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(검색결과 약 8,351개 중 54페이지)
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| 노동법상 해고를 부당노동행위로 인정한 경우의 주요 판례
1. 노동조합 활동에 불이익을 주기위한 해고처분
- 해고처분이 실질적으로 노동조합을 조직하여 활동한 것에 대하여 불이익을 주기 위한 것인 경우 부당노동행위에 해당한다.
사용자가 근로자를 해고함에 있어서 표면적으로 내세우는 해고사유와는 달리 실질적으로는 근로자의 정당한 노동조합 활동을 이유로 해고한 것으로 인정되는 경우에 있.. |
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| 산재보험급여의 법적 성질에 대한 학설 및 판례 연구
1. 들어가며
원래 재해보상책임은 일단 개별적인 사용자의 손해배상책임, 불법행위책임 또는 계약책임을 근거로 하고 있기 때문에 이러한 책임이론으로부터의 제약을 면할 길이 없으나, 산재보험급여는 근로자의 업무상 재해에 대하여 신속· 공정한 보상을 그 목적으로 하여 사용자의 과실여부에 관계없이 보험급여가 지급된다는 면에서 그 법적 성질.. |
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| 단순한 고객 불만을 하나의 '데이터 포인트'로 전환해 분석하고, 이를 기반으로 개선방안을 설계하는 능력은 가맹점 운영 지원 직무에서도 직접적으로 활용될 수 있습니다.
또한 저는 고객 응대 경험이 많아 가맹점 담당자와의 소통과정에서도 친화력과 신뢰를 기반으로 문제를 빠르게 해결할 수 있습니다.
저는 결제산업의 미래가 단순한 기술 제공이 아니라, 가맹점 중심의 운영지원과 고객 경험 개선에 .. |
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| 조직이해] 무역안보 관리원에 지원하게 된 동기와 입사 후 어떤 경험을 통해 어떻게 성장하고 싶은지에 대해 기술해 주십시오.
저는 이러한 경험을 기반으로, 무역안보 관리원에서 국가가 요구하는 기술적 기준과 국제규제에 부합하는 체계를 수립하 고 운영하는데 기여하고 싶습니다.
국제수출 통제제도와 전략물자 판정 업무 경험을 통해 전문성을 심화하고 싶습니다.
최근에는 국제수출 통제제도와 전략.. |
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| 현실에 안주할 수 없는 환경이란 세계 최고를 향한 목표를 의미합니다.
그런 면에서 삼성전자가 세계 최고를 향한 목표를 가지고 있음은 부인할 수 없는 사실입니다.
팀 간 시너지가 일어나야 세계 최고라는 목표를 달성할 수 있기 때문입니다.
그 원동력은 생각의 전환이었습니다.
현실에 안주할 수 없는 환경이란 세계 최고를 향한 목표를 의미합니다.
그런 면에서 삼성전자가 세계 최고를 향한 목표를 가.. |
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| 주제에 부합하게 일목요연하게 알기 쉽게 정리했습니다. 참고하여 작성하시면 적은 시간 투자로 좋은 결과가 있을 것으로 믿습니다.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 유아발달의 쟁점
2. 유아발달의 쟁점 관련 실제 예
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
Ⅰ. 서론
유아의 발달이란 성장과 성숙의 개념을 포함한 것으로, 단순히 양적 또는 기능적 변화만을 의미하는 것이 아니라, 출생 이래 인지적․정서적․사회적․신체적 측면에 있어.. |
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| 혁신적 리더십과 카리스마적 리더십에 관하여 논하시오
1.혁신적 리더십
2.카리스마적 리더십
[참고문헌]
혁신적 리더십과 카리스마적 리더십에 관하여 논하시오
인간생활에서 반드시 필요한 조직을 존속, 발전시키는데 있어서 여러 가지 기능이 있지만 그 중에서 리더십 기능이 가장 중요하다. 따라서 조직의 목표 달성에 공헌하기 위해서는 조직구성원들의 협동심을 최대한으로 발휘할 수 있게 하는 효과.. |
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| Bricolage 기업은 무엇인가 아마존 닷 컴
서론
본론
기업소개
환경
2. 도전에 대한 접근
결론
1. 시사점
3. 창조한 것과 제한점들의 상호작용
4. 제한 제제
5. 아마존닷컴 전자책 성장
2. 선정이유
Ⅰ. 서론
1. 기업소개
제프 베조스가 1994년 7월 아마존닷컴 설립
세계 최초 최대의 인터넷 서점이자 종합 쇼핑몰
소프트웨어와 하드웨어의 결합으로 전자책 시장 점유율 1위
2. 선정이유
아마존닷컴은 핵.. |
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엠 그리핀의 친구 만들기는 읽는 이로 하여금 충분한 공감을 불러 일으킬만한 책이었다. 적어도 나의 경우에서는 확실히 그러했다. 나는 이 책을 읽으면서 내 생활에서의 대인관계와 비교해 보았고, 이 책에서 말하는 내용에 부합하는 부분이 매우 많다는 것을 알게 되었다. 오늘날 사회가 복잡화, 다변화되고 거대화되어감에 따라 바람직한 인간관계의 중요성은 더욱 높아졌다. 우리가 흔히 말하는 성공.. |
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| 팀 간호 상황에서 갈등이 생겼던 경험이 있다면 말해보세요
강남성심병원은 환자 회전율이 매우 높은데 정말 버틸 수 있나요
신규 간호사가 실수하면 환자 안전에 치명적입니다.
팀 간호상황에서 갈등이 생겼던 경험이 있다면 말해보세요
환자 안전은 간호사의 가장 큰 책임입니다.
저는 빠르게 성장할 수 있는 환경을 최우선으로 두었고, 강남성심병원이 그 기준에 가장 부합했습니다.
저는 환자 안전을 최.. |
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| 교재 개발의 절차를 간단히 정리하십시오 그리고 교재 사용자가 될 학습자의 교육환경과 학습 목적을 가상으로 설정한 후 그들에게 적절한 교수 요목과 단원설정에 대해 기술하고 그렇게 설정한 이유를 서술해 보십시오
교수 요 목 설정 및 단원구성
본 글에서는 한국어 교재 개발의 절차를 간단히 정리하고, 가상의 교육환경과 학습 목적에 맞춘 교수 요목 및 단원구성을 설계한 후, 이러한 구성이 왜 필요.. |
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| 코오롱바이오텍은 첨단 바이오의약품 개발과 더불어 철저한 품질관리 시스템을 통해 글로벌 시장에서 신뢰를 확보하고 있습니다.
이 경험은 품질관리 업무에서도 실험 데이터를 면밀히 검토하고, 원인을 끝까지 추적해 신뢰성 높은 결과를 도출하는 태도로 이어질 것이라 확신합니다.
이러한 준비는 QC 직무에서 요구되는 정확성과 신뢰성을 뒷받침할 수 있으며, 코오롱바이오텍의 첨단 바이오의약품이 글로.. |
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| 실습과 프로젝트를 통한 회로 설계 및 분석 경험
저는 대학에서 전자공학을 전공하며 회로 설계와 신호처리 기술을 집중적으로 학습했습니다.
이러한 설계 경험은 요꼬가 와의 하드웨어 기반 제품군에서 요구하는 아날로그-디지털 전환 기술, 신호노이즈제어 능력, 회로 안정성 검증 역량과 부합합니다.
이를 위해서는 아날로그 회로 설계 능력, 전자파노이즈 분석 능력, 신호검증 능력이 핵심입니다.
실제 .. |
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| 기업의 여성인력 활용을 위한 정책 과제
1. 고용제도의 개선
노동시장에서 기혼여성인력의 비중이 점점 높아지고 있는 사정을 고려하면 기혼여성의 특성에 부합되는 고용제도의 활용방안이 연구되어야 할 것이다.
지난 1997년 근로기준법 개정시 도입된 Flex Time제도, 재량근무제도 등 다양한 근무제도를 기업의 인사관리 측면이 아닌 여성인력의 활용 측면에서 적용례들을 연구하여 지침을 마련하는 작.. |
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| 체육행정학 - 체육행정의 개념 및 유사개념에 대한 설명, 체육행정의 7가지 과정, 체육행정조직의 변천과정
목 차
1. 체육행정의 개념 및 유사개념에 대한 설명
2. 체육행정의 7가지 과정
3. 체육행정조직의 변천과정
1. 체육행정의 개념 및 유사개념에 대한 설명
1)체육행정의 개념
체육행정이란 용어는 현재 우리가 사용하는 용어이기는 하나, 사실은 스포츠행정이란 말이 더 적절하다고 생각된.. |
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