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| 노동조합 설립총회 회의록
일시:( )월( )일
장소:
참석자:명 (명단별첨)
회순:
1. 개회선언
2. 국민의 뢰 |
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| 기업 합병과 노동조합의 법적 지위
1. 회사의 합병으로 노동조합도 동일한 변동을 가지게 되는지 여부
회사와 노동조합은 법률상 별개의 독립된 주체임. 노동조합은 사단으로서 조합원이라는 존립기초를 통해 존속하게 되나, 기업별 단위조직의 형태를 취하고 있는 우리나라 대부분의 경우 조합원의 자격범위를 당해 기업의 종업원으로 한정하여 기업의 존립과 궤를 같이 하고 있다.
그러므로 회사의 합.. |
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| 건설부문 세부 항목별 기술개발비 진단조서 작성 서식입니다.
건설부문 기술개발비 진단조서
업종 및 면허번호 :
상호:
회사제 시금 액
공인회계사 진단금액
차이내용
구분
1. 기술개발 및 도입 기술의 소화 개량비
2. 기술 정보비
3. 기술 훈련비
4. 연구시설
5. 중소기업 기술지도
6. 연구기관 육성비
7. 개발기술 활용비
8. 산업기술 연구조합의 육성
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| 농업협동조합의 활성화 방안에 대한 연구
제1장 서론
제2장 농산물 시장의 현황
제1절 농산물 시장 개방의 현황
제2절 정부의 대안
제3절 농헙협동조합의 역할
제3장 농업협동조합의 활성화 방안
제1절 정부의 정책
제2절 농업협동조합의 활성화 방안
참고문헌
< 목 차 >
제 1장 서론
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| 네덜란드의 노동조합 현황 연구
1. 들어가며
네덜란드의 노동조합은 높은 조직률을 자랑하는 스웨덴과는 달리 그다지 높은 수준은 아니다. 1995년 당시 29% 정도의 조직률을 보여주고 있었으며 다만 노동조합조직에 대한 필요성이나 신뢰도는 상당히 높은 수준이다. 사실 스웨덴의 경우 노동조합에서 실업보험을 관장하고 있는 반면, 네덜란드 노동조합은 사회보험에 대한 직무를 정부의 감독하에 이관하.. |
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| 노동조합의 실질적 요건 (판례 중심 연구)
1. 노동조합 가입행위
- 노동조합 가입행위는 원칙적으로 근로자의 청약과 조합의 승낙이라는 의사의 합치에 의하여 성립하는 계약이라고 할 것이므로, 비조합원들이 유니언 숍 협정이 체결된 것을 계기로 또는 유니언 숍 협정과 무관하게 스스로 노동조합에 가입하려는 의사를 가지고 급여에서 노동조합비를 공제하는 것에 동의하는 방식으로 청약의 의사표시를.. |
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| 한국산업기술시험원 자기소개서 우수예문
< 목 차 >
1. 한국산업기술시험원에 지원한 동기 및 지원한 직무분야에 대한 관심도, 전문성에 대해 기술
2. 학교생활 또는 사회활동 중 다른 사람들과 공동 작업을 통해 긍정적 결과를 도출했던 경험을 기술
3. 지금까지 성취했던 가장 도전적인 목표, 목표설정 이유 및 달성과정, 그리고 결과 등을 기술
4. 지원 직무분야 관련 경력사항 및 논문, 특허에 대.. |
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| 영국의 동업조합과 고딕예술
중세에는 기술과 예술이 동일시되었다. 사람들이 물건을 만들 때 그 물건은 만드는 사람의 인격과 예술적 소양을 그대로 반영하게 되고, 자신이 최선을 다한 작품이 아니면 만족하지 못하는 것이 중세인들이었다. 이러한 일이 가능했던 것은 분업이 발달하지 못했고, 기계가 없었으며, 독립경영을 하는 자급자족의 기업이 생산의 주축을 이루고 있었기 때문이다. 대부분은 자.. |
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| 노동조합의 민주성 보장 관련 연구
Ⅰ. 서론
1) 노조의 개념 및 기능
노동조합은 근로자의 근로3권을 보호하기 위하여 근로자가 자유롭게 결성하여 근로조건의 유지 및 향상을 추구하는 단체이다.
2) 노조의 자주성과 민주성
노동조합의 역사는 국가권력과 사용자에 대한 투쟁의 역사였다. 근로자들의 끊임없는 투쟁으로 노동조합을 국가로부터 보장받게된 오늘날에 있어서도 사용자는 항상 근로자의 단결.. |
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| 노동조합의 기관에 대한 법적 연구 (노조법)
I. 들어가며
1. 의의
노동조합은 조직·운영에서의 의사결정과 집행을 위한 기관으로 ①총회 또는 대의원회의 의사결정기관, ②임원 등 집행기관, ③회계감사원 등 감사기관 등을 두고 있다.
2. 논점
노동조합이 민주적으로 운영되기 위해서는 ①견제와 균형의 원리를 바탕으로 기관이 분립되고, ②노동조합의 내부운영에 대하여 조합원들의 조합결정에의 참여가 보.. |
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| 노동조합의 소멸 사유 및 소멸 전반 연구
1. 노동조합의 소멸사유
노동조합이 자연적으로 소멸되는 예를 들면, 조합원이 한 명도 없게 되는 경우,1)1) 일시적으로 그렇게 된 경우는 상관없겠다. 또한, 해고, 위장폐업 등에 대하여 노사가 교섭을 계속하거나 노동조합이나 조합원이 쟁송을 계속하는 경우 역시 그 기간 동안은 노동조합이 존속한다고 보아야 한다.
위장폐업이 아니라 진정으로 소멸되어 버.. |
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| 생산자 협동조합의 일반적 기능 (금융)
1. 판매사업의 기능
(1) 공동판매사업
공동판매란 조합원의 생산품을 조합에 집하한 후 공동으로 판매하는 것을 말한다. 조합원이 개별적으로 판매하는 것보다 공동으로 판매하면 중간상인들의 부당한 상업이윤을 자신들의 수입으로 획득할 수 있는 것이다. 매상판매와 위탁판매로 나눌 수 있는데 매상판매에 의하면 조합이 생산품을 매상한 후에 시세가 폭락하면 .. |
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| [한국산업기술평가원자기소개서 ]
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목 차
가족관계
성장배경
학교생활
특기사항 및 취미
지원동기 및 향후 자신의 진로(계획)
기타
[ 한국산업기술평가관리원 비전 및 경영목표 ]
[ 한국산업기술평가관리원 조직구.. |
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| 노동조합의 실질적 요건 관련 판례 연구 (노조법)
1. 노동조합 실질적 요건으로써 노동조합 가입행위
- 노동조합 가입행위는 원칙적으로 근로자의 청약과 조합의 승낙이라는 의사의 합치에 의하여 성립하는 계약이라고 할 것이므로, 비조합원들이 유니언 숍 협정이 체결된 것을 계기로 또는 유니언 숍 협정과 무관하게 스스로 노동조합에 가입하려는 의사를 가지고 급여에서 노동조합비를 공제하는 것에 .. |
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| 노동조합의 실질적 요건 연구 (노조법)
1. 노동조합의 의의
노노법 제2조 제4호는 “노동조합이라 함은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지․개선 기타 경제적․사회적 지위의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말한다. 다만, 다음 각목의 1에 해당하는 경우에는 노동조합으로 보지 아니한다”고 규정하고 있다. 그러므로 어떤 근로자단체가 이 조항이 정.. |
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