|
|
|
전체
(검색결과 약 15,508개 중 51페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 퇴직원
본인은 이번에 다음 이유로 퇴직하고자 합니다.
년월일
소속
부과
직위
성명
인
퇴직년월일 년월일
생년월일 년월일
퇴직사유
퇴직 후의 주소
TEL ()
본적
※ 회사기입사항
확인항목
년월일
확인사항
년월일
퇴직소득의 수급에 대한 신고서
□
퇴직소득신고서
...
□ 의료보험피보험자증의 회수
...
□ 급여소득원천징수표의 교부
...
□ 의보.연금자격상실계의제출
...
□ 퇴직소득원천징수표의 교.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 직장내 성희롱의 예방 및 대처와 관련한 국내외 법률 및 법리 연구
Ⅰ. 직장내 성희롱의 의의
1. 정의
직장내 성희롱 이라 함은 사업주, 상급자 또는 근로자가 직장내의 지위를 이용하거나 업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적인 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 성적 언동 그 밖의 요구 등에 대한 불응을 이유로 고용상의 불이익을 주는 것을 말한다.
(남녀고용평등법 제2조 제.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ○ 과 제 명 : 현대사회의 여러 가지 사회문제 중 노인문제 해결을 위해 자원봉사를
어떻게 활용할 수 있을지 구체적 전략을 모색해 보시오.
【목차】
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 자원봉사자로서의 노인
1) 노인자원봉사활동의 특성과 현황
2) 노인의 자원봉사 활성화 방안
2. 자원봉사 대상자로서의 노인
1)재가노인
2)시설에 있는 노인
Ⅲ. 결 론
※참고자료
Ⅰ. 서 론
현재 우리사회의 당면한 여.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 신해혁명
목 차
혁명의 전개과정
신해혁명의 역사적의의와 실패원인
신해혁명의 배경
쑨원소개
6하원칙에 따른 설명
6하원칙에 따른 설명(신해혁명)
Who 쑨원의 중국 동맹회가 배후에서 지도하는
신군과 중국 각지의 사람들이
Where 처음은 우창에서, 곧 전국각지에서
When 1911년 신해년에
What 봉기를 일으켰다.
Why 청왕조를 타도하고 왕이 아닌 국민이 주인
인 국가를 만들기 위해
How 그들이 일으.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 늘봄실무사 합격 자기소개서입니다.
지원자분이 늘봄실무사 업무에서 어떤 가치를 더할 수 있는지를 명확하게 전달할 수 있도록 작성하였습니다.
1. 지원동기(자기소개, 지원동기 등을 자유롭게 기술하되, 업무에 관련된 사항을 위주로 기술)
2. 주요경력 및 직무수행계획 등(담당예정 직무와 관련된 경력 및 직무수행 계획 등 기재)
3. 기타 자기소개(자신의 이력, 장점 등 특기사항을 형식에 구애 없이.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [서비스전달시스템] 서비스전달 시스템 설계기법, 서비스전달 시스템의 종류
목차
서비스전달시스템
Ⅰ. 서비스전달 시스템 설계기법
1. 생산라인 방식의 적용
1) 직무 세분화
2) 서비스인력의 기술 대체
3) 서비스 표준화
2. 공동생산자로서의 고객
3. 고객접촉 방식
4. 정보권한
1) 종업원권한
2) 고객권한
Ⅱ. 서비스전달 시스템의 종류
1. 기능 위주의 서비스전달 시스템
2. 고객화 위주의 서비스.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 1.
우리나라에서 사용중인 공인인증서 조사분석
요약
본 내용은 공인인증서의 출현 배경과 기술분석, 현황분석, 활용형태 및 미래전망을 파악한 것이다. 이를 위해 다양한 자료를 참고하여 분석하고 내용을 정리하였다. 본문에서는 동작원리나 인증구조, 한국의 공인인증기관과 그들의 상호 연동현황을 살펴보고 활용형태 및 미래전망에 대해 알아본다. 이 후 마지막에 결론을 유도한다.
서론
공인인증서.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 노조 전임자 제도 관련 주요 판례 (노조법)
1. 노조 전임자의 개요
임원의 선거 절차와 탄핵에 관한 사항은 규약의 필요적 기재사항이다. 임원은 당해 노동조합의 조합원 중에서 선출할 수 있고(노노법 제23조 제1항), 그에 관한 선거는 직접․비밀․무기명투표에 의하며 결선투표제도가 있다(노노법 제16조 제4항). 임원의 임기는 3년 이하의 범위 내에서 규약에서 정할 수 있다(노노법 제23조 제2항). 각.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 건양대학교병원 간호사 합격 자소서입니다.
기계적인 문구가 아닌, 다른 지원자들과 차별화된 나만의 개성과 강점,철학을 자연스럽게 녹여내었습니다.
그리고 건양대학교병원 간호사로서의 실무적 역량, 진정성 있는 가치관, 그리고 지원자의 개성을 담아낸 차별화된 내용으로 구성되어 있습니다.
1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장래계획
5. 업무 역량 및 업적
학업과 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 세일즈에 대한 기본과정 교육자료
1. 판매 프로세스
2. 판매 프로세스 모델 : SPARK
3. 고객찾기
4. 준비하기
5. 접근하기
6. 상담하기
7. 고객관리하기
신입 세일즈맨들은 ‘과연 내가 영업을 잘 할 수 있을까?’, ‘어떻게 상품을 판매할 것인가?’에 대한 걱정을 많이 한다. 당연한 일이다. 영업에 대한 두려움은 누구나 가지고 있다. 그러나 영업이 어렵기만 하다면 세상에 활동인이란 직업은 존재하.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [소비자교육의 내용] 소비자교육의 시대적 변화와 분류
목차
소비자교육의 내용
Ⅰ. 소비자교육의 시대적 변화
1. 1960년대 까지
2. 1970년대
3. 1980년대
4. 1990년대 이후
Ⅱ. 소비자교육 내용 분류
1. 산업사회에서의 소비자교육 내용
1) Armstrong과 Uhl의 분류
2) Bannister와 Monsma(1980)의 분류
3) Hermann(1982)의 분류
4) 박재선(1985)의 분류
2. 정보사회에서의 소비자교육 내용
1) 배윤.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 직무문서화를 위한 직무기술서, 직무명세서, 직무 프로파일 작성
1. 직무문서화(Job Documentation)
(1) 직무기술서(Job Description)
직무분석이 끝난 후, 그 내용을 토대로 개선, 요약, 정리한 것이 직무기술서이다. 직무기술서는 직무를 글로 표현한 사진이라고 할 수 있다. 즉, 직무기술서에는 상하 보고 관계, 업무에 연관된 구체적인 책임, 직무 수행에 필요한 구체적인 기술, 경력개발에 필요한 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 노조 전임자 제도 관련 주요 판례 검토
1. 노조 전임자의 개요
임원의 선거 절차와 탄핵에 관한 사항은 규약의 필요적 기재사항이다. 임원은 당해 노동조합의 조합원 중에서 선출할 수 있고(노노법 제23조 제1항), 그에 관한 선거는 직접․비밀․무기명투표에 의하며 결선투표제도가 있다(노노법 제16조 제4항). 임원의 임기는 3년 이하의 범위 내에서 규약에서 정할 수 있다(노노법 제23조 제2항). 각 조.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ○ 사회복지사의 자질
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
○ 사회복지사의 자질
I. 서론
II. 사회복지사의 자질
III. 사회복지사의 기본적 윤리기준
1. 전문가로서의 자세
2. 전문성 개발을 위한 노력
3. 경제적 이득에 대한 태도
IV. 결론
Ⅰ. 서론
최근 사회복지사는 희생과 봉사를 요구하는 헌신성의 면에서 종교단체 활동에 뒤지고, .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 전남개발공사의 법률직은 사업 전반의 법적 안정성과 사회적 신뢰를 구축하는 매우 중요한 위치에 있다고 생각하며, 저는 실무에 바로 투입될 수 있을 만큼의 준비를 마친 상태입니다.
이 경험을 통해 저는 단순히 법을 적용하는 것을 넘어, 조직의 실익과 신뢰를 지키는 문제 해결자로서의 법무 역할을 체감하게 되었습니다.
공공기관의 법무담당자는 계약, 규정, 민원, 소송 등 다양한 분야에서 공사의 .. |
|
 |
계약, 사례, 경험, 공공기관, 법무, 법률, 공사, 신뢰, 법적, 법, 법령, 생각, 사업, 통해, 성과, 되어다, 해석, 조항, 실무, 제안 |
|
|
|
|
|
|
