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(검색결과 약 41,203개 중 58페이지)
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| (주)○○ 파업사태 및 부당노동행위에 관한
국제식품연맹 성명서
○○○ 유럽노동협의회 대표들은 한국○○○ 노동자들에게 연대를 선언한다. !
한국에서의 투자 철수 위협을 비난한다.
다음 성명서는 20 년월일 있었던 ○○○ 경영진 대표들과 가진
회의후에 만장일치로 결의된 것이다. 유럽 각지에서 온 51명의 노동자 대표단과
19개 유럽 국가에서 온 노조 대표들이 참석하였다.
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이하.. |
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| 저출산이 한국경제에 미친영향과 해결방향에 대해 작성한 레포트입니다.
1. 저출산 개념 및 현황
2. 저출산이 한국 경제에 미친 영향
1) 노동인구 감소
2) 생산성 저하
3) GDP 성장률 하락
4) 고령화로 인한 복지비용 증가
5) 세대 간 경제 부담 심화
3. 저출산 문제 해결을 위한 대응 방안
1) 저출산 문제 해결을 위한 경제적 지원 강화
2) 일-가정 양립 정책을 위한 방법
3) 사회적 인식 개선을 위한 방.. |
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| 우리나라의 외국인 이주노동자에 대한 고찰 및 정책(고용허가제,산업연수생제도) 보고서입니다.
목차를 보시면 아시겠지만 내용이 짜임새가 있고 알차게 구성되어 있어 공부하시는데 도움이 많이 될 것입니다.
목 차
Ⅰ. 문제 제기
Ⅱ. 외국인 이주 노동자에 대한 일반적 고찰
1. 이주노동자의 정의
2. 외국인노동자의 유입
1) 외국인노동자 유입과 과정
(1) 국제적인 요인 (push factors)
(2) 국내유입 .. |
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| 제3부. 국제경제학
분류
[국제무역론]
[국제금융론]
국제무역이론
무역정책론
외환이론
국제수지론
무역의 동기
교역조건
국제무역의 소득분배
관세
비관세장벽
경제통합
환율
환율 결정요인
환율제도
국제수지
국제수지 결정요인
국제수지 균형
제1편. 국제무역론
1. 국제무역이론
무역의 동기
절대우위론
- A.Smith
개념
‧ 자유무역주의 최초 주장
‧ 절대생산비 저렴한 상품만 생산 → 교환 : 상호이.. |
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| 오늘날 한국의 20대층 고용구조
- 실태와 문제점을 중심으로 -
목 차
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Ⅰ. 서론 ---
Ⅱ. 20대 직업구조 ---
1. 한국의 20대 직업구조 ---
2. 한국의 20대의 직업구조 변화 추이 ---
Ⅲ. 직업노동정책 고찰과 문제점 ---
1. 단기대책 ---
1) 일자리 제공사업 ---
2) 청년층 직업 훈련 강화 ---.. |
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| [[독점대기업의 노무관리 전략에 대한 연구: 새로운 노조운동에의 대응을 중심으로]]
I. 문제의 제기 : 독점대기업의 노무관리 분석이 갖는 의미
89년의 하반기에 접어들면서 87년 이후 본격적으로 성장한 민주노조운동의 전국적 구심체의 건설이라는 문제가 노동운동의 중심과제로 등장하고 있다. 그런데 여기에서 민주적 노동조합들과 새로운 노조운동의 흐름을 하나의 전국적 대오 속에 묶어 냄에 있.. |
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| 협력적 노사관계를 위한 우리나라 노사관계 고찰
1. 우리나라 노사관계의 특징
우리나라의 노사관계는 100여년 이상의 지속적인 전통을 자랑하는 유럽의 노사관계와는 달리 끊임없는 단절과 질곡의 역사를 거쳐 왔다. 일제하에서 민족해방운동과 함께 발전하였던 노동운동은 해방이후 새로운 국면을 맞이하였고 분단 및 한국전쟁을 거치면서 이데올로기적인 분열과 단절의 역사를 거쳤다. 물론 일반적으로.. |
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| 화이트칼라 노동조합 운동의 발전사
1. 발전사 개요
한국사회에서 화이트칼라 노동조합 운동이 시작된 것은 1960년대의 교원노조 결성의 움직임으로부터 비롯되며, 70년대 금융기관 노조 등 긴 역사를 가지고 있지만, 화이트칼라 노동조합이 본격적인 결성되고 활동하게 된 것은 1987년 6월항쟁 이후부터이다. 이는 한국의 화이트칼라 노동운동이 서구와 차이를 보이는 지점이다. 서구의 경우 블루칼라 노.. |
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| 한국 사회의 사회 불평등, 불평등 구조, 한국 노동자 계급, 한국 자본가 계급, 중간 계급, 중산층, 분석, 특징, 현황, 조사분석
한국의 불평등구조1: 김영모
특징: 자본가, 노동자, 신/구중산층으로 비교적 단순분류
변화추세: 중산층 감소(구중산층의 급감, 신중산층 증가)로 계급양분화
한국의 불평등구조2: 구해근
특징
자본주의적 생산관계로 규정되는 기업부문 외에 다른 부문 존재
국가부문의 독자성 .. |
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| 한국 조선업에서의 현장권력을 둘러싼 노사갈등
- 현대중공업의 사례연구
윤 진호(인하대 경제통상학부 교수)
1. 머리말
한국의 조선산업은 짧은 기간내에 경이적인 성장을 계속하여 세계의 주목을 받아 왔다. 1975년에 불과 61만 G/T의 건조량으로 세계시장점유율 1.2%에 불과했던 한국의 조선업은 1995년에는 541만 G/T의 건조량으로 세계시장점유율 24.9%를 차지하며 일본(930만 G/T, 점유율 42.7%).. |
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| [노사관리] 노사관계의 개념과 발전과정(발달과정), 노동조합, 단체교섭에 대한 레포트 자료.
[노사관리] 노사관계의 개념과 발전과정(발달과정), 노동조합, 단체교섭
목차
노사관리
I. 노사관계의 개념
II. 노사관계의 발전과정
가. 한국 노사관계의 격변기
나. 민주화기
다. 제도변혁기
III. 노동조합
IV. 단체교섭
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| <<대기업의 관리전략과 노동자 상태변화: 87년 전후를 중심으로>>
I . 문제의 제기
한국의 대기업에서는 87년의 전국적인 노동쟁의와 노조의 결성을 전후하여 대기업의 노사관계 관리전략과 노동자들의 상태에 커다란 변화가 나타났다. 본 논문에서는 한국의 중공업을 선도하는 주요 대기업에서 노조의 결성을 전후하여 전개되어 온 대기업의 노사관계 관리전략과 노동자들의 상태변화를 거시적인 측면.. |
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| [최저임금제] 한국(우리나라)의 최저임금제, 최저임금제의 경제적 효과
목차
정부와 노동시장 : 최저임금제
Ⅰ. 한국의 최저임금제
Ⅱ. 최저임금제의 경제적 효과
1. 부정적 측면
2. 긍정적 측면
정부와 노동시장 : 최저임금제
정부는 경제안정을 위해서, 소득분배의 형평을 위해서 그리고 안정적인 노사관계를 위해서 노동시장에 개입하게 된다. 정부는 임금-물가통제정책을 쓰고, 최저임금제를 .. |
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| 성사랑사회_여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받는 이유
2. 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례
1) 콜센터 상담원
2) 호텔 종사원
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
성사랑사회_여성의 노.. |
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| 현대 사회에서 정신건강 저하와 정신질환 증가 현상의 현황
한국 사회의 특성과 정신건강 악화의 상관관계
현대 사회 전반의 특성과 정신건강 악화의 상관관계
현대사회의 정신건강 악화 현상은 한국 사회의 특성과 현대사회 전반적인 특성에서 공통적으로 발견된다.
현대 사회에서 정신건강 저하와 정신질환 증가 현상의 현황
따라서 본 토론에서는 정신건강 저하와 정신질환 증가 현상을 한국사회의 특성.. |
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사회, 정신건강, 증가, 정신질환, 문제, 악화, 한국, 문화, 특성, 현상, 정신, 개인, 성과, 전, 물질, 대한, 주의, 인하다, 원인, 경쟁 |
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