|
|
|
전체
(검색결과 약 3,343개 중 64페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 프론트 엔드 개발은 단순히 화면을 구성하는 작업을 넘어, 사용자와 기술을 연결하는 '경험설계'라고 생각합니다.
저는 코드만이 아닌데이터를 통해 사용자 경험을 설계할 수 있는 개발자입니다.
이후에는 신규 서비스 론칭이나 리뉴얼 작업에 주도적으로 참여해, 단순히 개발자가 아닌 사용자 흐름을 설계하는 입체적인 프론트 엔드 전문가 으성장할 것입니다.
가비아의 프론트 엔드 개발 환경에서 본인이 .. |
|
 |
사용자, 개발자, 경험, 기술, 기반, 설계, 서비스, 생각, 엔드, 프론트, 성능, 이다, 개선, 구조, 프로젝트, 유지, 화, 코드, 가장, 통해 |
|
|
|
|
 |
|
| CJ의 그룹포탈과 eHR
경영정보시스템
Contents
기업소개
CJ 및 CJ Systems
기업소개
설립년도: 1995년 제일 C C 설립 2002년 CJ시스템즈로 사명변경
CEO: 강운식 대표이사(2008. 1 취임)
산업: SI산업
산업환경: 국가 성장 동력 산업중의 하나
고학력 인력의 장기 고용 창출 효과가 큰 산업
우수한 인적 자원을 무기로 경쟁할 수 있는 유망한 분야
삼성SDS LG CNS, SK C C등과 같이 국내 SI업체로서 자리잡.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| CJ E M (Entertainment Media)
Contents
01 기업소개 02 분야 03 현황 04 1위 05 전망
기업소개
CJ 김성수 대표 (CEO)
前 온미디어 대표 03’~11’
현 CJ E M 대표 11’ 7月~
CJ 그룹 내 미디어 및 엔터테인먼트
6개부문 합쳐 조직 통합
콘텐츠 개발에 중점을 둔 운영
해외시장 수출 발판 마련
인수합병 후 안정된 사내 체계 구축
매출증대를 이끌어 냄
기업소개
2011년 3월 1일, 국내 최초
방송, 영화, .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 서버 개발자로서의 문제 해결 방식
저는 문제를 '기술'로 정의하고, '사용자 경험'으로 해결하는 서버 개발자입니다.
NHN의 다양한 웹서비스와 플랫폼에서 안정적이고 확장성 있는 서버를 설계하고 운영하는 백엔드 개발자가 되는 것이 제 커리어의 최우선 목표입니다.
다양한 플랫폼과 서비스를 안정적으로 운영하는 NHN의 서버 개발팀은 고성능 아키텍처 설계부터 운영자 동화까지 다양한 기술을 실무에 .. |
|
|
기술, 서버, 설계, 기능, 개발, 개발자, nhn, 해결, 싶다, 문제, 경험, 안정, 기반, 서비스, 플랫폼, 구조, 프로젝트, 팀, api, 사용자 |
|
|
|
|
 |
|
| 특정 중견기업의 주문을 받아 사내 자산관리 시스템의 모듈을 개발하는 프로젝트였는데, 고객의 요구사항을 기능으로 바꾸는 과정, 비개발자들과 대화하며 기술의 언어를 사업의 언어로 번역해야 하는 경험이 새로웠습니다.
특히 다양한 대외 프로젝트 수행 경험은 제가 가진 '문제 해결형 개발자'라는 지향성과 잘 맞닿아 있습니다.
DBI nc의 다양한 프로젝트에서 고객, 디자이너, 운영인력 등과 유기적으.. |
|
|
기술, 기능, 프로젝트, 경험, 개발자, 다양하다, 요구사항, 고객, 설명, dbi, 이다, 협업, 역할, nc, 개발, 되어다, 수행, 위해, 로서, 아키텍처 |
|
|
|
|
 |
|
| 성과평가
작업장기술
종업원
관여
보상시스템
목표설정
사업전략
개인과
집단의 성과
평가보상제도
직무수행 능력
직능등급
유한킴벌리
소개
직무수행 능력 평가
이론 및 실무능력 평가
직무수행 능력보상
직능수당 및 경영성과
직무수행 능력의
개발교육훈련
Keep Korea Green
우리강산 푸르게 푸르게
1970년대
1980년대
1990년대
1995년대
시대적 특징
시장점유율
YK 여성용품
YK 단독 시장 개척
사실상 Y.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 저는 이러한 철학에 공감하며, 영상 제작 어시스턴트로서 창업가의 열정과 아이디어를 진심으로 전달하는 콘텐츠를 만들고 싶습니다.
제가 합류하게 된다면, 가장 해보고 싶은 일은 '와디즈 펀딩 스토리의 영상화를 위한 브랜드 다큐 콘텐츠 제작'입니다.
제품을 설명하는 영상을 넘어, '이 브랜드를 왜 사랑해야 하는지' 그 이유를 느끼게 하는 콘텐츠를 만들고 싶습니다.
제작한 영상이 시청자에게 감정을.. |
|
|
영상, 제작, 브랜드, 콘텐츠, 이다, 싶다, 단순하다, 사람, 와디, 만들다, 펀딩, 창업, 과정, 촬영, 스토리, 중심, 오다, 전달, 철학, 프로젝트 |
|
|
|
|
 |
|
| 특히 임베디드 환경에서의 로직테스트와 회귀테스트 수행 경험은 실무에서도 강점으로 작용할 수 있습니다.
이를 위해 저는 테스트로직과 결과를 직관적으로 정리하는 연습을 지속해 왔으며, 팀 프로젝트에서 QA 문서를 기반으로 개발자와 효율적으로 협업한 경험이 있습니다.
ISTQB 외에도 Jenkins 기반 자동화 테스트 환경 구축 실습을 진행했으며, Python으로 테스트 시나리오를 스크립트화해 실행한 경.. |
|
|
테스트, 품질, 경험, 소프트웨어, 팀, 프로젝트, 평가, 기반, 상황, 기준, 환경, 신뢰, 오토, 모티브, ls, 성, 위해, 차량, 대한, 오다 |
|
|
|
|
 |
 |
한국타이어와 엡손 ,CI소개, CI 변화, 마케팅 성공사례, 성공요인, 성공전략, 경영전략, 마케팅 전략, 변화, 특징, 현황, 사례, 역할, 기법, 시사점, 나아갈 방향, 조사분석 ( 24Pages ) |
|
| 한국타이어와 엡손 ,CI소개, CI 변화, 마케팅 성공사례, 성공요인, 성공전략, 경영전략, 마케팅 전략, 변화, 특징, 현황, 사례, 역할, 기법, 시사점, 나아갈 방향, 조사분석
GREEN MARKETING 한국엡손
GREEN MARKETING 한국엡손
1. 한국엡손의 경영이념과 환경이념
경영이념 : 고객만족과 환경 보전을 위해 최선을 다하고 고유의 개성과 팀웍을 고루 발휘하여 세계가 신뢰하고 사회와 함께 발전하는 진취적.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업의 사회적 책임과 경영전략
1. 기업의 사회적 책임
기업의 사회적 책임이란 “기업이 기업활동과 기업이해관계자와의 관계에 있어서, 경제적, 사회적 및 환경적 문제를 자발적으로 고려하는 개념” (EU)
(표1) 지속적 성장을 위한 기업의 사회적 책임 - 3P
책임
내용
1. 경제적 책임(Profit)
건전한 재무구조, 적절한 이익 창출, 주가 유지/상승, 지속성장을 위한 제품개발, 투자자 관계.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 0
POSCO KM
Posco KM
성과보고와 도입배경
본격 추진 과정
생활화 단계
활성화 단계
학습조직화 단계
향후 계획
기업내부성과
전사 지식
통합 관리시스템 구축
주당 근무시간 25% 단축 (56시간→42시간)
1. 뉴 패러다임 도입
2. 고 성과 조직문화
3. 신기술 개발성과
연간 휴무일 최대 3배 증가 (50일→91~180일)
전 후
전 후
평생 학습체제 구축
인간중심경영실현!
직원만족도 증가!
노사문제 해결.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 농심은 단순히 식품 브랜드가 아니라, '브랜드 경험을 디자인하는 기업'이라고 생각합니다.
저는 브랜드 아이덴티티를 유지하면서도 사용자의 여정을 부드럽게 연결할 수 있는 웹디자이너로서 농심의 디지털 경험을 완성하고 싶습니다.
저의 장기적인 목표는 '농심의 디지털 브랜드 경험을 총괄하는 디자인 리더'로 성장하는 것입니다.
일관된 브랜드 경험'과 '사용성 중심의 설계'입니다.
제품마다 디자인.. |
|
|
디자인, 농심, 브랜드, 사용자, 경험, 이다, 디지털, 단순하다, 웹, 페이지, 프로젝트, 제품, 감성, 웹사이트, 중심, 철학, 디자이너, 팀, 통해, ui |
|
|
|
|
 |
|
| 2025DB생명 IT 직무자 소서와 면접
저는 DB생명이 추구하는 가치인 '고객중심, 혁신, 신뢰'에 IT역량을 더하여 회사가 디지털 금융 시대에도 선도적인 생명보험사로 성장할 수 있도록 기여하겠습니다.
저는 데이터 처리 능력, 문제 해결 역량, 협업 경험을 통해 DB생명 IT 직무에서 기여할 수 있다고 생각합니다.
이러한 경험은 DB생명 IT 직무수행에서 시스템 안정성과 혁신을 동시에 추구하는데 기여할 수.. |
|
|
it, 데이터, 경험, 생명, 통해, db, 성과, 고객, 시스템, 기반, 생각, 프로젝트, 회사, 분석, 디지털, 보험, 혁신, 기여, 역량, 개발 |
|
|
|
|
 |
|
| 주된 업무는 근태관리, 교육일정 조율, 인사 데이터 정리였습니다.
인 사 업무는 단순한 행정이 아니라 '사람을 이해하고 지원하는 일'입니다.
첫 번째는 인사관리 관련 인턴 경험입니다.
저는 이러한 조직문화 속에서 구성원의 성장을 지원하고, 일에 대한 만족도를 높이는 인사전문가로 성장하고 싶습니다.
제가 웹케시그룹 인사팀에 지원한 이유는 세 가지입니다.
조직의 혁신을 사람의 성장으로 이끄는 .. |
|
|
인사, 관리, 사람, 업무, 조직, 경험, 데이터, 팀, 구성원, 이다, 웹케, 그룹, 시스템, 성장, 지원, 기반, 역할, hr, 교육, 중심 |
|
|
|
|
 |
|
| AMD는 단순히 생산과 물류를 담당하는 직무가 아니라, 브랜드의 트렌드 방향성과 판매 데이터를 동시에 해석하며, 제품 하나하나에 숫자와 감각을 불어넣는 실무 중심의 전략가라고 생각합니다.
이 경험은 단순한 구매를 넘어서 트렌드 감각, 수요예측, 일정 조율, 공급망 커뮤니케이션 등 AMD 직무에서 요구되는 대부분의 역량을 실무적으로 익힐 수 있었던 시간입니다.
이는 AMD에게 더욱 세밀한 원단이 .. |
|
|
브랜드, amd, 생산, 데이터, 분석, 고객, 전략, 실무, 감각, 기획, 상품, 반응, 단가, 생각, 컬러, 판매, 일정, 사이, 시즌, 납기 |
|
|
|
|
|
|
