|
|
|
전체
(검색결과 약 16,243개 중 5페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 현대증권 자기소개서 입니다.
현대증권 양식과 질문에 맞춰 정성들여 작성하였습니다.
1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 생활신조
3. 경력내용(학교생활/사회봉사활동/해외연수경험)
2. 성격의 장단점 및 생활신조
단점에 도전하라
저는 무슨 일이든 도전 하는 것을 주저하지 않습니다. 그래서 주위사람들로부터 항상 자신감과 열정이 넘친다는 말을 많이 듣곤 합니다. 이처럼 도전을 통해서 실수를 두려워.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 목차
1. 창업
1) 서론
2) 창업 단계별 성공요인
3) 기업가정신 부등식의 영향요인
4) 창업의도에 영향을 미치는 요인들
5) 기업가정신 육성과 창업 촉진을 위한 노력
2. 프랜차이즈
1) 프랜차이즈 사업의 개념
① 프랜차이즈 사업의 정의
② 프랜차이즈 사업의 형태
③ 프랜차이즈 사업의 특성
2) 프랜차이즈 산업의 성장배경
1. 창업
1) 서론
경제 발전의 원동력 = 혁신 기업가정신
피터 드.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [포스코합격자기소개서 ]
( [ 포스코(POSCO) - 직업훈련생 합격 자기소개서 ] posco 직업훈련생 자기소개서, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 )
목 차
1. 우리회사 지원동기와 이를 위해 무엇을 준비하였는지 서술하여 주십시오
2 자신에 대하여 서술하여 주십시오(성장과정, 강약점, 가족사항 등
3. 자신이 경험했던 가장 큰 난관에 대해서 서술하여 주십시오.
4. 입사후 포부와 성장계획을 서.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 골드뱅크 커뮤니티 소개
1. 경영 이념
상생 (相生)
골드뱅크의 회원, 직원, 협력사, 광고주 등 모든 주체들에게 이익이 공유되고, 서로의 발전에 도움이 되어야 된다는“공동체 정신”
Win and Win
도전 (挑戰)
젊은 기업가 정신을 가지고 인터넷 마케팅 세계에 새로운 이정표를 설립한다는 “선구자 정신”
Challenge
2. 회사 개요
설립일 : 1997년 2월 15일
대표자 : 김 진 호
상 호 : ㈜골드뱅크 커뮤.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 성장배경
할아버지와 함께 살아온 저는, 할아버지를 모시는 부모님의 모습을 보면서 진정한 효의 정신을 배울 수 (중략)
성격의 장점과 단점
어떠한 일이 제게 주어졌을 때 수동적으로 움직이기보다는 항상 앞장서서 일을 주도적으로 이끌어 나가는 (중략)
경력 및 특기사항
Korea와 타일회사 등에서 프리랜서로 동시통역 아르바이트를 했었고, 이를 통해서 외국 바이어들을 (중략)
지원동기
도전.. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
본 레포트(report)에서는 인터넷 홈페이지를 이용하여 삼양기업에 대하여 그 기업의 역사를 중심으로 살펴보고자 한다.
삼양기업의 인터넷 홈페이지는 왼쪽의 그림과 같이 나타나며 삼양그룹의 개괄적인 소개, 기업정신, 그룹회장의 인사말, 기업뉴스, 연구소, 제품소개, 육영사업 등으로 연결되도록 링크(link)되어 있으며 특히 계열사의 홈페이지로 연결되도록 링크(link)되어 있어 계열사에 관해서도 많.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 본 레포트(report)에서는 인터넷 홈페이지를 이용하여 삼양기업에 대하여 그 기업의 역사를 중심으로 살펴보고자 한다.
삼양기업의 인터넷 홈페이지는 왼쪽의 그림과 같이 나타나며 삼양그룹의 개괄적인 소개, 기업정신, 그룹회장의 인사말, 기업뉴스, 연구소, 제품소개, 육영사업 등으로 연결되도록 링크(link)되어 있으며 특히 계열사의 홈페이지로 연결되도록 링크(link)되어 있어 계열사에 관해서도 많.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| - 자기소개서 최우수 예문 -
현대카드 자기소개서 예문
현대카드
1.성장과정
“도전적인 정신을 바탕으로”
매사 도전정신을 가지고 인생을 살아왔습니다. 교환학생 당시에는 한국을 소개하는 프로그램에 참여하라는 소리를 듣게 되었습니다. 그 행사는 프랑스 동남부 지역에서 열리는 행사로서 20개국 정도가 참여하는 큰 행사였습니다. 그러나 행사에 참여하겠다는 한국인은 단지 3명밖에 되지 않았습.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업가정신의 발전과정에서 혁신 패턴과 경영자 유형
오늘날과 같이 급격히 변화하는 경영환경에서는 창의적이고 혁신적이며 조직 내의 문제들을 해결할 수 있는 리더가 필요하다. 나아가 기업가적 기업은 새롭고 차별화된 가치 있는 것을 만들어야 한다. 경제단체들이 자주 거론하는 단어 가운데 하나인 '기업가정신'에 대해 거시경제학의 체계를 확립했던 케인즈는 "투자는 이자율과 '야성적 본능(Animal.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 도전'의 가치관을 가진 저는 다양한 곳에서도전하며 직무역량을 키워왔습니다.
이러한 업무수행에 있어 가장 중요한 역량 두 가지는 문제 해결 능력과 꼼꼼함이라 생각합니다.
다른 문화적 배경을 가진 고객과 소통하기 위해서는 어학능력을 비롯해 그들의 사회문화적 배경에 대한 이해를 통한 해외시장 분석 능력 역시 반드시 갖춰야 할 역량이라 생각했습니다.
특히나도전정신을 바탕으로 국내 식품회사 .. |
|
 |
능력, 제품, 생각, 분석, 도전, 시장, 농심, 더, 문제, 해외, 문화, 기업, 매칭, 아버지, 역량, 통해, 정성, 사업, 방식, 업무 |
|
|
|
|
 |
|
| Ⅰ. 인재의 핵심자질
Ⅱ. 교육 제도 개선 필요
Ⅲ. 실패 용인하는 사회
Ⅳ. 다양한 경험제공
Ⅴ. 과학기술 분야 지원확대
Ⅰ. 인재의 핵심자질
창조경제를 실현할 인재의 핵심 자질로는 도전정신과 창의성이 꼽혔다. 한국 청년들에게 부족한 자질을 묻는 질문에 응답자의 25.6%가 도전정신, 18.6%는 창의성이라고 답했다.
우수한 인재를 확보하는 것은 기업의 가장 중요한 목표라고 할 수 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| Ⅰ. 인재의 핵심자질 ………3
Ⅱ. 교육 제도 개선 필요 ………4
Ⅲ. 실패 용인하는 사회 ………5
Ⅳ. 다양한 경험제공 ………6
Ⅴ. 과학기술 분야 지원확대 ………6
Ⅰ. 인재의 핵심자질
창조경제를 실현할 인재의 핵심 자질로는 도전정신과 창의성이 꼽혔다. 한국 청년들에게 부족한 자질을 묻는 질문에 응답자의 25.6%가 도전정신, 18.6%는 창의성이라고 답했다.
우수한 인재를 확보하는 것은 기업의 가장 |
|
|
|
|
|
 |
|
| KT에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다.
1. 나만의 강점 [1200byte, 600자 이내]
2. 본인이 수행/경험한 일 중 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 인턴 생활을 하며 반도체 공정의 응용분야가 넓다는 사실에 놀랐습니다.
현재 인공지능, 증강현실, 빅데이터 등 다양한 신기술이 등장하고 있습니다.
인턴 생활은 저에게도전이 주는 성취감과 기본연구 노하우를 알려주었고, 중국과 유럽에서의 생활은 저에게 다양한 사람 속에서 소통 능력을 길러주었습니다.
제4차 산업혁명은 인류에게 새로운 기회를 제공할 것이라는 것입니다.
저는 앞으로 등장할 신기.. |
|
|
생활, 기술, 산업혁명, 인공, 지능, 차, 능력, 인턴, 많다, 도전, 다양하다, 중국, 반도체, 성장, 주다, 기르다, 만들다, 역시, 보다, 연구 |
|
|
|
|
 |
|
| 외부윤리경영
내부윤리경영
경영정신
기업선정이유
기업선정이유
Woongjin의 경영정신
또또사랑
고객
변화
사랑
도전
조직
일
Woongjin의 내부윤리경영활동
박카스 한 박스라도
받았다면 양해를 구하고
정중히 반송하라
Woongjin의 내부윤리경영활동
경영 제1원칙
윤리경영
저탄소 경영 사랑은 뜨겁게 , 지구는 차갑게
Woongjin의 외부윤리경영활동
환경
경영
2. 지역사회
1. 협력사에 대한 윤리경영 |
|
|
|
|
|
|
|
