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소속 집단(학교, 동아리, 회사 등)에서 공동의 목표 달성을 위해 노력하는 과정에서 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성하거나 지킨 경험에 대해 구체적으로 기술하고, 그 사례에서 얻은 교훈은 무엇인지 기술하여 주십시오.
입 사후희망하는 직무는 무엇이고, 해당 직무가 한국전력 기술의 중장기 경영목표 달성에 어떻게 기여하는지, 그리고 해당 직무를 수행하기 위해 어떤 역량을 개발했는지 기술하여 주십시오.
한국전력기술의 인재상에 맞는 인재가 되기 위해 어떠한 준비가 되어 있으며, 입사 후포부와 변화를 선도할 구체적인 미래 목표를 기술하여 주십시오.
이러한 경험과 노력을 통해 단순한 업무수행 능력뿐만 아니라 업무를 체계적으로 정리하고 효율화하는 역량을 키워왔으며, 이는 한국전력 기술사무직무에 있어 실질적인 기여로 이어질 수 있다고 확신합니다.
한국전력기술의 인재상은 "창의와 전문성을 갖춘 글로벌 인재"입니다.
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소속 집단(학교, 동아리, 회사 등)에서 공동의 목표 달성을 위해 노력하는 과정에서 약속과 원칙을 지켜 신뢰를 형성하거나 지킨 경험에 대해 구체적으로 기술하고, 그 사례에서 얻은 교훈은 무엇인지 기술하여 주십시오.
지원하신 분야의 필요 지식 혹은 기술과 관련된 경력(경험) 사항에 대해 다음의 내용을 참고하여 기술하여 주십시오.
이 때 저는 기존 계획대로 행사퀄리티를 유지하겠다는 원칙을 지키며, 일정 외 시간에도 팀원들과 직접 만나 발표 리허설을 진행하고 홍보자료도 새롭게 수정하였 습니다.
이 경험을 통해 약속과 원칙은 단순한 규칙이 아닌 '신뢰의 기반'임을 배웠고, 어떤 상황에서도 이를 지키는 자세가 조직 내 협업을 가능케 한다는 중요한 교훈을 얻었습니다.
저는 대학 시절 총무 역할을 수행하며 회계정산, 문서정리, 행사 예산 운용 등을 직접 경험했습니다.
특히, 회계 프로그램을 활용한 경비처리 경험과 동시에 보고용문서로 정리한 사례는 실제 사무직무와 유사한 경험이었습니다.
이러한 경험과 노력을 통해 단순한 업무수행 능력뿐만 아니라 업무를 체계적으로 정리하고 효율화하는 역량을 키워왔으며, 이는 한국전력 기술사무직무에 있어 실질적인 기여로 이어질 수 있다고 확신합니다.
특히 기획분야는 조직의 방향성과 실행전략을 수립하고, 경영지원은 구성원이 효율적으로 일할 수 있도록 시스템을 구축하는 역할이기에 매우 중요합니다.
먼저, 부족한 OA 역량을 강화하기 위해 컴활자격증을 취득하고, 업무에 필요한 회계 및 문서 작성 툴들을 익혔습니다.
또한, 공공기관의 조직구조 및 업무에 대한 이해를 위해 정부 정책문서를 분석하고, 공기업 관련 강의를 수강했습니다. |
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