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(검색결과 약 70,068개 중 37페이지)
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| 계약서
(주)___(이하 “갑”이라 칭함)과 (주)○○○○(이하 “을”이라 칭함)는 2000 OOO 런칭 페스티벌(이하 “행사”라 칭함)에 관하여 다음과 같이 계약을 체결한다.
다음
제1조 ( 계약의 목적 )
“을”은 “갑”의 “행사”에 관한 각조항의 계약조건을 성실히 이행함을 목적으로 한다.
제2조 ( 행사 개요 )
2-1. 행사명: 2000 OOO 런칭 페스티벌
2-2. 행사기간 : 2000년 5월 9(화)~6월 30일(금) [총 46일]
(매주 .. |
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| 업무능력부족에 따른 대기발령자 전직 정당성
1. 인사이동의 정당한 이유
근로자에 대한 전직은 원칙적으로 사용자(인사권자)의 권한에 속하여 업무상 필요한 범위 한에서 상당한 재량을 인정하고 있습니다. 하지만 사용자의 재량에도 일정한 규제가 필요하기에 근로기준법 제30조는 정당한 이유없이 전직할 수 없다고 하고 있습니다.
이때 정당한 이유는 ⅰ)인사이동을 명하기 위한 필요성이 있는지 여부,.. |
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| 〔별지 제1호서식〕
(앞쪽)
거래인증기관지정신청서
처리기간
60 일
신
청
인
①상호(또는명칭)
②법인등록번호
③성명(대표자)
④주민등록번호
⑤주소(주된사무
소의소재지)
(전화번호: )
⑥인터넷홈페이지
주소
⑦거래인증업무의내용
⑧주요장비의개요
온라인 디지털콘텐츠산업 발전법 제11조제1항 후단, 동법 시행령 제15조제1항 및 동법 시행규칙 제2조에 따라 거래인증기관의 지정을 받고자 위와 같.. |
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| 1. 들어가는 말
2. 첫 단추를 끼면서…
3. 또 다른 내일을 위한 운명…
4. 새로운 출발을 직접 온몸으로 겪으면서…
5. 또 다른 시스템을 위하여…
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 회계/결산/세무/경리 (경력직) 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 기술하여 본인만의 차별성 강조
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현.. |
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| 본인이 지원한 직무와 관련하여 경험한 활동은 어떤 내용인지 간략히 기술해 주십시오
수립했다는 내용도 좋고, 어떤 성과로 어떻게 마무리했다는 내용으로 작성해주셔도 좋겠습니다.
가치관, 윤리의식 등을 참고하여 작성해주시면 좋겠습니다.
두 문장을 합쳐서 작성해주시면 좋겠습니다.
등의 표현을 작성해주시면 좋겠습니다.
그러한 내용으로 수정해주시기 바랍니다.
이와 관련된 내용을 작성해주시기 .. |
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되어다, 좋다, 작성, 해주다, 업무, 시오, 인재, 내용, 위해, 활동, 따르다, 기술, 자다, 해결, 보다, 작업, 어떻다, 더, 느끼다, 임 |
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| 조직구조, 성과통제, 기업문화, 리더십
사업부제조직이란
회사내에 자주성을 갖는 통일적인 경영
단위를 형성하는 것과 같은 부문화를 행
하는 조직형태.
직능별조직
가장 일반적인 조직형태로서,
내용이 유사하고 관련성이 있는 업무를
결합시키는 조직설계 방법
DEXTER사의 사업부제 조직의 도입
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| 【별지 제7호서식】
상근임직원정수승인신청서
법
인
명칭
소재지
(전화: )
(FAX: )
(E-mail :)
대표자
주민등록번호
～
정수승인신청내용
구분
직위(직책)
인원
비고
임원
명
직원
명
공익법인의설립운영에관한법률 제5조제9항 및 동법시행령 제14조의 규정에 의하여 상근임직원정수승인을 신청합니다.
년월일
신청인 (법인명)이사장 ○○○ (직인)
과학기술부장관 귀하
※ 붙임서류
수수료
1. .. |
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| 고용계약서
근로자
성명
주민등록번호
생년월일
현주소
(전화번호: )
아래 근로 조건으로 계약합니다.
고용기간
20 년월 일부터 20 년월 일까지
취업장소
업무내용
취업시간
오전
오후
시 분부터
오전
오후
시 분까지
휴게시간
휴일
국정공휴일
임금
수당
임금지급
승급
기타
2000년 12월 27일
고용자:
근로자:
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| 계약서
(주)○○○○(이하 “갑”이라 칭함)와○○○(이하 “을”이라 칭함)은○○○(이하“행사”라 칭함)에○○○장비 사용에 관하여 다음과 같이 계약을 체결한다.
다음
제1조 (계약의 목적)
“을”은 “갑”의 행사에 필요한 ○○○장비를 지원, 운영하기로 하고 이에 대하여 “갑”은 “을”에게 대가를 지급하기로 함에 있어 필요한 제반사항을 정함에 있다.
제2조 (행사개요)
2-1. 행사명 :○○○
2-2. 행사일 |
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| 야유회 안내문
이번 2004년 8월 29일 야유회에 직원 여러분의 참석여부와 동반가족 수를 조사코자 합니다.
더욱더 알차고 유익한 야유회를 만들고자 함이니 많은 협조 부탁드립니다.
야유회 내용에 아래를 참고하세요.
-아래-
1. 행사목적
1) 연속된 업무에서 오는 긴장감 해소
2) 공동체 의식 고취
3) 친목 및 유대강화
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이하생략 |
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| 業務契約書
注文者（以下、Ａという。）は、この契約に定める條件でに關する業務を在宅ワカ（以下、Ｂという。）に注文し、Ｂはこれを受注します。
本契約に定めのない事項または本契約の內容等に疑義が生じた場合には、その都度、Ａ、Ｂ雙方が民法をはじめとする法令等を踏まえ誠意をもって協議します。
仕事の內容詳細に記入。記入しきれない場合は別の紙による。
報酬額
單價：合計：
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| [별지 제24호 서식] (개정 ’94. 7. 30)
산업단지 분양임대계획서
처리기간
30일
위탁인
대표자성명
주민등록번호
주소
(법인은소재지)
(전화번호 :)
법인명
법인등기일
수탁인
대표자성명
주민등록번호
주소
(법인은소재지)
(전화번호 :)
법인명
법인등기일
수탁내용
수탁목적물
수탁내용
수탁가격
수탁사유
수탁시기
수탁조건
기타특기사항
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| 사장을 해고시켜라
기업을 경영하는 사람이라면 누구나 성공적으로 기업을 운영 할 수 있기를 희망한다. 그래서 국내외를 막론하고 변화와 혁신을 이룩해야 한다는 내용과 방법들이 엄청나게 쏟아 졌으나, 우리의 문화와 생활패턴에 적합한 내용은 드물고, 또한 실제로 변화하는 조직이나 기업들은 그다지 많지 않은 듯하다. 이 책에서는 기업들의 각 상황에 필요한 활동개념과 경영가치관을 그 동안의 지.. |
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| 정부자료입니다.
국가보훈처 공고 제2007 - 36호
출산휴가 및 육아휴직 대체인력 후보자 모집 공고
국가보훈처 공무원 중 출산휴가 및 육아휴직에 따른 업무공백을 해소하기 위해 대체인력 후보자를 아래와 같이 공개모집하오니 성실하고 능력있는 분들의 많은 응모를 바랍니다.
2007년 4월 4일
국가보훈처장
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1. 대체 후보자 선발 예정인원 : ○명
2. 근무처 : 국가보훈처(서울 영등.. |
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| 경영계층에 따른 의사결정 유형(전략적 의사결정, 관리적 의사결정, 업무적 의사결정)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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