경영조직론상 개인적 의사결정이론1
리포트 > 경영/경제
경영조직론상 개인적 의사결정이론1
한글
2012.01.18
2페이지
1. 경영조직론상 개인적 의사결정이론1.hwp
2. 경영조직론상 개인적 의사결정이론1.pdf
경영조직론상 개인적 의사결정이론1
개인적 의사결정이론 전반 검토

1. 들어가며

경영조직론상 의사결정은 집단적 의사결정과 개인적 의사결정으로 구분될 수 있는데, 그 중 개인적 의사결정은 경영자 한 사람이 문제를 분석하고 대안을 선택하는 것이다. 이하에서는 이러한 개인적 의사결정 이론들에 대하여 살펴보고자 한다.

2. 합리적 접근법(규범적 의사결정)

이는 개인을 합리적 경제인으로 가정한다.
① 개념
합리적 접근법은 개인이 문제해결을 위해 체계적인 분석과정을 통해 최선의 대안을 선택하고, 실행한다는 내용으로 효용가치 극대화하는 완전한 합리성에 기초한 이론이다. 이 경우완전한 정보, 일관된 선호체계 가지고 최적의 의사결정이 가능하다고 본다.
② 의사결정과정
....
경영조직론상 의사결정이론 경영조직론상 집단의사결정의 장단점 분석1
경영조직론상 의사결정의 개념과 중요성 및 과정1 의사결정 전반에 대한 경영조직론상 연구
경영조직론상 집단적 의사결정 이론1 경영조직론상 갈등의 개념과 기능
의사결정 의사결정 유형에 대한 연구
집단의사결정기법 정보기술이 의사결정에 미치는 영향1
집단의사결정시 발생 가능한 주요 병폐 현상 경영조직론상 리더십 이론
[경영의사결정] 의사결정이론(사이몬과 앤소프.. 경영조직론상 갈등 전반의 연구
 
저출산 고령화 문제
사회적 기업의 의의와 성공사..
기업의 사회적 책임의 중요성..
심리사회모델, 인지행동모델, ..
신라호텔 마케팅 성공사례, 요..
마켓컬리 SWOT분석과 성공비결..