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(검색결과 약 29,955개 중 62페이지)
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| E-Business환경의 성과평가Solution
BSC:Balanced Score Card
균형성과관리시스템구축 프로젝트 제안서
1. Balanced Scorecard란
조직성과 제고와 동시에 지속적인 성장을 도모할 수 있는 경영관리체계
하부 조직에 권한이 위임되고, 동시에 성과 달성에 대한 책임이 부여되어, 구성원 개발과 조직의 목표가 동시에 효과적으로 달성됨
각 구성원에게는 전략을 충분히 알려, 전략 실행력이 높아지고, 그들에.. |
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| 제 1 장 총 칙
제1조(목적) 이 기준은 주식회사의 외부감사에 관한 법률 제13조의 규정에 의하여 동법의 적용을 받는 회사의 회계와 감사인의 감사에 통일성과 객관성을 부여하기 위하여 회계처리 및 보고에 관한 기준을 정함을 목적으로 한다.
제2조(재무회계의 목적) 재무회계는 회계정보의 이용자가 기업실체와 관련하여 합리적인 의사결정을 할 수 있도록 재무상의 자료를 일반적으로 인정된 회계원칙.. |
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| [사회복지실천의 심리사회적 접근] 심리사회모델이 사회복지실천기술에 미친 영향에 대한 레포트 자료입니다.
[사회복지실천의 심리사회적 접근] 심리사회모델이 사회복지실천기술에 미친 영향
목차
[사회복지실천의 심리사회적 접근] 심리사회모델이 사회복지실천기술에 미친 영향
I. 사정과 진단의 필요성 및 중요성 부각
II. 변화를 위한 개입수준 결정
III. 환경 속의 인간 강조
IV. 서비.. |
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| 현대 지식경영시대의 인사관리의 변화 트랜드
1. 들어가며
현대 사회를 지식사회라고 한다. 지식을 얼마나 가지고 있으며, 지식에 어떻게 이르는 지 알고 있으며, 지식을 어떻게 관리하고 활용하는가에 따라 개인과 기업의 경쟁력이 결정되는 사회이다.
많은 미래학자와 글로벌 리더들은 지식의 중요성을 다양한 형태로 언급하고 있다. 미래학자 앨빈 토플러는‘지식이 세계 권력이동의 열쇠이며, 경쟁력.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 노년기 주거환경의 중요성
2. 노년기의 주거 형태와 현실
3. 노인을 위한 주거 환경의 계획
4. 노인복지시설
5. 고령친화산업
1. 노년기 주거환경의 중요성
주거환경은 인간에게 가장 필수적인 생활환경
삶의 질을 결정하는 중요한 요인
노년기에는 생활 영역의 축소, 환경에 대한 적응능력의 약화→주거 환경의 중요성이 더욱 높.. |
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인적자원관리,삼선전자인적자원,GE인적자원,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 23Pages ) |
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| 핵심인재관리
-GE와 삼성전자를 중심으로-
목차
1. 핵심인재의 정의 및 중요성
2. 기업소개
3. 핵심인재 인력 유동
- 인재의 유입
- 인재의 과정
- 인재의 유지 및 유출
4. 핵심인재 직무 시스템
5. 핵심인재 평가와 보상
6. 두 기업간 비교분석
7. 핵심인재 관리의 문제점 및 해결방안
8. 결론
9. Q A
10. 토론
11. 참고문헌
삼성전자 / GE
핵심인재의 정의 및 중요성
핵심인재
- 핵심사업에 대한 성과.. |
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| 사업(창업) 인허가에서 개업준비까지에 대한 레포트
사업(창업) 인허가에서 개업준비까지
목차
* 사업(창업) 인허가에서 개업준비까지
Ⅰ. 사업인허가 신고, 설립등기, 사업자등록
1. 사업 인, 허가 신고
1) 사업 인, 허가 신고의 의의
2) 사업인, 허가 신고의 내용과 절차
2. 법인 설립등기 및 신고
3. 사업자등록
1) 사업자등록의 의의
2) 사업자등록의 절차와 구비서류
3) 사업자등록시 유의사항
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| 직무평가
Ⅰ 의의
직무평가는 각 직무의 중요성, 난이도, 위험도 등을 평가하여 직무의 상대적 가치를 결정하는 체계적인 방법이다. 직무평가는 직무분석에 의하여 작성된 직무기술서 또는 직무명세서를 기초로 하여 이루어 지며, 직무극제도의 실시하는 기초가 된다.
Ⅱ 직무평가의 목적과 절차
1 직무평가의 목적
1) 합리적인 임금제도의 확립
직무평가의 목적은 직무의 상대적 가치와 합리적인 임금격.. |
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| [특별기획- 교원단체, 그 논의와 발전 방향]
교원단체의 현황과 문제점
윤 정 일
- 서울대학교 교육학과 졸업
- 미국 일리노이대학교 대학원 졸업(철학박사)
- 미국 일리노이대학교 교수 및 한국교육개발원 연구위원 역임
- 서울대학교 교육학과 교수, 교육연구소 소장
- ‘교육행정학 원론’, ‘한국 교육정책의 탐구’ 외
Ⅰ. 서 론
교육은 가르치는 교사와 배우는 학생간의 직접적인 만남을 통해 이루어.. |
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| 유통의 발생과정
● 유통의 발생과정
․ 유통은 경제, 사회, 문화의 발전과 변화에 따라 함께 변화
․ 산업혁명에 의해 야기된 초기산업사회에서 대량생산이 가능해짐에
따라 생산과 소비가 분리되는 초보적인 유통기능이 발생
․ 후기산업사회로 넘어가면서 제조업체는 생산기능을, 유통업체는
다양한 유통기능을 수행하는 경영의 분업화가 이루어짐
유통경로의 이 |
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| 단체교섭의 방식 중 미국의 배타적교섭대표제도
Ⅰ. 들어가며
미국의 단체교섭제도를 특징 지우는 배타적 교섭대표제란 일정한 단위(적정교섭단위)에 속하는 근로자의 다수에 의해서 선출된 대표만이 그 단위내의 근로자를 위하여 사용자와 단체교섭을 하는 권한이 인정되는 제도로, 1935년의 와그너법에서 명문으로 규정되었다.
배타적 교섭대표제의 내용을 보면, 연방노동관계위원회(National Labor Rel.. |
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| 지방정치와 권력구조
제1절 지방정치의 의의와 본질
제2절 지방정치의 구도
제3절 지방정치와 민주주의
제4절 언론과 지방정치
2
제 1 절 지방정치의 의의와 본질
1. 지방정치의 개념
1
23
지방정치: 지방의 희소한 자원의 권위적인 배분.
즉 누가 무엇을 어떻게 가지는가에 대한 권력적 결정과정
따라서 정치는 자연히 공동체의 상호작용과 정부라는 제도를 다루게 됨
정치 : 공적 가치나 공공재에 대한.. |
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| 효율적 모집관리 전략
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
모집관리라 함은 인력선발을 전제로 양질의 지원자를 유인, 확보하는 활동을 의미한다. 선발이 조직에 가장 적합한 사람만 추려내는 소극적, 방어적 활동이라면 모집은 양질의 지원자 유인하기 위한 적극적, 공격적 활동이라고 할 수 있다.
2. 중요성
모집관리의 중요성은 지원자의 자격요건 및 신규사원의 자격수준 결정하며, 기업 채용시 기회비용문제, 직무.. |
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| [경영통제] 경영통제의 개념(의의)과 역할, 과정, 분야, 경영통제시스템
목차
경영통제
Ⅰ. 경영통제의 의의와 중요성
Ⅱ. 경영통제의 역할
Ⅲ. 경영통제의 과정
1. 경영통제영역의 결정
2. 경영통제의 기준설정
3. 경영통제의 성과측정
4. 경영통제의 기준에 대한 성과의 비교
5. 경영성과의 인정
6. 경영활동의 수정조치
7. 경영활동의 측정과 기준의 조정
Ⅳ. 경영통제시스템
Ⅴ. 경영통제의 분야
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| 생활 모델 사회복지실천의 특징에 대한 레포트 자료.
생활 모델 사회복지실천의 특징
목차
생활 모델 사회복지실천의 특징
1. 개인, 가족, 집단, 지역사회 대상의 실천 및 조직적·정치적 옹호 등을 포함하는 전문적 기능
2. 다양성에 대한 민감성, 임파워먼트 및 윤리적 실천
3. 클라이언트와 사회복지사의 동반자 관계
4. 합의, 생활 이야기 및 사정
5. 통합된 양식, 방법 및 기술
6. 개인과 집.. |
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