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 임원퇴직금지급규정 ( 2Pages )
임원퇴직금지급규정 제1조【목적】 이 규정은 회사 임원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. 제2조【적용범위】 ①이 규정은 이사 이상의 임원에 대하여 적용한다. ② 임원에 준하는 대우를 받더라도 별도의 계약에 의하여 근무하는 자는 그 별도의 계약에 의한다. 제3조【주관부서】 임원 퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다. 제4조【퇴직금의 산정】..
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 임원퇴직위로금지급규정 ( 1Pages )
임원퇴직위로금지급규정 제1조(목적) 이 규정은 상근임원의 퇴직위로금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용대상) 본 규정은 주주총회에서 선임된 상근의 이사 및 감사에 대하여 적용한다. 제3조(지급기준) ① 퇴직위로금은 퇴직당시의 연평균보수액에 재임기간에 따른 다음표의 기준지급율을 승한 금액으로 한다. 구분 기준지급율 부회장, 사장 1년마다 6개월 부사장, 전무이사 1년..
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 임원퇴직위로금지급규정 ( 1Pages )
임원퇴직위로금지급규정 제1조(목적) 이 규정은 상근임원의 퇴직위로금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용대상) 본 규정은 주주총회에서 선임된 상근의 이사 및 감사에 대하여 적용한다. 제3조(지급기준) ① 퇴직위로금은 퇴직당시의 연평균보수액에 재임기간에 따른 다음표의 기준지급율을 승한 금액으로 한다. 구분 기준지급율 부회장, 사장 1년마다 6개월 부사장,..
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 [2015최신][고려해운자소서합격예문+맞춤형자기소개서전략][고려해운자기소개서쓰는방법][고려해운자기소개서예문+쓰는노하우][고려해운채용][고려해운자소서][고려해운] ( 5Pages )
▶ 본 자료는 고려해운자기소개서를 작성하는데 필요한 노하우와, 작성비법을 서술하였고 고려해운 채용에 최종합격한 자기소개서 최신합격샘플도 수록하였습니다. ▶ 본 자료는 회사측에서 요구하는 자기소개서 항목에 맞추어 기업과 인사담당관의 눈높이를 충족시킬 수 있도록 작성하였습니다. ▶ 본 자료는 고려해운에 최적화된 자기소개서 작성방법과 함께 실제 예문이 수록되어 있어, 자기소개서를 처음
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 회계규정 ( 11Pages )
회계규정 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 회계사무의 기준과 방법을 정하고 회계처리의 정확을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (적용범위) ① 회계사무는 이 규정에 의하여 처리하며 이 규정에서 정하지 아니한 사항을 기업회계기준에 의한다. ② 관련법규 및 관계당국의 지침은 전항에 우선하여 적용한다. 제2장계정체계 제3조 (회계단위의 구분) 회계단위는 총무, 단기금융본점, 단기금융지점, 국제금..
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 회계규정 ( 11Pages )
회계규정 제1장총칙 제1조 (목적) 이 규정은 회계사무의 기준과 방법을 정하고 회계처리의 정확을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (적용범위) ① 회계사무는 이 규정에 의하여 처리하며 이 규정에서 정하지 아니한 사항을 기업회계기준에 의한다. ② 관련법규 및 관계당국의 지침은 전항에 우선하여 적용한다. 제2장계정체계 제3조 (회계단위의 구분) 회계단위는 총무, 단기금융본점, 단기금융지점, 국제금..
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 주식배당 결의_표준서식 ( 1Pages )
주식배당 결의 표준서식입니다. 아래와 같이 주식배당 결의를 제출합니다. 1. 주식배당율 (%) 대주주 보통주 우선주 소액주주 보통주 우선주 2. 발행예정주식수 보통주 3. 배당기준일 4. 1주당 배당주식수 (주) 대주주 보통주 우선주 소액주주 보통주 우선주 5. 단수주의 처리방법 1주미만의 단수주는 주주총회 전일종가를 기준으로 매각하여 현금으로 지급함. 6..
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 LG전자,기업분석,마케팅전략,기업경영,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 27Pages )
LG Electronics LG전자 기업정보 본사 주소: 서울 영등포구 여의도동 20 LG 트윈타워 홈페이지: www.lge.co.kr 설립일: 2002년 4월 1일 상장일: 2002년 4월 22일 대표이사: 구본근 회사채등급: AA0 (2009년 7월 기준) 해외 신용등급: Moody’s Baa2(Stable) (2010.01) S P BBB(Negative) (2010.11) 발행주식수: 1,4464,7814 주가 총액: 16,2005,5500 (단위: 만원) (12월 6일 기준) ....
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 퇴직금지급규정 ( 2Pages )
퇴직금지급규정 제1조 (목적) 이 규정은 직원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조 (적용범위) 직원의 퇴직금 지급에 관하여 따로 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 규정에 의한다. 제3조 (지급기준) ① 퇴직금은 대표이사를 포함한 정규직 직원과 임시직 직원이 재단에 1년이상 근속하고 퇴직하였을 경우에는 평균월급여액과 근속기간에 따라 퇴직금을 지급한다. ② 제1항에서 정..
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 세계속의_삼성전자 ( 22Pages )
세계속의 삼성전자 목 차 서 론 기업소개 연혁 및 CEO 경영이념 조직도 본 론 글로벌 경영전략 중국 진출사례(Anycall) 및 분석 결 론 중국시장 성공요인 및 향후전망 서 론. 기업소개 결 론. 중국시장 성공요인 및 향후전망 연 혁 ⇒ “Digital Convergence 혁명을 주도하는 기업” 창업기 성장기반 구축기 고도성장기 시세확장기 불황극복 기술개발기 수출주도 성장기 2000년대를 향한 전진 Dig..
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 임직원실비변상금지급규정 ( 1Pages )
임직원 실비 변상금 지급규정 제1조(목적) 이 규정은 당 아파트 임직원의 업무추진을 위하여 지출을 증빙할 수 없는 수당, 경비, 판공비등의 합리적인 지급기준을정하는 데그 목적이 있다. 제2조(판공비 지급기준) ① 입주자대표회의 회장의 판공비는 월 300,000원을, 총무이사는 월 70,000원 관리소장의 판공비는 월 250,000원을 지급할 수 있다. ② 감사의 판공비는 월 70,000원을 지급할 수 있다. 제3조..
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 롯데마트 기업분석과 롯데마트 중국진출 마케팅 SWOT,STP,4P전략분석및 롯데마트 향후전략제안 레포트 ( 15Pages )
1236 14 롯데마트 중국진출 마케팅전략 CONTENTS 1. 롯데마트 기업소개 2. 롯데마트 중국진출위한 기업상황분석 1) 중국시장분석 2) 중국사회의 변화 3) 소비자분석 4) 경쟁자분석 5) 롯데마트 자사분석 3. 롯데마트의 중국진출 전략 4. SWOT분석 1) 위협 2) 기회 3) 약점 4) 강점 5. STP 분석 1) 시장 세분화 (Segmentation) 2) 표적시장 선정 (Targeting) 3) 포지셔닝 (Positioning) 6. 마케팅..
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 상대성 이론 ( 10Pages )
1. 뉴튼의 고전역학(근대과학의 총합, 시초) 1.1. 뉴튼의 방법론 1.1.1. 물질의 존재(질량이란 개념) - 원자론적 관점 1.1.2. 중력의 존재 : 1.1.3. 체계화 : 뉴튼의 운동법칙으로 1.2. 뉴튼의 운동법칙(form) 1.2.1. 제 1법칙(관성의 법칙) : 정지 또는 등속운동하는 물체는 계속 그 상태를 유지하려 한다. 1.2.1.1. 관성력 1.2.1.2. 우주에선 정지 = 등속 1.2.1.3. 시간관과 공간관이 절대적(균질성, 등방..
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자연과학
 부동산임대차계약서(특약포함) ( 1Pages )
부동산 임대차 계약서 1. 부동산의 표시 소재지 면적 건물 평형 대지 ㎡ 기타 ㎡ 전세보증금 일금 정(₩) 월세 : 일금 정(₩ )매월15일지불 2. 계약조건 제1조 :위 부동산에 대한 임대인과 임차인 쌍방합의하여 아래와 같이 계약함. 제2조 :위 부동산을 임대함에 있어 임차인에게 다음과 같이 전세 (보증)금을 지불하기로 함. 계약금 일금 원정(₩ )원정은 계약시에 임대인에게 지불하고 중도금 일금 원..
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 산재보험의 보호대상으로서의 근로자 개념 연구 ( 2Pages )
산재보험의 보호대상으로서의 근로자 개념 연구 1. 산재법상 근로자의 개념 ‘법’제4조에서는 근로자라 함은 근로기준법에 의한 근로자를 말한다고 규정하고 있고, 근로기준법 제14조에서 근로자라 함은 ‘직업의 종류를 불문하고 사업 또는 사업장에 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자를 말한다’고 규정하고 있다. 이는 근로형태, 직종, 정신·육체노동 등을 묻지 않고, 사용자의 지휘·감독을 받아 근로를..
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