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고정관념과 편견,집단간겨앵,현실적집단갈등,집단갈등,고정관념,편견의원인,편견,고정관념적위협
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사회인지 - 고정관념과 편견
목 차
1. 고정관념과 편견의 영향
1) 고정관념의 대상자에게 불안야기 : 고정 관념적 위협…… 1
2) 고정관념의 피해자에 대한 비난……………………………… 3
2. 고정관념과 편견의 원인
1) 집단간 경쟁 : 현실적 집단갈등……………………………… 6
2) 사회인지적 이유………………………………………………… 7
3) 학습 및 사회화 과정…………………………………………… 9
4) 사회규범에 대한 동조………………………………………… 11
1. 고정관념과 편견의 영향
1) 고정관념의 대상자에게 불안야기 - 고정 관념적 위협
: 고정관념의 대상자는 자신이 그 고정관념을 남들에게 확인시켜줄 거라는 불안감을 느끼게 된다. 이 불안감은 대상자의 어떤 수행능력이나 효율을 저하시키기 때문에 그 고정관념을 확인시켜주게 되는 상황이 종종 발생하고, 이는 다시 고정관념을 더 고착시키는 악순환을 가져오게 된다. 고정 관념적 위협의 가장 큰 위험성은 여기에 있다고 볼 수 있다. 실제로 그 대상자가 그다지 그렇지 않음에도 고정관념을 확인시켜줄 가능성을 높이고, 고정관념을 깨는 걸 더 어렵게 만들기 때문이다.
사례 1) 영화 ‘글로리로드’
이 영화는 미국 최초로 흑인으로만 구성된 텍사스 대학 농구팀의 우승실화를 그린 영화이다. ‘흑인들은 우승하지 못한다.’ ‘스트레스 조절도 못하고 똑똑하지도 않다.’ 등등 흑인에 대한 일반적인 고정관념들이 그들이 경기하는데 큰 걸림돌로 작용한다. 그래서 중도에 포기하려는 팀원들도 생기게 된다.
≫ 사례 분석
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고정관념 |
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2013.05.03
15페이지
