현장을 연결하고 조직 전체의 성과를 이끌어내는 핵심 역할을 수행합니다.
입사 후 단기적으로는 현장 영업조직을 지원하며 DB손해보험의 상품과 시스템을 빠르게 습득하고, 데이터 기반 분석을 통해 영업전략 수립에 기여하고 싶습니다.
이러한 준비를 통해 입사 후에도 빠르게 성과를 내고, 장기적으로 회사 성장에 기여할 수 있는 영업관리 전문가로 자리매김하겠습니다.
영업관리 직무에 왜 지원했습니까?
대학 시절 금융교육 프로젝트에서 고객 중심의 사고를 통해 성과를 낸 경험이 있어, DB손해보험에서도 고객 가치 창출을 기반으로 성과를 만들고 싶어 지원했습니다.
이는 영업관리 직무에서 고객만족과 조직성과를 동시에 달성하는데 기여할 수 있는 역량입니다. |
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2025.09.02
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