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| 학점은행제 원격평생교육원 교직원 초과근무수당 지급규정입니다
제1조(목적) 이 규정은 다향선원격평생교육원 소속 교직원의 시간외근무수당 및 휴일근무수당(이하 “초과근무수당”이라 한다)과 야간근무수당의 지급에 관하여 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다. |
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| [공무원 보수제도] 공무원의 보수체계 - 기본급(봉급)의 종류, 부가급(수당)의 종류, 성과급제도
목차
공무원의 보수체계
I. 기본급(봉급)의 종류
1. 근속급(연공급)
2. 직무급
3. 직능급(능력급)
4. 생활급
II. 부가급(수당)의 종류
1. 직무가급적 수당
2. 생활보조급적 수당
3. 지역수당
4. 조정수당
5. 성과급적 수당
6. 초과 근무수당
III. 성과급 제도
공무원의 보수체계
보수체계란.. |
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| 특근수당신청서
부서명 :
사번
성명
수당액
특근식대
수당총액
특근년월일
비고
상기와 같이 특근을 신청합니다.
년월일( 요일)
소속부서
담당
과장
차장
부(실)장
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| 특정한 이유로 가족과 별거하는 근로자가 회사에 신청하는 별거수당 지급신청서 작성 서식입니다.
별거수당 지급신청서
소속:
성명:
다음과 같이 별거수당을 지급받고자 신청합니다.
본인주소
별거주소
신청이유
별거가족 성명·관계·연령
별거년월일
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| 휴업수당관련 주요 판례 동향
1. 휴업수당의 요건, 사용자의 귀책사유
휴업수당의 요건으로서 사용자의 귀책사유와 관련하여 다음과 같이 판시한 사례가 있다.
“고용기간의 정함이 있는 근로계약에서 사정변경으로 작업량이 줄어들게 되었다면 휴업수당을 지급해야 한다.”
2. 휴업수당의 지급
“강행적으로 설정된 금액이므로 원칙적으로 그 이하의 지급은 허용되지 않는다.” 하여 평균임금의 70%를 원칙.. |
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| 고용보험법상 취업촉진수당에 대하여
I. 서설
1. 고용보장법의 목적
고용보장법은 실업의 예방과 고용의 촉진, 근로자의 능력개발‧향상, 국가의 직업지도‧직업소개능력 강화, 실업한 근로자의 생활보호를 목적으로 한 법이다.
2. 구직급여와 취업촉진수당의 차이
구직급여가 실직근로자의 생계지원을 목적으로 하는데 반하여 취업촉진수당은 실업급여의 지급으로 인한 실업의 장기화를 막고 구직급여를 지.. |
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| 자녀학비보조수당
공무원
소속
직명
성명
주민등록
번호
현주소
지
급
대
상
자
녀
연번
성명
주민등록번호
공무원과
의 관계
학교명
급지
학년
수당금액
신고
사유
계명
첨부 1. 재학증명서(학비수당 신고용) 1부.
2. 관계입증서류(주민등록등본 또는 호적등본) 부.
교육공무원 수당규정 제11조 제2항의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니다.
년월일
신고인 성명 : (인)
○○학교장 귀하
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| 가족수당지급규정
제1조【목적】
이 규정은 사원의 직계가족의 안락한 생활을 위하여 생계비 지원을 위한 가족수당지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
① 지급대상자는 사원과 주민등록상 세대를 같이하는 다음 각호에 해당하는 자를 말한다. 다만, 주거 또는 근무의 사정상 당해사원과 별거하고 있는 경우는 지급대상에 포함한다.
1. 배우자
2. 만 60세 이상의 직계존속
3. 만 .. |
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| 가족수당지급규정
제1조【목적】
이 규정은 사원의 직계가족의 안락한 생활을 위하여 생계비 지원을 위한 가족수당지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
① 지급대상자는 사원과 주민등록상 세대를 같이하는 다음 각호에 해당하는 자를 말한다. 다만, 주거 또는 근무의 사정상 당해사원과 별거하고 있는 경우는 지급대상에 포함한다.
1. 배우자
2. 만 60세 이상의 직계존속.. |
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| 휴업수당과 관련된 주요 법적문제
1. 휴업수당과 민법 제538조 1항과의 관계
1) 문제의 소재
사용자의 귀책사유로 인한 이행불능일 경우 ⅰ) 민법에 의하면, 근로자는 임금전액에 대한 청구권의 행사가 가능한 데 반하여, ⅱ) 근기법에 의하면, 근로자에게 평균임금의 70%이상의 휴업수당청구권이 발생할 뿐이다. 따라서 양 청구권의 관계를 어떻게 해석할 것인가가 문제된다.
2) 양청구권의 관계
① 근로기.. |
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| [사회보장] 사회수당과 사회복지서비스
1. 사회수당(Social Allowance)
사회수당은 복지국가의 발달에 따라 늦게 도입된 제도로, 비기여-비소득 ․ 자산조사 프로그램이다. 사회수당은 일정한 인구학적 조건만 갖추면(해당 국적을 가진 국민, 해당 국가에 일정기간 거주한 사람, 아동, 장애인, 노인 등) 기여금을 지불하지 않으며, 소득조사나 자산조사를 받지 않고 급여를 지급받는 제도이다.
이 제도는 .. |
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| 휴업수당에 대한 근기법상 연구
Ⅰ. 서설
1. 의의
사용자의 귀책사유로 인하여 휴업하는 경우에는 사용자는 휴업기간 중 당해 근로자에 대하여 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다. 다만, 평균임금의 100분의 70에 상당하는 금액이 통상임금을 초과하는 경우에는 통상임금을 휴업수당으로 지급할 수 있다.(근기법 제46조 제1항)
2. 취지
휴업수당은 근로자에게 귀책사유 없이 근로를 제.. |
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| 근무 외 수당 지급신청서 작성 서식입니다.
근무외수당지급신청서
년월일 제출 귀중
소속장 확인
경리부 부장
소속:
성명:
다음과 같이 근무외수당 지급받고자 신청합니다.
근무내용
별거주소
근무시간
근무인원
근무년월일
년월일
청구예정년월일 |
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| 학비보조수당신고서
공무원
성명
주민등록번호
직급
주소
학생
성명
관계
주민등록번호
재적학교명
학년
첨부서류
학생재학증명, 주민등록등본 각 1부
지방공무원 수당규정 제14조 5항 및 교육공무원 수당규정 제13조 2의 규정에 의하여 관계서류를 첨부하여 위와같이 신고합니다.
년월일
신고인 (인)
위 사실을 확인함.
년월일
○○○○학교 장 |
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월 시간외 근무수당 정산 및월 소요액 보고
학교명 : (금액단위 : 천원)
구분
단가
(원)
( )월정산내역
( )월소요액
수령액
누계
금월
지급액
지급액
누계
잔액
인원
금액
신청액
교
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