|
전체
(검색결과 약 45,996개 중 3페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 여성의 경제활동 참여(산업화와 여성의 경제활동, 여성경제활동의 실제, 경제활동 내에서의 여성차별, 성 평등한 경제활동을 위한 방안)에 대한 레포트
여성의 경제활동 참여(산업화와 여성의 경제활동, 여성경제활동의 실제, 경제활동 내에서의 여성차별, 성 평등한 경제활동을 위한 방안)
CONTENT
여성의 경제활동 참여
I. 산업화와 여성의 경제활동
1. 자본주의 사회와 여성의 경제활동
2. 한국의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성복지의 개념
'여성복지'란 용어를 접하면 왜 유독 여성만을 대상으로 하는 복지가 필요한가에 의문이 들 것이다. 사회복지가 충족되지 못한 욕구 및 문제를 해결하는 활동임을 고려했을 때 여성복지가 제도화된 것은 여성이 남성에 비해 불이익과 불공평을 경험하고 있다는 방증이 된다고 볼 수 있을 것이다.
오랜 역사 속에서, 삶의 모든 영역에서 발생하고 있는 '성차별'로 인해 여성들은 가정, 노동.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [여성복지론] 여성빈곤의 문제와 여성복지적 대책 및 개입방안
목 차
Ⅰ. 여성빈곤 1. 여성빈곤의 개념
2. 여성빈곤의 실태
3. 여성빈곤의 원인(배경)
4. 여성과 경제활동
5. 여성복지적 대책 및 개입방안
Ⅱ. 요약 및 결론
Ⅰ. 여성빈곤
1. 여성빈곤의 개념
빈곤의 여성화 란 빈곤계층에서 여성이 차지하는 비율이 점차 증가하고 있는 현상으로 특히 여성가구주와 무배우자 여성노인이 대표적인 빈.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ○ 산업복지론 여성근로자의 복지
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
○ 산업복지론 여성근로자의 복지
서론
Ⅰ. 여성의 노동시장 참여의 현황과 역사
1. 여성의 노동시장 참여의 현황
2. 여성의 노동시장 참여의 역사
Ⅱ. 여성 근로자 복지의 역사
Ⅲ. 여성 근로자의 근무 직종과 형태
1. 성 분절
2. 비정규직 (=파트타임 노동)
Ⅳ. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [여성문제] 여성문제의 원인, 여성문제의 개념 및 양상
I. 여성문제의 원인
현대사회는 다양한 변화의 충격과 여성 자신의 의식성장으로 초래된 여성의 역할변화에 의한 변화에도 불구하고 사회적 상호작용을 통하여 역할을 새로이 정립하고 기존의 역할을 변화시켜 적응해 나가는 과정이 일고 있다. 하지만 여성들은 아내와 어머니라는 전통적 역할에 전념하기 위해 너무도 오랫동안 사회와 노동시장으로.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성 사회활동 증가의 경제․사회적 영향
: 과거, 현재 및 전망
Ⅰ.서론
현재 우리나라의 여성경제활동 추이 및 현황 소개
Ⅱ. 본론
1.과거의 여성들의 경제활동
2.현재의 여성들의 경제활동
(1) 현재의 상황
1)경제활동 참가율 및 실업률
2)연령 별 경제활동 참가율
3)교육정도별 경제활동 참가율
4)여성의 전문 관리직 종사자 비율
5)성별 임금, 근로시간 차이, 이직률
6) 산업별 여성근로자 비율.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성복지론 [성매매] -발제-
‘핵심내용’을 중심으로...
목 차
Ⅰ. 들어가는 말(문제제기)
Ⅱ. 성매매 여성의 이해
1. 이론적 배경
1) 성매매의 개념
2) 성매매 여성의 유형
3) 성매매 피해여성의 개념
4) 성매매의문제점
2. 성매매 여성의 현황 및 최근 추세
1) 성매매 현황
3. 성매매관련 법․제도 및 실천
1) 여성장애인의 성매매와 성매매방지법률(안)의 문제점
2) 성매매에 관한 정책 패러.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [사회복지행정론] 빈곤여성에 대한 고찰
목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 한국 사회의 빈곤의 여성화 실태
1. 한국의 빈곤
2. 여성가구주 가구의 증가
3. 여성 가구의 빈곤화
4. 한국의 빈곤 여성의 특징
Ⅲ. 빈곤의 여성화 의 원인
1. 가족 구조적 측면 : 가부장적 남성부양 가족체제
2. 경제적 측면 : 성 차별적 노동시장
3. 제도적 측면 : 여성중심적 사회보장제도의 미비
Ⅳ. 빈곤 여성의 감소를 위한 대책 및 결론
1.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 여성근로자 활용시 유의점
1. 서
남녀의 성적 역할구분이 명확하던 과거와 달리 여성근로자가 노동시장에서 활발히 활동하고 있으며, 매년 증가추세에 있다. 그러나, 아직까지 기업 내의 인사관리제도는 남자근로자를 위주로 짜여져 있어서 여성근로자가 활동하기에는 많은 장애물이 존재하고 있는 것도 사실이다.
이하에서는 여성근로자의 증가현황과 원인을 살펴보고 여성근로자의 활용시 유의점을 살펴.. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
여성의 취업이 가계경제에 미치는영향
-남편과 자녀를 둔 취업주부를 중심으로
목차
I. 서론
II. 본론
1. 여성 취업 현황 (-설문조사법 이용)
2. 여성취업효과
1)가계 소득에 미치는 효과
2)여성의 심리적 효과 63
3)부부 관계에 미치는 효과
4)자녀 교육에 미치는 효과 71
3. 여성 취업 관련 정책 조사 93 @14
1)고용 관련
2)임금 관련
3)진급 및 직업 안정성 보장 관련
-자녀양육문제
III. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
|
◉ 여성복지의 개념
여성복지란 용어는 복지국가와 사회복지 영역에서의 여성차별에 대한 페미니스트들의 분석과 비판이 본격화하면서 사회복지 혹은 가족복지의 하위영역으로, 혹은 부분적으로 대립되는 개념으로 등장하였다.
그러나 한국에서는 아직도 두 가지 입장을 편의에 따라 활용하는 경향이다. 현재의 사회복지제도 자체가 가부장적 성별 역할 분담론의 토대 위에서 만들어져 있기 때문에 노동시.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 女性學 論文
한국 사회 속에 여성들이 갖는 직업적 불평등한 현실
-목 차-
Ⅰ. 서론 ‥‥‥1
1.1 직업적 특성에 대한 역사적 배경 ‥‥‥‧․‥1
1.2 직업에 대한 사회적 편견과 직장 내 여성의 권리 ‥‥‥․‥‥‥‥․․․․‥1
Ⅱ. 본론
2.1 여성 취업의 장애 요인 ‥‥‥2
(1) 경제 환경의 변화 ‥‥‥2
(2) 노동시장에서의 성적 차별 ‥‥‥2
(3) 제도적 문제 ‥‥‥․․․2
2.2 직장 내 여성 차별의 예
가. 유리 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업의 여성인력 관리와 유리천정
Ⅰ. 여성인력관리의 의의, 중요성
1. 의의
지식정보화 사회의 도래로 기존의 남성 중심의 산업사회에서 섬세함과 창의력 등이 중요해지는 시기를 맞이하게 되었다이와 더불어 여성 가치관의 변화, 핵가족화, 경제 위기 등으로 여성의 직업을 통한 자아실현 및 경제적 활동 니즈가 증가하면서 기존의 남성 중심의 인력관리로부터의 변화가 요구되고 있다
2. 중요성
여성인.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업경영의 핵심 트렌드로써 여성인력의 관리방안
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
우리나라가 고도의 경제성장을 이룩하는데 많은 여성인력들이 중추적인 역할을 하였음에도 불구하고, 기업 내 효과적인 여성인력 관리방안은 매우 미진한 실정이다. 지식사회에서는 과거의 지식과 현재의 지식을 결합하여 보다 새로운 지식을 창출할 수 있는 여성인력의 유연함과 섬세함을 요구하고 있어 여성인력이 기업경영의 핵.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 스웨덴의 여성고용정책
여성고용현황
가. 경제활동참가인구
스웨덴은 맞벌이가 일반화되어 있어, 여성이 주부로만 남아 있는 경우는 매우 드물다. 1997년 현재 여성은 스웨덴 경제활동인구의 거의 반을 차지하고 있으며, 경제활동참가율1)은 74.5%로서 남성과 비교하여 4.6%포인트 정도 낮은 비율이다. 이와 같은 차이는 OECD 회원국의 평균 남녀참가율차이가 평균 20%포인트 이상 나고 있는 것과 비교하면,.. |
|
|
|
|
|
