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물구나무를 서면 지구도 들 수 있다.
필립 허스트 지음 디앤씨미디어
아직 경영에 대해 배워나가는 단계이기에 어려운 말들로 하면 실제로 그 이론들이 어떻게 경영에서 쓰이고 있나 알 수 없기에 소설식으로 된 이 책을 선택했다. 경영자와 관리자들이 꼭 알아야 할 경영 원칙들을 조지아 공장의 경영난을 극복해 나가는 과정에서 잘 보여주고 자연스레 설명해 주고 있다.
조지아주에 있는 어느 드럼통 .. |
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| 허츠버그의 동기부여-위생이론(2요인 이론)과 직무만족도의 관계
허츠버그(Herzberg)는 실험연구에서 일에 대한 만족감을 느낌으로써 동기 유발 정도를 높이는 요인들과 일에 대해 불만족을 느꼈을 때 동기유발 정도가 낮아진다는 요인들을 찾아내었다.
동기요인은 내재적(intrinsic)요인으로서 주로 일 자체와 관련된 것들이다. 이것이 갖추어지면 동기유발 정도를 높이는 효과를 갖는다.
위생요인은 외재.. |
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| 기업관련정보 공개정책의 현황과 문제점
〈목차〉
Ⅰ.개요/1
Ⅱ. 부문별 건의사항 /2
1. 아파트 분양원가 공개정책에 대한 의견 /2
2. 임원별 보수내역 공개정책에 대한 의견 /4
3. 총수일가 지분율 공개정책에 대한 의견 /7
4. 구조본 활동내역 공개정책에 대한 의견 /9
5. 공기업 이사회 의사록 공개정책에 대한 의견 / 10
Ⅰ.개요
○ 기업의 정보는 소비자, 주주의 권익보호를 위해 가능한 많이 공개해야.. |
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| 목 차
Ⅰ. 판매제한 품목 지정 ………3
Ⅱ. 골목상권의 활성화 기대 ………4
Ⅲ. 대형유통업계의 매출감소 우려 …………5
Ⅳ. 소비자들의 불편 증가 ………6
Ⅴ. 향후 전망 ………6
Ⅰ. 판매제한 품목 지정
서울시가 동네슈퍼 등 골목상권 보호 명목으로 대형마트와 기업형슈퍼마켓(SSM)에 판매 제한을 권고할 수 있는 품목 51종을 정하자 대형 유통업체가 강력히 반발하는 등 논란이 일고 있다.
대형마트와 |
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| 자발적 이직관리 전반 검토
Ⅰ. 자발적 이직의 의의
이직은 종업원이 기업 구성원의 자격을 종결짓고 조직을 떠나는 것을 의미한다. 이직은 크게 자발적 이직과 비자발적 이직으로 나뉘는데, 관리대상은 주로 자발적 이직인 사직이 된다. 자발적 이직은 비록 순기능도 가지고 있지만 여러 모로 조직에 역기능을 가져줄 수 있기 때문에 세심함 주의가 필요하다.
특히, 최근 신입사원의 자발적 이직으로 인한.. |
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| 1. 지원동기 및 도전목표, 목표달성을 위한 자기계발 방법 등 (500자) - 최상의 서비스에 기여하는 프로 일꾼으로.
2. 자신의 장점과 단점, 장점 발휘 사례 및 단점 극복을 위한 노력 등 (500자) - 강한 가르침에서 남다른 추진력과 강한 끈기를.
3. 지하철에 대한 사회적인 관심사항은 무엇이라 생각하며, 이에 대한 발전(개선) 방안 (500자) - 고객의 눈높이를 맞출 수 있는 차별적인 서비스 공급.
4. .. |
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| 교육사회학 - 학교는 죽었다 요약과 느낀점
요약
1. 학교를 왜 거부하는가
저자의 말에 따르면 학교교육은 가난한 사람들이 부자들을 위하여 세금을 부담하는 매우 퇴행적인 세제가 적용되고 있다고 본다. 이런 측면에서 학교를 다니지 않으면 나중에 경제적 사회적으로 필요한 지식이 없어서 피해를 볼 수 도 있지만 아마도 심리적 고통은 가장 적게 받을 것이라고 한다. 왜냐하면 가난한 학생들이 끝까.. |
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| 영화의 이해 - 영화가 ‘현실’을 반영한다는 것
영화내용이 현실에 있었던 실제 사건을 다루어서 사회 고발적 성향을 띈 영화가 최근 많이 나오고 있다. 영화가 ‘현실’을 반영한다는 점에서 사회 고발적 성향을 띈 영화가 현실에서 얼마나 반영하는지 또 어떠한 변화가 있었는지를 살펴보기로 하였다. 그로부터 내가 찾아본 사회 고발적 상향을 띈 영화는 ‘부러진 화살’, ‘도가니’, ‘노리개’였다. 그 중에 |
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| 전자상거래 시 소비자문제(전자상거래의 소비자문제, 우리나라 전자상거래의 문제점, 전자상거래로 인한 소비자피해 유형)에 대한 레포트 자료입니다.
전자상거래 시 소비자문제
전자상거래 시 소비자문제(전자상거래의 소비자문제, 우리나라 전자상거래의 문제점, 전자상거래로 인한 소비자피해 유형)
목차
전자상거래 시 소비자문제
I. 전자상거래의 각종 소비자문제
1. 전자상거래상의 사기 및 기.. |
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| - 목 차 -
Ⅰ. 서 론...1
Ⅱ. 본 론
1. 구매 후 부조화란...2
2. 구매 후 부조화 발생상황...2
3. 구매 후 부조화의 마케팅 시사점...3
4. 이마트-보상과 교환, 고객이 원하는 만큼...4
Ⅲ. 결 론...5
참 고 문 헌...6
Ⅰ. 서 론
주변 사람들도 가끔 그러지만, 특히나 나는 물건을 사고 나서 매번 후회를 한다. 이때까지 물건을 사고 후회한 적이 없는 경우를 고르라고 하면 코비라는 휴대폰에서 아이폰.. |
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| 고객감동
Ⅰ.서론.
다른 사람보다 더 뛰어나려면 다른 사람보단 더 특별한 무언가가 있어야 한다. 세계화 시대에 기업이 다른 기업에 경쟁했을 때좀더 뛰어나려면 고객 감동 경영을 실천하여야 한다. 고객으로 인해 존재하는 기업은 고객이 최우선시 되어야 한다. 즉. 순간 고객을 감동시키기 위해서는 어떻게 해야 하는지 알고 우린 고객감동 경영을 실천하여야 그 기업은 바로 최고로 성장할 수 있을 것.. |
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| 개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
승진 인사말 / 1page
제목
승진 인사말14(승진 감사 인사말)
요약
동료와 아내에게 고마운 마음을 전하고 앞으로 더 열심히 일하겠다는 인사말입니다.
내용
축하해 주신 여러분 모두 고맙습니다.
제가 이 자리에 설수 있는 것은 제가 잘나서라기보다는 여러분이 모두 각자 맡은 소임에 충실해 준 덕분이 아닌가 합니다.
여러분 .. |
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| 안전관리 소홀로 대형산업재해를 발생시킨 사업장은 엄격하게 처벌해야 합니다.
소규모 사업장은 전반적으로 작업환경이 열악하고 안전보건시설의 개선이 필요한 상태입니다.
현재 영세사업장은 한국산업안전보건공단의 안전점검에 대해 불만을 가질 수밖에 없는 상황인데, 그 이유는 다섯 가지입니다.
그런 다음 사업장 스스로 근로자들의 안전 문제를 해결할 수 있도록 기술지원을 지속적으로 시행해야 합.. |
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사업, 안전, 장, 산업, 지원, 이다, 근로자, 업체, 교육, 보건, 사고, 대한, 때문, 평가, 작업, 재해, 필요하다, 발생, 위험성, 위해 |
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| 근참법상 고충처리제도 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 고충의 의의 및 원인
1) 고충의 의의
고충이란 근로자 개인의 근로환경, 근로조건에 관한 개별적인 불만을 의미한다고 할 수 있다.
2) 원인
보통 직무에 대해 만족 느끼지 못 할 경우 고충이 발생하게 되며, 이러한 고충의 증가는 노조활동 증가, 생산량 감소, 결근률 및 이직율 증가로 나타나게 된다.
2. 고충처리제도의 필요성
올바른 고충처리제도 운영은 .. |
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| 청소년 비행의 예방와 대책
[목차]
Ⅰ.서론
Ⅱ. 청소년의 특성
1. 호기심의 과대
2. 모방심의 과대
3. 욕구불만
4. 감수성의 민감
5. 반항심
6. 영웅심
7. 공포 불안감
8. 이욕성
Ⅲ. 오늘날의 청소년 문제점
1. 전통적 질서에 대한 반발
2. 부모등의 권위에 대한 무시
3. 개인적 이기심의 만연과 팽배
4. 기대수준의 상승
5. 소비성 오락주의의 추구
6. 성도덕의 해이
7. 진취적 기상의 결.. |
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