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(검색결과 약 59,790개 중 45페이지)
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| 신청서류 준비안내
서류목록
서류준비 (작성) 방법
비고
융자지원 신청서
○ 빠짐없이 정확히 기재하여 제출
강원도 별도 양식
신용보증 신청서
○ 신용보증 이용기업에 한하여 제출
당기금 별도 양식
기술사업 계획서
○ 빠짐없이 정확히 기재하여 제출
당기금 별도 양식
법인등기부등본
(말소사항 포함
된 것으로 발급)
○ 법인의 경우에 한하며, 발급일자가 접수일 이전 1개월 이내일 것.
○ 본사, 사.. |
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벤처기업 평가신청서
업체명
한글:
영문:
대표자
한글:
영문:
법인등록번호
주민등록번호
사업자등록번호
설립일
구분
[우편번호] 소재지
전화번호(D.D.D)
본사주소
[-]
()-
공장 소재지
[-]
FAX번호(D.D.D)
사업자 형태
자가/임대
공장의 용도지역
()-
평가신청내용
사업 구분
기술․사업 명칭
증명서류발급기관
특허,실용신안,의장 □
신기술사업 □
창업중인 기업 □
자체기술개발기업 □
신청 .. |
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| [경제력 집중문제] 대기업의 경제력집중, 우리나라(한국) 경제력집중의 현황, 경제력 집중에 대한 정책
목차
경제력 집중문제
Ⅰ. 대기업의 보는 시각
Ⅱ. 경제력 집중의 현황
1. 중소기업과 대기업
2. 대기업집단
3. 상품의 구조
Ⅲ. 경제력 집중에 대한 정책
1. 중소기업의 육성
2. 법적 규제
경제력 집중문제
1. 대기업을 보는 시각
물론 미국이나 일본 등 선진국에서도 그러한 경향이 있기는 .. |
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| 목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 이직의 원인
2. 이직이 기업에 미치는 영향
3. 이직의 최소화 방안
4. 기업의 이직 최소화를 위한 사례
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고문헌
Ⅰ. 서 론
국내 노동시장의 현실을 보면, 채용 후 5년 이내에 직장을 바꾸는 종업원이 50%에 이르는 것으로 집계되고 있다. 대기업의 경우에도 입사 후 1년 이내에 기업을 떠나는 신입사원이 10% 이상 되는 실정이다. 어렵게 확보한 유능한 인.. |
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동건공업,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 21Pages ) |
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| ‘건강한 바람’동건공업
관련기사
목 차
Ⅰ. 동건공업
1. 기업 소개
2. 기업 연혁
3. 소유중인 품질인증
Ⅱ. 환풍기시장
Ⅲ. 4P
Ⅳ. STP
Ⅴ. SWOT
Ⅵ. 결론
Ⅰ. 동건공업
1. 기업소개
고객 최우선주의를 기본 이념으로 1973년에 동건공업사를 설립
소형교류 전동기를 개발, 생산하여 불모지였던 각종 전기용품(산업용 선풍기, 환풍기, 송풍기류)를 생산하여 30년 동안 오직 한길만을 걸어온 기업
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| 기업구조조정의 전략적 방향
유기 현1)
목차
Ⅰ. 문제제기
Ⅱ. 기업구조조정의 방향
Ⅲ. 전략방법의 형태와 역할
Ⅳ. 한국적 기업구조조정의 전략적 모형
Ⅴ. 맺는말
Ⅰ. 문제제기
한국의 경제위기로 IMF사태를 맞게 된 근본적인 원인은 국내외적 경영환경의 급변화와 외형위주적 경쟁적 기업확장을 위한 경영관행이 중첩되는 상황에서 나타난 현상으로 볼수 있다. 특히, 위급한 경제상황에서 정치적인 .. |
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| 기업 환경 변화와 핵심인재 관리방안
Ⅰ. 들어가며
현재 기업의 인사관련 가장 큰 이슈 중 하나가 핵심인재 확보경쟁이라고 할 수 있다. 이는 핵심인재의 확보가 기업이 환경변화에 대응하고 생존하기 위한 경쟁우위원천으로 작용하기 때문이다. 즉 기업의 경쟁력 핵심은 핵심인재 확보유지육성에 달려 있다고 해도 과언이 아니다. 이러한 핵심인재는 기업비전, 활력을 지닌 소수 정예의 인재로써, 글로벌 .. |
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| [비즈니스의 글로벌화와 인적자원의 중요성] 글로벌 비즈니스와 인적자원, 글로벌리더의 중요성과 활약상
목차
* 비즈니스의 글로벌화와 인적자원의 중요성
Ⅰ. 글로벌 비즈니스와 인적자원
Ⅱ. 글로벌리더의 중요성
Ⅲ. 글로벌리더의 활약상
* 비즈니스의 글로벌화와 인적자원의 중요성
1. 글로벌 비즈니스와 인적자원
'기업은 사람이다'라는 말이 있듯이 경영성과가 우수하고 장기적으로 성장
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주식회사 동건공업,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 12Pages ) |
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| ‘건강한 바람’
주식회사 동건공업
- 목 차 -
Ⅰ. 동건공업
1. 기업 소개
2. 기업 연혁
3. 소유 중인 품질인증
Ⅱ. 환풍기시장
1. 중국
2. 사우디 아라비아
Ⅲ. 4P
Ⅳ. STP
Ⅴ. SWOT
Ⅵ. 결론
Ⅰ. 동건공업
1. 기업소개
● 고객 최우선주의를 기본 이념으로 1973년에 동건공업사를 설립
● 소형교류 전동기를 개발, 생산하여 불모지였던 각종 전기용품(산업용 선풍기, 환풍기, 송풍기류)를 생산하여 30년 .. |
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| ㈜누가 의료기
중소 기업론
Contents
1. 선정배경 및 기업소개
2. 성공요인 첫째. 소비자에 맞춰라
3. 성공요인 둘째. 높은 기술력과 R D역량
4. 성공요인 셋째. 해외시장 진출
5. 성공요인 다섯째. 정책자금 활용
11
선정배경 및
기업소개
선정 배경 1. 저출산, 고령화 사회 진입
11
선정배경 및
기업소개
선정 배경 2. 원주 의료기기 혁신도시
① 건강도시 이미지
구축 비전
② 의료기기 산업.. |
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| 승진관리 전반에 대한 검토
Ⅰ. 들어가며
1.승진의 의의
승진이란 이동의 한 형태로서 구성원의 직위서열 또는 자격서열이 상승하는 것을 말한다.
이러한 승진은 지위의 상승과 함께 권한․책임․보수의 상승이 수반되는 것이 일반적이다. 그러나 현대 기업조직에서는 심각한 인사적체를 해소하고 종업원의 사기앙양을 위하여 직위와 자격을 분리하여 승진시키는 경우가 증가하고 있다.
2.승진관리의 중요.. |
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| 핵심인재 육성을 위한 Succession Plan
1. 목적 및 필요성
Succession Plan이란 장기적인 관점에서 조직의 주요 직위(Key Position)의 승계와 핵심인력에 대한 경력개발의 효과적 운영을 위한 계획이라고 할 수 있다. 이러한 Succession Plan은 미래의 경영을 책임질 차세대 Top Manager의 체계적 육성과 현재 혹은 미래의 주요 직위를 담당할 승계 후보자(Successor Candidates)를 선발하는 데에 그 목적.. |
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국제마케팅,로만손,해외진출,마케팅전략,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 12Pages ) |
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| 로만손
ROMANSON
목 차
기업 선정 동기 및 기업소개
SWOT
해외 진출 배경과 과정
글로벌 전략
향후 전략
기 업 선 정 동 기
우리 제품의 해외진출에 있어 브랜드 파워에 부재와 낮은 인지 도
높은 브랜드 인지도와 호의적인 브랜드 이미지를 가지는 글로벌
브랜드를 육성 필요.
국내보다 해외에서 더 알려진 “로만손”에 대해 알아보고 이
기업이 글로벌 브랜드로 자리잡은 성공한 원인을 해외시장 개.. |
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| [글로벌마케팅전략론]
INDEX
서론
- 브랜드선정이유(LANEIGE)
- 기업소개(AMOREPACIFIC)
- LANEIGE 소개
본론
- 중국 진출 배경
- 중국 진출 전략
- 4P 분석
- SWOT 분석
- 중국 진출 성과
- 중국 화장품 시장의 미래
결론
- 향후 전략
- 시사점
01 서론
브랜드 선정이유(LANEIGE)
1) AMOREPACIFIC 소개
AMORE
PACIFIC
HARMONY OF CONTRAST
상상에디터2nd
2) 기업이념
‘인류를 아름답게, 사.. |
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| 핵심인재 관리방안에 대한 인사관리 관점 검토
Ⅰ. 기업 성쇠를 좌우하는 핵심인재
(1) 핵심인재 확보 경쟁 (war for talent)의 시대
핵심인재를 확보육성유지하기 위한 기업간 전쟁(War for Talent)이 그 어느 때보다 치열하다. 이렇듯 기업들이 핵심인재관리에 총력을 다하는 것은 인재의 중요성이 날로 부각되고 있기 때문이다. 특히 불확실성과 경기침제가 지속되는 경영환경 하에서는 희소성이 높고 .. |
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