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(검색결과 약 34,732개 중 5페이지)
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| 경영참가제도의 일원으로써 이익분배제(profit-sharing plan)
Ⅰ. 들어가며
1. 도입배경
기존의 연공급에 기초한 우리나라의 임금체계는 종업원에 대한 동기부여에 적합하지 못했으며, 기업의 경쟁력 강화에 걸림돌이 되었다. 이에 기업의 경쟁력을 강화시킬 수 있는 방안으로 임금을 성과에 연계시키는 임금체계가 대두되었다.
2. 의의
이익분배제란 노동자 경영참가제도의 일종인 이윤참가의 대표적.. |
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| 기업과 경영자 및 기업환경
제 1 절 현재 경영자론
1. 경영자와 경영이념
기 업 : 영리조직이며 이윤추구를 목표로 하고 있다.
경영이념 : 기업이 지향하는 여러 가지 목적을 총괄적으로 나타낸 것으로 장기적인 목표를 종합 적으로 나타내는 말이다. 기업의 이윤추구를 당연시 보는 것은 비교적 새로운 시각으 로서 자본주의의 등장과 더불어 확립된 것이다.
고대시대 : 상업은 필요하지만, 사회.. |
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| 변동상여금과 변동 상여금 평가방법(변동상여금 기업사례)
목 차
1. 변동상여금의 의의와 목적
2. 변동상여금의 평가 방법
1) 삼성전자
2) 교육공무원
1. 변동상여금의 의의와 목적
변동 상여금이라 함은 지급된 관례가 없거나 기업의 이윤에 따라 일시적․불확정
적으로 지급되는 일시적 또는 변동적인 상여금이라고 정의할 수 있다. 특히 최근의
성과주의 인사제도가 확산됨에 따라 과거 고정적으로.. |
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| 신자유주의 사회사상의 특징과 신자유주의가 적용된 나라와 구체적 사례를 제시하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 신자유주의 사회사상의 특징
1) 정부개입 최소, 시장 기능 중시
2) 공급측면의 경제학 주창
3) 복지국가에 비판적 입장
4) 선별주의 강화
2. 신자유주의가 적용된 나라와 구체적 사례
1) 영국
2) 미국
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
신자유주의 사회사상의 특징과 신자유.. |
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| 기업의 내부능력분석) 기업내부능력의 기능별 분석과 가치사슬 분석
목차
* 기업의 내부능력분석
Ⅰ. 기능별 분석
1. 마케팅 자원
1) 시장 포지셔닝과 세분화
2) 마케팅 믹스
3) 제품의 수명주기
2. 제조, 운영자원
1) 재무적 자원
2) 연구, 개발 자원
3) 인적자원
4) 정보시스템 자원
Ⅱ. 가치사슬 분석
1. 가치사슬의 개념
2. 가치사슬의 본원적 활동과 지원활동
1) 본원적 활동
(1) 물류투입활동
(.. |
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| 1. 중상주의 ( 重商主義 ～ mercantilism )
16～18세기에 유럽에서 지배적이었던 경제 이론과 정책들. 경쟁국의 국력 희생을 대가로 자국의 국력을 증가시킬 목적으로 국민경제에 대한 정부의 규제를 증대시킨다. 이것은 정치적인 절대주의의 경제적 표현이다. 그러나 중상주의 시대의 17세기 정치가들, 특히 영국의 토마스 먼, 프랑스의 장 바티스트 콜베르, 그리고 이탈리아의 안토니어 세라는 결코 중.. |
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| 1. 중상주의 ( 重商主義 ～ mercantilism )
16～18세기에 유럽에서 지배적이었던 경제 이론과 정책들. 경쟁국의 국력 희생을 대가로 자국의 국력을 증가시킬 목적으로 국민경제에 대한 정부의 규제를 증대시킨다. 이것은 정치적인 절대주의의 경제적 표현이다. 그러나 중상주의 시대의 17세기 정치가들, 특히 영국의 토마스 먼, 프랑스의 장 바티스트 콜베르, 그리고 이탈리아의 안토니어 세라는 결코 중.. |
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| 1. 중상주의 ( 重商主義 ～ mercantilism )
16～18세기에 유럽에서 지배적이었던 경제 이론과 정책들. 경쟁국의 국력 희생을 대가로 자국의 국력을 증가시킬 목적으로 국민경제에 대한 정부의 규제를 증대시킨다. 이것은 정치적인 절대주의의 경제적 표현이다. 그러나 중상주의 시대의 17세기 정치가들, 특히 영국의 토마스 먼, 프랑스의 장 바티스트 콜베르, 그리고 이탈리아의 안토니어 세라는 결코 중.. |
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| 제 1 장 서 론
1.문제 제기
자본주의는 성립이래 그 구조가 체계화되고 심화되면서 변화와 발전 속에 지금은 새로운 전기를 이루고 있다. 제2차 세계대전 이후 구축된 자본주의의 새로운 질서는 자본의 전세계적 이윤 추구를 확립하게 하고, 새로운 잉여 원천과 축적 기회를 모색하기 위해 자본의 세계적 활동을 도모하여 다국적자본을 형성시켰다.
최근 이루어지고 있는 범세계적 규모의 자본주의 재구.. |
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| 제 1 장 서 론
1.문제 제기
자본주의는 성립이래 그 구조가 체계화되고 심화되면서 변화와 발전 속에 지금은 새로운 전기를 이루고 있다. 제2차 세계대전 이후 구축된 자본주의의 새로운 질서는 자본의 전세계적 이윤 추구를 확립하게 하고, 새로운 잉여 원천과 축적 기회를 모색하기 위해 자본의 세계적 활동을 도모하여 다국적자본을 형성시켰다.
최근 이루어지고 있는 범세계적 규모의 자본주의 .. |
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| 휴업수당에 대하여
Ⅰ. 들어가며
사용자의 귀책사유로 인하여 휴업을 하는 경우에 사용자는 휴업기간 중 당해 근로자에 대하여 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다고 규정하고 있는 바 이를 휴업수당이라고 한다.
근로자의 귀책사유 없는 휴업의 경우, 사용자는 민법상의 채권자지체 책임을 진다. 그러나 이 경우 사용자의 고의․과실이 전제로하며, 민사소송절차를 거쳐야 하는 어려움이.. |
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| 공정무역
1.
2.
3.
4.
서론
정의와 등장배경
공정무역의 역사
공정무역을 위한 활동
5.
공정무역의 의의와 미래
목차
Chapter _1
서론
스웨트 샵
이윤극대화 치중하는 사업체
개발도상국에서 성행
국제적 이슈화
123
스웨트샵
-아동 노동, 장시간 노동, 임금 착취, 환기 불량, 부당해고 등 노동자 인권을 보장하지 않음
-인건비가 싸고 노동 복지에 대한 사회적 요구가 적은 아시아, 아프리카에서 성행
여.. |
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| 기업 경영에서 주주와 경영자간 나타날 수 있는 주요 갈등
1. 들어가며
기업의 경영에서 주주와 경영자간에서 나타나는 주요 갈등은 다음과 같이 구분하여 볼 수 있다.
2. 비금전적 편익
경영자가 기업의 주식을 100% 소유하지 않는 한, 경영자는 자신이 누리는 비금전적 편익에 따른 비용을 주주와 공동으로 부담하므로, 경영자는 자신의 효용을 극대화하기 위해 적정수준을 초과하여 경영비용을 지출.. |
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핵심역량의 개념, 경영의 필요성, 파악, 특징, 확보, 부가가치 극대화, 사례, 효과적인 방안, 마케팅 관리, 역할, 기법, 시사점, 총체적 조사분석 ( 10Pages ) |
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| Report
( 핵심역량의 개념, 경영의 필요성, 파악, 특징, 확보, 부가가치 극대화, 사례, 효과적인 방안, 마케팅 관리, 역할, 기법, 시사점, 총체적 조사분석 )
목 차
핵심역량이란 3
핵심역량 경영의 필요성 3
핵심역량의 파악 4
핵심역량의 특징 5
핵심역량의 확보 6
어떻게 구축할 것인가 6
부가가치 극대화가 관건 7
[참고 문헌]··· 9
들어가며
I. 핵심역량이란 무엇인가
핵심역량(Core Compe.. |
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| 금융환경 변화에 따른 새마을금고 조직역량 극대화 및 경영전략 연구
【 목 차 】
Ⅰ. 서 론
1. 회사소개 및 연혁
가. 새마을 금고
나. 새마을 금고의 기원
다. 비젼 및 이념
라. 경영이념
마. 기능
바. 주요사업
2. 조직
Ⅱ. 본 론
1. 조직구조의 특징 및 문제점
가. 지역 금고
나. 연합회
다. 문제점
(1) 팀 구성원 차원의 문제점
라. 방안
(1) 팀 내 팀 조직력 저하 원인을 찾아 수정
2.. |
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