|
|
|
|
 |
|
| 교원 신규임용 본심사 종합평가서
심사대상자
성명
학과/전공
직급
1. 신규임용의 필요성
(1) 학과/전공에서의 필요성
가. 담당예정과목
나. 구체적인 전공분야
다. 전공분야의 중복여부(학과/전공내,타학과/전공)
(2)OOO 발전에의 공헌 가능성
-구체적으로 기재 요망
가. 심사요지
나. 평가점수(비중 약30%) : |
|
|
|
|
|
 |
|
| 계약제 임용 전임교원 재계약 소견서
재계약 대상교원 인적사항
소속
최초계약일
성명
직위
재계약 대상교원에 대한 평가
1. 교육영역
2. 연구영역
3. 봉사영역
20 년월일
계열부장/학과장 : (인)
OO대학장 귀하 |
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
| [인사관리] 모집과 선발 및 임용
목차
[인사관리] 모집과 선발 및 임용
I. 모집
II. 선발
III. 임명
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 연구요원임용신청서
주소
성명
주민등록번호
학과
학번
수학기간
수료일자
근무개시일
담당업무
상기 본인은 박사학위과정을 수료하였기에 병역법 시행령 제85조(전문연구요원 및 산업 기능요원의 전직) 제1항 제4호에 의거 종사기관 지정을 위한 임용을 신청합니다.
년월일
신청인 :인
확
인
지도교수
학과장
결
재
담당
장
학부 장 |
|
|
|
|
|
 |
|
| [공무원채용] 외부임용 절차(공무원 채용철차)
목차
[공무원채용] 외부임용 절차
I. 모집
1. 모집의 의의
2. 적극적 모집
3. 모집대상의 자격요건
1) 국적
2) 학력, 경력
3) 연령
4) 거주지
5) 성별
6) 우대조건, 결격사유
II. 채용시험
1. 시험의 의의
2. 시험의 효용성
1) 타당성
(1) 기준 타당성
(2) 내용 타당성
(3) 구성 타당성
2) 신뢰성
3) 난이도
4) 객관성
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 임용계약서
○○ 대학교병원(이하 “갑”이라 한다.)이＿＿＿ (이하 “을”이라 한다.)를 임용함에 있어 다음과 같이 계약을 체결한다.
1. 임용 형태: 계약직
2. 소속:
3. 담당 업무:
4. 계약 기간: 20 년월 일부터 20 년월 일까지
5. 근로 조건
가. 연봉은 원으로 하고 당월 일에 이를 분할(월원)(기본급, 주휴수당)하여 지급한다.
나. 소정 근로시간: 주 시간(20 년월일 이후)
다. 시간 외야간휴일근무수당 및.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 계약제 임용 전임교원 임용계약서
1. 갑은 학교법인 ○○학원 이사장으로 하고, 을은 ___로 한다.
2. 을의 임용기간은 ___년___월___일부터 ___년___월___일까지 2년간으로 한다.
3. 을의 직위는 ○○대학(이하 “본 대학”이라 한다.)___로 하고, 보수는 본 대학의 교직원보수규정에 의한다.
4. 을은 주당 5일 이상 근무하고, 주당 12시간 이상의 강의를 담당한다. 다만, 부득이한 사유로 인하여 사전에 본 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 공직분류(임용제도) - 폐쇄형과 개방형(폐쇄형공무원제와 개방형공무원제), 국가공무원과 지방공무원, 정무관과 행정관, 정공무원과 준공무원, 과학-기술직 공무원
목차
공직분류(임용제도)
Ⅰ. 폐쇄형과 개방형
1. 의의
2. 양자의 장단점
3. 폐쇄형과 개방형의 비교
Ⅱ. 국가공무원, 지방공무원, 정무관, 행정관, 정공무원, 준공무원, 과학-기술직 공무원
1. 국가공무원과 지방공무원
2. 정무관과 행.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 원명을 입력하세요
우우편번호 /주소주소를 입력하세요/ 전화전화번호/ 전송팩스번호
문서번호 :
시행일자 :
( 경유 )
수신:
참조:
제목:
본 유치원의 임용예정인 교원에 대한 신원조사를 다음과 같이 의뢰합니다.
성명
주민등록번호
원적
본적
주소
비고
첨부1. 신원진술서 5부.
2. 호적등본 2부.
3. 주민등록등본 2부. 끝.
원명을 입력하세요 설립자: 설립자명 (인)
취급
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이 자료는 경기도 중등임용 면접 기출문제 160문제와 답변을 정리한 자료입니다. 제가 2006년도 시험을 쳤기 때문에 대게 95-2006년도까지의 경기도 임용 2차 면접 문제 위주로 되어 있습니다. (물론 타지역 면접시험 문제도 거의 유사하기 때문에 도움이 되실 것입니다.)
면접시험의 성격상 문제에 대해서 1-2가지 정도만 대답하는 것 보다 3-4가지 정도의 의견이나 설명을 하라는 요구가 많기 때문에 (.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 행정개혁시민연합 제17차 정책토론회 【제3회 민관 공동토론 모임】
개방형 직위제의 임용 실태와 개선 방안
◇ 일시 : 2000년 9월 15일(금) 오후 7～9시
◇ 장소 : 서울 세종문화회관 컨퍼런스홀
CCBG
행정개혁시민연합 서울시 종로구 가회동 173번지 2층 (110-260)
☎ 743-6750~2 팩스 743-6890 ccar97@chollian.net
홈페이지: http://www.ccbg.org
━━━
【 진 행 순 서 】
주제 : 개방형 직위제.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 무하자 재량행사 청구권의 의의
무하자 재량 행사 청구권
무하자 재량행사 청구권의 인정 여부
재량권이 0으로 수축된 경우 행정청의 개입 의무 발생
검사의 임용 여부는 임용권자가 합목적성과 공익적합성의 기준에 따라 판단할 자유재량에 속하는 사항으로서 원고의 임용 요구에 기속을 받아 원고를 임용하여야 할 의무는 없는 것이고 원고로서도 자신의 임용을 요구할 권리가 있다고 할 수 없는 것이다.
.. |
|
 |
임용, 권, 재량, 응답, 검사, 신청, 남용, 거부, 대한, 권리, 의무, 위법, 원고, 처분, 경우, 속, 한계, 자가, 상, 로서 |
|
|
|
|
 |
|
| 행정소송법상 부작위와 관련한 판례 검토
1. 부작위 성립요건, 당사자 신청의 존재, 신청권의 존부
검사의 임용 여부는 임용권자의 자유재량에 속하는 사항이나,
임용권자가 동일한 검사신규임용의 기회에 원고를 비롯한 다수의 검사 지원자들로부터 임용 신청을 받아 전형을 거쳐 자체에서 정한 임용기준에 따라 이들 일부만을 선정하여 검사로 임용하는 경우에 있어서 법령상 검사임용 신청 및 그 처.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| - 본 자료는 박사졸업 후 전문대학교 국제통상학과(무역학과)에 실제 교수임용을 지원하였던 자기소개서로 전문대에서의 교육에 대한 개인적 견해가 반영되어 있음
- 교수 임용지원서 작성시 반드시 첨부되는 자기소개서는 자신만의 교육에 대한 열의와 포부가 함께 표현되어야 하는데, 본 자료는 이러한 점에 최선을 다하여 작성한 자료임
석사과정에서 전공하였던 국제지역경제연구를 바탕으로 수출 진출.. |
|
|
|
|
|
|
|
