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(검색결과 약 5,573개 중 56페이지)
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| 인사관리 패러다임의 변화 개요
1. 가치창출을 위한 새로운 패러다임
현대 인사관리의 패러다임 변화를 보면 우선 기업의 환경 변화를 우선적으로 살펴 볼 필요가 있다.
현대 기업의 환경은기업 경쟁력의 원천이 전통적으로 추구하였던 물적자본에서 지식이나 역량을 보유하고 있는 인적자원으로 빠르게 변화하면서 인사부문의 새로운 대응전략을 요구하게 되었다.
이러한 환경하에서 기업의 경쟁우위는 .. |
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| 친환경 주택 성능 평가기준 및
프로그램 해설
목차
1. 친환경 주택 성능 및 평가 기준
2. 친환경 주택 사업승인 및 지원 기준
3. 친환경 주택 성능평가 소프트웨어 매뉴얼
제20조 친환경 주택 성능
고시내용
-친환경 주택의 성능수준은 평가기준 단지 대비 신청단지의 총 에너지절감율 또는
총 이산 화탄소저감율로 하며, 이 값이 곧 친환경 주택의 성능수준이 된다.
-이 값은 타 법령에서 정한 친환.. |
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| 코리아신탁사업부문-도시재생자기소개서와 면접자료
그 과정에서 코리아신탁의 다양한 사업사례를 접하게 되었고, 도시재생부문에서의 체계적 관리능력에 큰 인상을 받았습니다.
앞 으로도 같은 자세로 코리아신탁의 도시재생사업에 적극적으로 참여하며 도시의 새로운 가치를 만들어가고 싶습니다.
그 경험은 이후 제가 코리아신탁의 도시재생사업에 관심을 가지게 된 중요한 출발점이 되었습니다.
앞으로.. |
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도시재생, 사업, 신탁, 프로젝트, 경험, 주민, 도시, 지역, 통해, 현장, 코리아, 단순하다, 되어다, 분석, 계획, 싶다, 이다, 높이다, 사람, 참여 |
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| 삼성물산 패션부문에서도 이러한 역량을 바탕으로, 효율적인 매장 운영과 차별화된 고객 경험을 제공하는 Retail 영업 전문가로 성장하고 싶습니다.
삼성물산 패션부문도 이러한 변화에 대응하여 오프라인 매장을 브랜드 체험 공간으로 운영하고, 온라인과 연계한 고객 맞춤형 서비스를 제공해야 한다고 생각합니다.
답변 : 패션산업에서 Retail 영업은 단순한 판매를 넘어, 브랜드와 고객을 연결하는 중요.. |
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| 전사적 자원관리 (ERP) 전반에 대한 연구
1. ERP의 개념 정의
ERP(Enterprise Resource Planning, 全社的資源管理)란 기업활동을 위해 사용되는 기업 내의 모든 인적, 물적 자원을 효율적으로 관리하여 궁극적으로 기업의 경쟁력을 강화시켜 주는 역할을 하는 통합정보 시스템을 말한다. 기업은 경영활동의 수행을 위해 여러개의 시스템, 즉 생산, 판매, 인사, 회계, 자금, 원가, 고정자산 등의 운영 시스.. |
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| 특히 CTO 산하 반도체 연구소는 차세대 공정 및 소재 개발을 통해 미래 반도체 산업의 방향을 결정짓는 핵심 역할을 하고 있으며, 저는 이러한 최전선에서 새로운 기술혁신을 직접 만들어내고 싶다는 열망으로 지원했습니다.
이러한 경험은 저로하여금 반도체 공정기술연구개발자가 되고자 하는 목표를 확립하게 했습니다.
저는 재료공학을 전공하며 반도체 소자 및 공정기술에 필요한 전문지식을 심화학습.. |
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예산규정
제1조【목적】이 규정은 회사의 경영방침에 의한 제계획을 구체적으로 실행하고 각 부문의 이익책임을 명확히 하고 경영활동전반의 조정을 도모하기 위하여 예산의 편성과 통제에 관한 원칙과 그 절차를 정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사 예산의 편성 등에 관하여 다른 규정에서 특별히 정함이 없는 경우에는 이 규정을 적용한다.
제3조【예산의 정의】예산이라 함은 회계기간중 각 .. |
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| 본인이 생각하는 삼성전자 B2B 영업의 강점은 무엇인가요?
저는 이러한 경험을 바탕으로, 삼성전자 영상디스플레이 사업부의 B2B 영업 직무에서 고객 중심 가치를 창출하고 장기적 파트너십을 구축하는 데 기여하고 싶습니다.
B2C 영업은 개별소비자를 대상으로 단기적인 구매 경험을 중시한다면, B2B 영업은 기업 고객과의 장기적 관계를 기반으로 솔루션을 제공하는 과정입니다.
따라서 B2B 영업에서는 단.. |
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| 한국 마사회
- 취업을 위한 그 험난한 여정 -
목 차
Ⅰ. 마사회 소개
Ⅱ. 들어가는 법
1. 기업 소개
1. 모집 부문 및 응시 자격
3. 필기시험을 준비하는 법
5. 마사회가 바라는 인재란
4. 면접시험을 준비하는 법
2. 평균 연봉과 신입 연봉
2. 채용 전형 및 채용 절차
기업 소개
직급별 인원 수
기업 소개
여러분은 입사하면 5~6급이 됩니다 !
연봉
신입사원 초임
직원 평균 보수
정부의 공기업 선진화 정.. |
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| 목 차
과제를 시작하며..
다국적기업이 현지사회에 미치는 부정적인 영향
1. 경제적 부문
1) 경쟁저해
2) 국제수지 악화 초래
3) 경제적 종속 및 자주권 침해
4) 다국적 기업의 비윤리적인 현지 경영활동
(1) 불평등 계약 체결
(2) 불공정거래 강요
(3) 비인간적 노무관리
(4) 노조탄압
(5) 저임금지급
2. 환경적 부문
사례1 코카콜라 때문에 목 타는 인도
사례2 나이지리아 니제르 델타지역.. |
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| 패션 매장에서 고객 경험을 극대화할 수 있는 VMD 전략
제가 생각하는 VMD 직무의 가장 중요한 역량은 '공간을 통한 브랜드 메시지 전달력'과 '트렌드 파악 및 현장 실행력'이라고 생각합니다.
앞으로도 이런 경험을 바탕으로 브랜드와 고객 모두가 만족하는 공간 연출을 실현하고 싶습니다.
저는 대학교 시절 패션 브랜드 매장에서 인턴십을 하며 실제로 고객 동선과 VMD의 효과를 체험할 수 있었습니다.
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| 의료·바이오 분야 언론홍보의 핵심 역할은 무엇이라고 생각하는가
병원·의료기관 홍보에서 가장 중요한 것은 무엇인가
전문성이 강한 의료정보를 대중적으로 전달할 때의 기준을 설명하라
의료진·연구진의 전문성과 연구 성과 홍보
의료·바이오 홍보는
사실 기반·검증된 정보 전달"
전문성이 강한 의료정보를 대중적으로 전달할 때의 기준
저는 의료정보를 정확하게 전달하고, 전문성과 대중성을 연결하는 .. |
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| 실패'를 통해 성공보다 더 많은 것을 배운 경험
현대사회에서 사람들은 다양한 금융상품과 서비스를 필요로 하며, 개인금융은 고객의 삶의 질을 향상시키는 중요한 역할을 한다고 믿습니다.
향후, 우리은행에서 개인금융부문에 기여하며 고객들에게 맞춤형 금융서비스를 제공하고, 지속가능한 금융계획을 제시하는 역할을 하고 싶습니다.
개인금융부문에서 근무하고 싶은 이유는 개인의 재정적 삶을 개선하.. |
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| 경영조직화의 과정에 대한 레포트 자료입니다.
경영조직화의 과정
목차
경영조직화의 과정
I. 수평적 분화
1. 1차적 분화
1) 단위적 분화
2) 과정적 분화
2. 2차적 분화 - 요소적(전문적) 분화
3. 3차적 분화 - 부문적 분화
II. 수직적 분화
III. 집권화와 분권화
1. 집권화와 분권화의 의의
2. 의사결정과의 관계
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| 조직구조의 구성요소와 결정요소에 대한 레포트 자료.
조직구조의 구성요소와 결정요소
목차
조직구조의 구성요소와 결정요소
I. 조직구조의 구성요소
1. 복잡성
2. 공식화
3. 집권화
II. 조직구조의 결정요소
1. 직무의 전문화
2. 권한위양
3. 부문화
4. 관리한계
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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