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(검색결과 약 1,333개 중 57페이지)
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| 〔별지 제1호서식〕
구인표(상용)
[고용안정정보망 워크넷(http://www.work.go.kr) 공개 여부 : ○공개, ○비공개]
※ 제2면 및 제3면의 유의사항과 기재요령을 반드시 먼저 읽고 정확하게 작성하여 주시기 바라며, 만일 허위의 구인광고를 하거나 허위의 구인조건을 제시하면 직업안정법 제47조의 규정에 의하여 5년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금형을 받을 수 있음에 유의하시기 바랍니다.
(제1면)
※.. |
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| 공사원가계산서
공사명 : 공사기간 :
구분
비목
금액
구성비
비고
순
공
사
원
가재료비
직접재료비
간접재료비
작업설부산물등()
소계
노무비
직접노무비
간접노무비
소계
경
비
전력비
운반비
기계경비
특허권사용료
시험검사비
가설비
지급임차료
보험료
보관비
외주가공비
기타경비
수도광열비
│기술개발비
│복리후생비
소모품비
│ 여비,교통비,통신비
세금과공과
소계
일반관리비()%
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| 실외연습장 수지예측표
(단위 : 천원)
구분
월간
연간
내용
수
입
일반회원
예상회원수×@금액
타석수×@10,000×30일×2회전
비회원
락카임대료
골프샵
식당, 스넥
음료자판기
소계
지
출
(일반관리비)
인원수×@150,000
수도 및 전기료
볼, 스러쉬, 고무티, 기타
VAT 외
망 보수비용 외
급료
복리후생비
통신비
수도광열비
소모품비
제세공과.. |
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| 연봉계약직 고용계약서
○○(주)(이하 “갑” 이라 한다)와○○○(이하 “을” 이라 한다)간에 다음과 같이 고용계약을 체결한다.
제1조 (근무부서 및 직무)
① 갑은 을을 연봉직으로 계약고용한다.
1. 근무부서 :
2. 담당업무 :
② 갑은 필요시 을의 근무부서를 변경하거나 상기 이외의 업무를 을에게 부과할 수 있으며, 을은 갑의 지시에 따라야 한다.
제2조 (계약기간 및 급여) 본 계약기간은 ○○년○○월○○일부터 |
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| 연봉계약직 고용계약서
○○(주)(이하 “갑” 이라 한다)와○○○(이하 “을” 이라 한다)간에 다음과 같이 고용계약을 체결한다.
제1조 (근무부서 및 직무)
① 갑은 을을 연봉직으로 계약고용한다.
1. 근무부서 :
2. 담당업무 :
② 갑은 필요시 을의 근무부서를 변경하거나 상기 이외의 업무를 을에게 부과할 수 있으며, 을은 갑의 지시에 따라야 한다.
제2조 (계약기간 및 급여) 본 계약기간은 ○○년○○월○○일부터 |
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| [건설업회계기준 별지 제2호 서식]
손익계산서
제×기 19××년×월×일부터 19××년×월×일까지
제×기 19××년×월×일부터 19××년×월×일까지
회사명 단위 :원(천원 또는 백만원 등)
과목
제×(당)기
제×(전)기
금액
금액
Ⅰ.매출액
⑴공사수익
1.국내공사
2.해외공사
⑵분양수익
Ⅱ.매출원가
⑴공사원가
1.국내공사
2.해외공사
⑵분양원가
1.기초완성주택재고액
2.당기완성주택공사비
3.기말완성주택재고액
Ⅲ.. |
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| 성인발달 연구의 전망(미래의 성인 및 노인세대 특성, 성인발달연구의 필요성)에 대한 레포트 자료입니다.
성인발달 연구의 전망(미래의 성인 및 노인세대 특성, 성인발달연구의 필요성)
의학의 발달로 인간의 평균예상수명이 증가하면서 노인인구의 비율이 증가하고 있는 것은 세계적인 추세이다. 더구나 우리나라는 노인인구의 증가속도가 세계 어느 나라보다도 빠르게 진행되는 반면, 출산율은 지속적으.. |
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| 노인수발보험제도 외국과 비교(미국,독일,영국,일본) 문제점 해결방안 파워포인트 PPT 입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 교수님도 만족할 만한 수준의 레포트입니다.
*원본 한글 보고서도 함께 구매하실 수 있습니다.
- 차 례 -
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노인수발보험의 개념과 도입배경
2. 법제정 및 발전과정
3. 노인수발보험법안 주요 내용
4. 노인수발보험제도의 과제 및 전망
1.. |
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제조원가계산서
품명:생산량:
규격:단위:
구분
비목
금액
구성비
비고
순
제
조
원
가재료비
직접재료비
간접재료비
작업설부산물등()
소계
노루비
직접노무비
간접노무비
소계
경
비
전력비
수도광열비
운반기
감가상각비
수리수선비
특허권사용료
기술개발비
시험검사비
지급임차료
보험료
복리후생비
보관비
외주가공비
소모품비
여비,교통비,통신비
세금과공과
소계
일반관리비()%
이율(.. |
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| 그럼에도 불구하고 관세와 수입 쿼터의 정책 효과가 항상 같지는 않다.
관세는 수입규제 효과가 불확실한 반면, 수입쿼터는 수입량을 일정 수준으로 확실하게 제한한다.
수출자율 규제(volu ntaryexportrestraint : VER)는 수출국이자발적으로 수출량을 일정 수준으로 제한하는 정책으로 이것도 수입 쿼터와 같이 수량을 제한하는 정책이다.
수출자율 규제는 수량 제한이 수출국에 의해 이루어진다는 점을 .. |
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수입, 수출, 가격, 관세, 규제, 국내, 쿼터, 제한, 덤핑, 출국, 보조금, 정부, 정책, 판매, 시장, 미국, 자율, c, 효과, 입국 |
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| (여성복지론) 여성가족부의 현황과 정책대안 보고서. 조별 모임을 통해 여러차례 수정하고 정리하는 과정을 거쳤구요. 교수님도 칭찬해주신 레포트입니다.
Ⅰ. 문제제기
1. 우리나라 여성정책의 변천과정
2. 여성부의 변화
Ⅱ. 여성가족부의 현황
1. 보육서비스 질적 수준 개선 및 관리체계 구축
2. 돌봄의 사회화 및 직장과 가정 양립 지원
3. 여성 일자리 창출 지원
4. 여성의 인권보호와 성매매 .. |
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| 기업복지(기업이 주체가 되어하는 복지활동)
기업복지는 근로자의 복지를 위하여 임금, 근로조건 이외에 기업이 제공하는 각종 편익과 시책을 말한다. 즉, 기업이 자발적으로 혹은 단체협약에 의해 종업원에게 제공하는 복지제도 및 서비스로서 주택자금 지원, 체육시설의 제공, 경조비 지급, 의료비지원. 교육비 지원 등을 의미한다. 이러한 기업복지는 공공산업복지의 부족부분을 보완하는 보완성을 가지.. |
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| 노동쟁의이론과 쟁의행위의 정의와 유형 및 노동쟁의의 조절입니다.
노동쟁의이론과 쟁의행위의 정의와 유형 및 노동쟁의의 조절
제 1절. 노동쟁의의 개념
1. 노동쟁의의 개념
노동쟁의(labor disputes)라 함은 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에
임금, 근로시간, 복지후생, 채용, 해고, 기타 대우 둥 근로조건의 결정에 관한 주장의 불일치로 인하여 발생한 분쟁상태를 말한다.
노동쟁외는 노사간.. |
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| 현대카드 마케팅 STP, 4P 전략분석과
현대카드 기업소개
현대카드 STP 분석
현대카드 마케팅 4P 전략
현대카드 미래 마케팅 전략 수립
현대카드의 고객은 누구인지 분명하다.
현대카드의 targeting 전략은 각각의 브랜드별로 세 분 시장을 공략하는 것이다.
이러한 마케팅 활동의 영향으로 소비자에게 새롭게 인식된 현대카드 M은 회사를 대표하는 주요
현대카드 마케팅 STP, 4P 전략분석과
시장 세분화 중.. |
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카드, 서비스, 소비자, 고객, 현대, 제공, 회원, 회비, 마케팅, 기업, 브랜드, 새롭다, 전략, 회사, 따르다, 슈퍼, 제휴, 차별, win, 디자인 |
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| 노인수발보험제도 개념, 발전과정, 주요법안, 문제점, 외국과비교(미국,독일,영국,일본), 해결방안 보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 교수님도 만족할 만한 수준의 레포트입니다.
*발표용 파워포인트 작업본도 함께 구매하실 수 있어요^^
- 차 례 -
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노인수발보험의 개념과 도입배경
2. 법제정 및 발전과정
3. 노인수발보험법안 주요 내용
4. 노인수발.. |
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