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(검색결과 약 4,602개 중 36페이지)
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1. 실험 목적
저대역 필터의 주파수 응답을 실험한다.
2. 실험 도구
1. 함수발생기
2. 오실로스코프
3. Bread Board
4. 저항 120, 330
5 인덕터 100H, 150H
3. 실험 방법
(1) Bread Board 에 저항120, 인덕터 150H가지고 그림1의 회로를 결선하고 모든 기기의 전원을 차단한다.
(2)오실로스코프와 신호발생기에 전원을 인가하고 화면에 정현파가 나타나도록 신호발생기를 조정한다. 오실로스코프는 실효.. |
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기계공학실험
전도 열전달 실험
1.이론
가) 전도 열전달의 개요 (열전도율,열저항의 개념)
-전도 열전달은 물질의 이동 없이 고온부에서 저온부로 직접 열을 전달하는 것을 말한다. 대류는 표면과 유동사이의 관계이지만, 엄밀히 말하면 고온부의 입자가 저온부의 면에 접촉하여 전도를 한다고 볼 수 있다, 하지만 대류는 전도와는 다르게 계산과정이 복잡하고 풀기 어려워서 학자들이 데이터 시트를 만들.. |
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[일반물리학 실험] 갈릴레오 실험과 경사면에서 중력 가속도 측정
1. 실험제목
⇒갈릴레오 실험과 경사면에서 중력 가속도 측정
2. 실험 목적 및 원리
실험 목적
경사면의 각의 크기에 따른 가속도의 변화를 조사하여 가속도와 경사각의 관계를 알아보 고, 갈릴레오 시대엔 시간측정 장치가 부족했기 때문에 이번 실험에서는 정확한 시간 측 정을 위해 운동감지기를 사용하여 가속도를 측정해서 갈릴레.. |
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1. 인장시험의 정의
재료시험에는 정적시험, 충격시험, 크립프 시험, 피로시험, 공업적 시험 등 여러 가지 시험이 있다. 그 중에서 정적시험에 속하는 인장시험(Tensile test)은 재료의 강도를 측정하는 가장 기본적인 시험으로 재료의 인장력에 대한 탄성적 성질, 소성변형 저항 및 파단강도를 측정하는 것을 주로 목적으로 하는 시험을 말한다. 간단한 조작으로 정확한 결과가 얻어질 뿐만 아니라, 인장.. |
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변혁적 리더십 개발기법에 대한 레포트
변혁적 리더십 개발기법
목차
변혁적 리더십 개발기법
I. 혁신추구
1. 혁신의 개념
2. 혁신의 종류
3. 혁신의 원천
4. 혁신의 원리
5. 혁신에 대한 저항원인
6. 저항에 대한 극복전략
II. 카리스마의 확립
1. 카리스마의 특징
2. 카리스마를 위한 개발기법
III. 집중적 교육(강화훈련)
IV. 팀목표와 높은 보상
V. 고차원의 욕구와 상위목표설정
VI... |
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인장시험(Tensile Test)
1.개요
재료시험에는 정적시험, 충격시험, 크립프 시험, 피로시험, 공업적 시험 등 여러 가지 시험이 있다. 그 중에서 정적시험에 속하는 인장시험(Tensile test)은 재료의 강도를 측정하는 가장 기본적인 시험으로 재료의 인장력에 대한 탄성적 성질, 소성변형 저항 및 파단강도를 측정하는 것을 주로 목적으로 하는 시험을 말한다. 간단한 조작으로 정확한 결과가 얻어질 뿐만 .. |
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저항문화(대항문화)
Ⅰ.서론
1.대항문화(counterculture)란
- 1960년대에 기성 사회의 주류문화에 대해 대안적 삶의 방식과 의미체계를 제시한 사회 운동.(일반적으로 대항문화는 1960년대에만 발생하였던 특수문화현상이 아니다. 그러나 1960년대의 대항문화는 그 폭과 깊이, 그리고 영향력에서 다른 어떤 대항문화들 보다도 지대한 중요성을 갖기 때문에 1960년대의 대항문화는 고유명사의 형태로 사용된.. |
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1. 실험 목적
저대역 필터의 주파수 응답을 실험한다.
2. 실험 도구
1. 함수발생기
2. 오실로스코프
3. Bread Board
4. 저항 120, 330
5 인덕터 100H, 150H
3. 실험 방법
(1) Bread Board 에 저항120, 인덕터 150H가지고 그림1의 회로를 결선하고 모든 기기의 전원을 차단한다.
(2)오실로스코프와 신호발생기에 전원을 인가하고 화면에 정현파가 나타나도록 신호발생기를 조정한다. 오실로스코프는 실효.. |
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정신분석상담기법에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
정신분석상담기법
I. 심리적 문제의 형성
II. 상담기법
1. 자유연상과 놀이
2. 전이
3. 저항
4. 해석
* 참고문헌
... 이하 내용은 본문 참고 ... |
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애착형성과 발달
목차
애착형성과 발달
1. 애착행동
2. 애착의 형성과정
3. 애착의 유형
1) 안정된 애착유형
2) 불안정한 회피 애착유형
3) 불안정한 저항 애착유형
4) 애착유형의 지속성
* 참고문헌
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기업의 조직변화와 조직개발에 대한 레포트 자료입니다.
기업의 조직변화와 조직개발
목차
기업의 조직변화와 조직개발
A. 조직변화
I. 조직변화의 의의와 요인
II. 조직의 발전단계
III. 조직변화의 저항과 관리
1. 조직변화와 저항
2. 조직변화의 관리방안
B. 조직개발
I. 조직개발의 의의와 목표
II. 조직개발의 기법
1. 감수성훈련
2. 관리도훈련
3. 팀 구축법
4. 과정상담법
III. 조직개.. |
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[조직변화] 조직변화의 의의와 과정, 조직변화대상과 방법, 조직변화의 전략선택 및 조직개발
목차
조직변화
Ⅰ. 조직변화의 의의와 과정
1. 환경평가
2. 성과차이의 결정
3. 조직적 문제의 진단
4. 저항의 원천 확인
5. 저항의 절하
6. 목표수립
7. 변화의 수행
8. 변화에 대한 평가
Ⅱ. 조직변화의 대상과 방법
1. 조직변화의 대상
2. 조직변화의 방법
Ⅲ. 조직변화의 전략선택
1. 강제적 강압전략
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Thevenin 등가회로 설계
1. 실험요약
Thevenin의 정리는 전원을 포함한 선형소자들이 직병렬로 복잡하게 연결된 회로망이 있고, 이 회로망의 출력단자에 부하를 연결했을 때 부하에 걸리는 전압과 전류를 이론적으로 또는 실험적으로 쉽게 구할 때 매우 유용하게 적용된다.
Thevenin 등가회로는 회로해석 시 가장 많이 사용되는 이론으로 이번 실험으로 Thevenin등가회로의 원리를 익히고 실제회로에서의 .. |
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본 자료는 조직의 변화와 변화지향 리더에 대한 핵심적 내용을 다룬 자료로 변화의 수용과 저항, 리더에 의한 조직변화의 유형, 리더에 의한 조직변화의 단계와 방식, 리더의 조직문화 변화전략,
비전개발자로서의 리더, 변화 실천자로서의 리더 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
1. 변화의 수용과 저항
(1) 왜 변화를 수용할까?
(2) 왜 변화에 저항할까?
(3) 저항에 대한 리더의 극복전략
2. 리.. |
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급진적 변화, 참여적 변화, 강압적 변화, 레윈의 변화 3단계, 조직 성장단계, 비전개발절차, 규범적 몰입, 감정적 몰입, 사명선언, 학습조직, 변화지향리더 |
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1. 실험 제목
: RC시상수
2. 실험 목적
: 전류가 저항을 통하여 축전기에 충전과 방전되는 과정을 실험적으로
관찰하고, 회로의 RC시상수의 의미를 이해한다.
3. 실험 이론
가. 충전 과정
그림 1과 같은 회로에서 스위치 S를 위치 a로 하였을 경우를 알아보자.
X점에서 출발하여 회로를 시계방향으로 한바퀴 돌아 X점까지 다시 와보자. 이때 폐회로
정리를 적용하면
(1)
이 된다. 여기서 은 전원.. |
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