|
|
|
전체
(검색결과 약 44,687개 중 52페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 캠코의 주요 업무 중 하나는 공공자산관리 및 개발이며, 저는 지속가능한 건축설계와 공공건축물 개발에 참여하여 사회적 가치를 창출하는 프로젝트에 기여하고 싶습니다.
캠코에서 진행하는 사회적 주택 프로젝트나 공공건물 개발 프로젝트에서 효율적인 설계와 관리를 통해 자산가치를 높이는 일에 참여하고 싶습니다.
대학 시절, 건축 프로젝트를 진행할 때, 설계 방향에 대한 이견이 있었습니다.
저는 .. |
|
 |
설계, 프로젝트, 건축, 관리, 경험, 캠코, 통해, 성과, 효율, 본인, 기술, 사회, 바라다, 해주다, 생각, 점, 가능하다, 책임감, 가치, 관련 |
|
|
|
|
 |
|
| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 인사관리
2. 직원능력 개발
3. 슈퍼비젼
4. 동기부여
5. 직무평가
6. 직무만족과 소진
1. 인사관리
인사관리의 과정 : ①충원(단기중기장기직원 충원 계획 수립, 수행) → ②모집/선발(직 무분석 - 직무명세서 작성 - 모집공고 - 지원자 파악 - 선발 - 합격통지) → ③임용(입 사일, 부서선정) → ④오리엔테이션 → ⑤승진 → ⑥ 평가(근무평.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [현대종합상사합격자기소개서 ]
[현대종합상사-신입사원합격자기소개서]현대종합상사자소서자기소개서,현대상사자기소개서자소서,현대종합상사합격자기소개서,현대상사합격자소서,종합상사자소서,현대자기소개서,자소서,합격자기소개서,자기소개서자소서
목 차
* 자기소개서(자유서술, A4 1~2매 정도로 작성, 경력사원의 경우 경력을 중심으로 자유롭게 작성)
※ 현대종합상사 대표사업
※ 현대.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [오토리브합격자기소개서 ]
[오토리브-신입사원공채합격자기소개서]오토리브자기소개서,합격자기소개서,오토리브자소서,합격자소서,자기소개서,자소서,이력서,입사지원서
목 차
1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 생활신조
3. 교내외 활동사항 및 사회봉사활동(신입일 경우)/업무경력기술(경력일 경우)
4. 지원동기
5. 입사 후 포부
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
1. 성장과정
저희 부모님께서는 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 또한, 한국전력공사가 추진하는 탄소중립과 ESG 경영 기조에 발맞추어 친환경 건축기술을 적용하고, 공공기관 건축물의 에너지 효율을 극대화하는 연구와 실무에 참여하고 싶습니다.
궁극적으로 저는 한국전력공사의 건축직무를 통해 안정적이고 효율적인 전력 인프라 구축에 기여하고, 동시에 지속가능한 사회발전을 이끄는 건축전문가로 성장하고자 합니다.
한국전력공사의 핵심가치 중 저는 '미래 성장'.. |
|
 |
건축, 한국전력, 공사, 경험, 설계, 효율, 기술, 가치, 친환경, 에너지, 싶다, 기여, 위해, 입사, 건축물, 핵심, 직무, 동시, 전력, 미래 |
|
|
|
|
 |
|
| 저는 국민의 건강과 생명을 지키는 일에 헌신하고자 하는 간호사로 성장하고 싶어 국립중앙의료원에 지원했습니다.
국립중앙의료원에 입사한다면, 공공의료의 가치를 실현하는 간호사로서 국민의 건강을 지키는 일에 최선을 다하겠습니다.
국립중앙의료원에 입사한다면, 저는 이러한 경험을 바탕으로 팀 내 협력의 중심이 되는 간호사가 되겠습니다.
실습 경험을 통해 임상 상황에서의 정확한 판단력, 응급.. |
|
 |
환자, 의료, 간호사, 간호, 경험, 원, 상황, 실습, 중앙, 국립, 관리, 통해, 중, 생각, 생명, 안전, 중심, 수행, 가장, 감염 |
|
|
|
|
 |
|
| 1. 지원동기 및 도전목표, 목표달성을 위한 자기계발 방법 등 (500자) - 최상의 서비스에 기여하는 프로 일꾼으로.
2. 자신의 장점과 단점, 장점 발휘 사례 및 단점 극복을 위한 노력 등 (500자) - 강한 가르침에서 남다른 추진력과 강한 끈기를.
3. 지하철에 대한 사회적인 관심사항은 무엇이라 생각하며, 이에 대한 발전(개선) 방안 (500자) - 고객의 눈높이를 맞출 수 있는 차별적인 서비스 공급.
4. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 군 복무 시절, 다양한 사람들과의 소통을 통해 신뢰를 얻고 협력하는 경험을 쌓았기 때문에, 이를 바탕으로 환자들에게 안심을 주고, 그들의 마음을 열어주는 간호사가 되고자 합니다.
이 경험은 서울특별시 서남병원에서 환자와의 신뢰를 쌓고, 그들의 불편함을 해소하는 데 중요한 역할을 할 것입니다.
이와 같은 경험을 바탕으로, 서남병원에서는 급성 환자나 응급상황을 다루는 데 필요한 신속하고 정확.. |
|
 |
환자, 경험, 통해, 병원, 상황, 이다, 발생, 의료, 간호사, 데, 상태, 스트레스, 다양하다, 서남, 중, 협력, 치료, 군, 신속하다, 지원 |
|
|
|
|
 |
|
| 대학병원 종양병동에서 2년간 근무하며 암 환자의 치료 전 과정에 깊숙이 참여했습니다.
입원시 환자의 상태평가와 의료진과의 협력을 통한 맞춤간호계획 수립, 투약 및 치료 모니터링을 책임졌습니다.
환자와 보호자 상담을 통해 치료 과정에 대한 이해를 돕고 정서적 지지 역할을 수행하며, 환자 중심 간호실현에 기여했습니다.
특히 의료진과의 긴밀한 협력과 신속한 의사소통 능력은 복잡한 치료환경에.. |
|
 |
환자, 치료, 의료, 간호, 협력, 국립, 센터, 경험, 가족, 기술, 과정, 암, 문제, 소통, 능력, 통해, 신속하다, 지원, 간호사, 상태 |
|
|
|
|
 |
|
| 또한, 대학교 3학년 여름방학 동안 산업체 인턴십을 경험하면서 생산기획과 관련된 업무를 직접 체험하게 되었고, 이 과정에서 생산 일정 조정, 자재관리, 품질관리 등을 배우며 현장 경험을 쌓았습니다.
산업공학을 전공하면서 생산관리와 공정 최적화에 대한 이론적인 배경을 쌓았고, 이와 관련된 실무 경험을 통해 생산계획 수립과 프로세스 개선을 실천하고 싶습니다.
저는 생산관리와 품질 개선 관련 .. |
|
 |
생산, 관리, 경험, 관련, 문제, 효율, 계획, 일정, 품질, 발생, 업무, 배우다, 업체, 개선, 대한, 통해, 최적화, 전기, 일진, 쌓다 |
|
|
|
|
 |
|
| 평생교육 자원봉사자 상담카드
*이 양식은 센터 직원이 작성하는 것으로, 상담과 자원봉사활동 신청서를 통해 파악된 내용을 간결하게 서술해 적절한 배치를 위한 근거자료로 사용한다.
상담자: 자원봉사자 : 날짜 :
I. 자원봉사활동 신청서에 대한 평가
자원봉사 신청자가 작성한 자원봉사활동 신청서에 대해 평가하고 확인하시오. 신청서에 나타난 부적절한 정보를 수정하고 아래 항목에 평가를.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 저는 환자의 신뢰를 얻는 것이 간호의 출발점이라고 생각합니다.
저는 항암치료와 방사선 치료를 받는 환자의 간호에 관심이 많았습니다.
저는 실습에서 배운 정확한 관찰력과 환자 중심의 의사소통을 바탕으로, 치료 과정의 세밀한 변화를 즉시 파악하고 보고할 수 있는 간호사가 되고자 합니다.
치료의 최전선에서 환자의 불안과 고통을 덜어주는 간호사로 성장하고 싶습니다.
입사 후에는 환자의 통증을 .. |
|
 |
환자, 치료, 실습, 간호사, 간호, 경험, 상황, 느끼다, 이다, 방사선, 변화, 팀, 기록, 의료, 통해, 중, 학원, 한국, 원자력, 역할 |
|
|
|
|
 |
|
| 1. 지원동기 및 도전목표, 목표달성을 위한 자기계발 방법 등 (500자) - 가장 편안하고 안정적인 서비스를 통한 고객만족 실현.
2. 자신의 장점과 단점, 장점 발휘 사례 및 단점 극복을 위한 노력 등 (500자) - 새롭고 다양한 것에 대한 끊임없는 도전.
3. 지하철에 대한 사회적인 관심사항은 무엇이라 생각하며, 이에 대한 발전(개선) 방안 (500자) - 진정한 시민의 발이 되기 위해서 집중.
4. 자기소개.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이러한 경험은 한국보건의료정보원의 정보시스템과 행정적 역할을 보다
이러한 경험은 한국보건의료정보원에서 발생할 수 있는 예산이나 업무상황에서의 문제를 해결하는 데 중요한 역할을 할 것입니다.
한국보건의료정보원에 입사 후, 제 목표는 공공보건의료정보시스템의 효율적 관리와 운영을 통해 국가의 보건의료발전에 실질적인 기여를 하는 것입니다.
입사 후에는 관련 업무를 통해 실제 현장에서 발.. |
|
 |
보건, 의료, 경험, 정책, 시스템, 해결, 통해, 문제, 업무, 방법, 중요하다, 관련, 제시, 목표, 분석, 이다, 정보원, 한국, 팀, 관리 |
|
|
|
|
 |
|
| 취업규칙
제1장총칙
제1조 (목적)
본 규칙은 대한투자금융주식회사(이하 회사라 칭한다) 직원의 근로조건에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
직원의 취업에 관한 사항은 법령으로써 정하여진 것 이외에는 이 규칙과 제 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조 (직원의 정의)
이 규칙에서 직원이라 함은 제2장이 정하는 바에 의하여 회사에 채용된 자를 말한다.
제4조 (준수업무)
직원.. |
|
|
|
|
|
|
|