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(검색결과 약 25,980개 중 4페이지)
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지마켓,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 23Pages ) |
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| [목차]
1. 서 론 4
2. G마켓 개관 4
가. 회사의 내용 5
나. 회사의 성격 5
다. 회사의 비전 5
라. 회사의 역할 5
마. 주요 연혁 6
바. G마켓 사업 현황 6
사. G마켓 주요 서비스 8
3. SWOT분석 8
가. STRENGTH(강점) 8
나. WEAKNESS(약점) 9
다. OPPORTUNITY(기회) 9
라. THREAT(위협) 9
4. STP 분석 10
가. Segmentation(시장세분화) 10
나. Targeting (목표 대상 선정) 10
다. Positioning(포지셔닝) 1.. |
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| 한번은 꼭 읽어야 할 과학의 역사
나는 과학의 시작은 만물에 대한 호기심과 그 답을 찾는 과정에서 비롯된다고 생각한다. 과학을 못하는 사람들의 공통점은 생각하기를 귀찮아 한다는 것이다. 그 사람들은 호기심이 없고 정해진 틀인 세상에 자신을 끼우려 할뿐, 자신의 독창적, 창의적 사고에 의해 세상의 틀이 뒤바뀔 수도 있다는 사실을 자각하지 못하는 것 같다. 과학을 잘 하는 방법은 이러한 약점을.. |
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| 한번은 꼭 읽어야 할 과학의 역사
나는 과학의 시작은 만물에 대한 호기심과 그 답을 찾는 과정에서 비롯된다고 생각한다. 과학을 못하는 사람들의 공통점은 생각하기를 귀찮아 한다는 것이다. 그 사람들은 호기심이 없고 정해진 틀인 세상에 자신을 끼우려 할뿐, 자신의 독창적, 창의적 사고에 의해 세상의 틀이 뒤바뀔 수도 있다는 사실을 자각하지 못하는 것 같다. 과학을 잘 하는 방법은 이러한 약점을.. |
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| 에버랜드
마케팅전략 분석 보고서
INDEX
1. 에버랜드 기업개요
(1) 에버랜드 기업선정배경
(2) 에버랜드 기업소개
(3) 경쟁사분석
1) 롯데월드
2) 서울랜드
2. 에버랜드 마케팅전략 분석
(1) 에버랜드의 SWOT 분석
가. 강점(strength)나. 약점(weakness)
다. 기회(Opportunity)
라. 위협(threat)
(2) 에버랜드 STP 분석
가. 시장세분화 (Segmentation)
나. 타겟팅 (Targeting)
다. 포지셔닝 (Positioni.. |
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| [성과주의적 보수제도] 보수제도에 대한 관점변화, 성과급제도의 개념과 종류, 성과급의 장단점
목차
성과주의적 보수제도
Ⅰ. 보수제도에 대한 관점의 변화
1. 보수결정기준
(가) 신분적 기준
(나) 직무기준
(다) 성과기준
2. 구조화의 수준
Ⅱ. 성과급제도란 무엇인가?
1. 성과급의 정의
2. 성과급에 대한 지지확산의 이유
3. 성과급의 종류
1) 개인차원의 성과급
2) 집단차원의 성과급
3) 조직차.. |
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| 우수 자기소개서
가톨릭대학교대전성모병원 자기소개서
- 신규 간호사 -
< 목 차 >
1. 나의 강점
2. 나의 약점
3. 지원동기
4. 입사 후 조직 기여 및 역량 강화를 위한 계획
5. 간호사로서 향후 나의 모습 (1년 후, 5년 후, 10년 후 기재)
6. 면접 1분 자기소개 (1분 스피치)
7. 인재상 및 면접대비 병원정보
8. 면접 족보 (면접 기출문제)
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| [대표관료제] 대표관료제의 개념(정의)과 실천전략, 한국정부의 대표관료제
목차
대표관료제
Ⅰ. 대표관료제의 정의
(가) 비례적 대표성
(나) 실현된 민주성, 형평성의 추구
(다) 비혜택집단 우대
(라) 진보적 평등 이념
Ⅱ. 대표관료제의 원리와 실적주의
Ⅲ. 대표관료제의 실천전략
1. 대표성제고의 광범한 전략영역
2. 인사행정상의 방책
Ⅳ. 대표관료제의 정당화근거와 약점
1. 정당화근거
2. 약점.. |
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펩시 ( 32Pages ) |
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| 펩시
후발 마켓팅 전략
목 차
Ⅰ.서 론
콜라, 펩시 소개
Ⅱ.본 론(전략)
펩시의 후발 마켓팅 전략
후퇴한 국내 콜라기업
Ⅲ.결 론(swot분석)
우리들의 생각
知彼知己百戰不殆
상대를 알고 나를 알면 백 번 싸워도 위태롭지
않다는 뜻으로, 상대편과 나의
약점과 강점을 충분히 알고 승산이 있을 때
싸움에 임하면 이길 수 있다는 말.
Coke
소 개
서 론
1886년 뉴욕의 존펨버튼 약국에서 판매 .. |
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| [금강공업합격자기소개서 ]
[금강공업-최신공채합격자기소개서]금강공업자소서,금강공업자기소개서,금강공업자소서,금강공업자기소개서,금강공업자소서,금강공업,금강,공업
목 차
1.자기소개
2.강점과 약점
3.봉사경험
4.나를 뽑아야하는 이유
[ 금강공업 비전 ]
[ 금강공업 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접기출문제 ]
1.자기소개
최근에 핵가족 체제가 많지만 저는 어려서부터 10명이 같이사는 .. |
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| 인간심리의 대가, 대한민국 대표 심리학자인 김경일 교수의 '김경일의 지혜로운 인간생활 (님을 위한 행복한 인간관계 지침서)'이라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, 공유하고 싶은 내용, 느낀점, 시사점 등의 순서로 알차게 구성해 봤습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^
1. 본 도서를 선택한 이유
2. 본 도서의 핵심 주제와 주.. |
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| 사람은 무엇으로 성장하는가를 읽고나서
□ 저 자 : 존 맥스웰
□ 출판사 : 비즈니스북스
저자는 이 책을 쓴 목적이 ‘자신의 가능성을 아직 발견하지 못해 괴로워하는 사람들에게 성장의 원리를 알리고 능력을 갈고 닦아 인생의 목표에 좀 더 가까이 다가서는데 도움’을 주고자 이 책을 썼다고 밝히고 있다.
저자는 성장하기 위한 노력을 15장(15가지 법칙)으로 분류하여 설명하고 있는데 각 장의 내용을 간.. |
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| [한국정보화진흥원합격자기소개서 ]
[한국정보화진흥원-최신공채합격자기소개서]한국정보화진흥원자기소개서자소서,한국정보화진흥원자소서자기소개서,자소서,아산합격자기소개서,합격자소서,한국정보화진흥원
목 차
1. 나의 강점과 약점
2. 가장 힘들었던 경험과 극복 과정
3. 관심 직무 및 본인의 역량
4. 지원동기 및 입사 후 포부
5. 귀하가 우리원 직원으로 적합한 이유
[ 한국정보화진흥원 비.. |
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| LG전자 하이로지스틱스 합격 자기소개서 예문
LG전자 하이로지스틱스에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다
1. 지.. |
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| 코오롱패션머티리얼 합격 자기소개서 샘플
코오롱패션머티리얼에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다.
1. 지원동기.. |
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| 최고의 나
By John C. Maxwell
개 요
서 론
- 내용 분석 및 핵심
본 론
- 13가지 재능을 빛내주는 요소들
결 론
- 교훈과 시사점
서 론
존 맥스웰 박사는 이와 같은 기사들의 의견에 반대표를 던진다.
기업의 리더들에게 재능보다 중요한 13가지 습관에 대해서 심각한 자기성찰의 기회를 제공한다.
Talent is never enough
재능만으론 충분치 않다
=] 재능이란 성공의 필요조건이지 충분조건이 아.. |
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