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(검색결과 약 119,211개 중 36페이지)
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| 고용보험 피보험자 자격상실 신고서 작성 서식입니다.
< 세부 내역 >
1. 신고일
2. 피보험자 이직자
3. 상실일
4. 상실사유
5. 실업급여 청구절차 안내여부 등 포함 |
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| 고용보험제도
1. 개 념
고용보험제도란 근로자가 실직을 하였을 때 실직근로자의 생활안정을 위하여 일정기간동안 실업급여를 제공하는 전통적 의미의 실업보험 사업 외에, 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력수행을 체계적으로 개발, 향상시키기 위한 직업능력 개발사업 등 적극적 노동시장정책을 상호결합 시킨 사회.. |
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| 실업보험(고용보험)의 등장배경
실험보험이 등장한 주요한 배경으로 다음과 같은 점을 들 수 있다.
1/ 현대 사회에서 실업의 사례와 실업자의 수가 증가하고 있다.
2/ 실업은 해당 근로자와 그 가족과 사회에게 경제적으로 심리적으로 크게 영향을 미치는 사건이다.
이 각각에 대해 살펴보면 다음과 같다.
I. 실업과 실업자의 증가
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 고용보험법의 제정목적, 적용범위, 급여유형, 전달체계
실업보험은 실업을 일종의 보험사고로 취급하고 보험원리에 의해 노동자가 실직으로 소득을 상실하였을 때 생활안정을 위해 일정 기간 동안 일정 수준의 급여를 지급하는 일종의 사회보험이다. 이는 구빈이 아니라 실직 시의 생활위험을 미리 보험기술에 의해 방빈과 고용기회를 확대하려는 취지에서 실시하고 있다.
그러나 국가의 일반적인 강제에 .. |
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| 사회보장법(국민연금법, 의료보험법, 산업재해보상보험법, 고용보험법)에 대한 레포트 자료입니다.
사회보장법(국민연금법, 의료보험법, 산업재해보상보험법, 고용보험법)
목차
사회보장법
1. 국민연금법
2. 의료보험법
3. 산업재해보상보험법
4. 고용보험법
1. 고용안정사업
2. 직업능력 개발사업
5. 기타 사회복지 관련법
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| Ⅰ. 고용보험제도의 개요
1. 의의
고용보험은 사회보험의 한 형태로서 노동능력이 있고 노동하려는 의사가 있음에도 불구하고 적당한 작업을 얻지 못하여 생활의 위협을 받는 자에게 보장해주는 사회보험의 한 형태이다.
고용보험이란 실직근로자의 생활안정을 위해 일정기간 실업급여를 제공하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 적극적인 취업알선을 통한 재취업 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
★PPT 프레젠테이션 발표용과 한글 보고서 둘 다 올렸습니다. 같은 이름으로 검색하세요★
제 1 절 고용보험제도의 생성 및 의의
1. 실업대책의 역사
2. 고용보험제도의 의의
3. 한국 고용보험제도 도입의 배경
1) 제도 도입기의 시대적 배경
2) IMF로 인한 고용보험제도의 수정·개편
4. 고용보험의 기능
제 2 절 현행 고용보험제도
1... |
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| 사회보장제도(산업재해보상보험제도, 연금제도, 국민건강보험제도, 고용보험제도, 노인장기요양보험제도, 공공부조제도)에 대한 레포트 자료.
사회보장제도(산업재해보상보험제도, 연금제도, 국민건강보험제도, 고용보험제도, 노인장기요양보험제도, 공공부조제도)
CONTENT
사회보장제도
I. 산업재해보상보험제도
II. 연금제도
III. 국민건강보험제도
IV. 고용보험제도
V. 노인장기요양보험제도
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| 사업주용 고용보험 피보험자격확인 통지서 작성 서식입니다.
고용보험 피보험자격확인 통지서(사업주용)
① 사업장관리번호
② 사무조합 번호
③ 사무조합명
④ 사업장 명칭
피보험자
⑦ 자격취득․상실여부
⑧ 자격 취득일
⑨ 자격 상실일
⑤ 성명
⑥ 주민등록번호
고용보험법시행령 제13조 및 동법시행규칙 제16조의 규정에 의하여 위와 같이 확인통지하며, 해당 피보험자에게도
이 사실을 알려 주 |
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| 개정 고용보험법에 따른 직업능력개발사업
I. 서
1. 고용보험제도의 의의
고용보험은 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 산업구조조정의 촉진, 실업예방, 고용촉진, 근로자의 직업능력 개발 등을 위한 고용안정․직업능력개발사업을 상호 연계하여 실시하는 사회보장제도이다.
2. 고용보험제도의 기능
우리나라 고용보험법은 ① 실업의 예방과 고용의 촉진, ② 근로자의 .. |
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| Report
( 비정규직 근로자와 고용보험제도의 개념 및 특징, 관련성, 특수성, 현황, 사업별 영역, 문제점 및 개선방안 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 고용보험제도의 의의
Ⅲ. 비정규직 근로자와 사회보험
1. 비정규직 근로자의 개념
2. 비정규직 근로자와 고용보험
Ⅳ. 한국의 고용보험제도
1. 한국고용보험제도의 특수성
2. 고용보험사업체계의 사업별 영역
3. 고용보험사업체계의 문제점:.. |
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| [고용보험] 고용보험제도의 정의와 특성 및 급여내용
I. 정의와 특성
자본주의 경제는 생산력의 발전이라는 최대의 장점을 갖고 있음에도 불구하고 많은 결함을 또한 갖고 있다. 이 중 대표적인 것의 하나가 실업이다. 특히 자본주의 경제순환, 즉 호황과 불황을 반복하는 특성 때문에 실업문제는 그 정도의 차이에도 불구하고 풀기 어려운 문제다. 실업은 실업자에게 소득의 상실과 이에 따른 빈곤화는 .. |
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| 고용보험의 가입 대상
1. 가입대상
현행법상 1인 이상의 근로자가 있는 모든 사업주는 의무적으로 고용보험에 가입해야 한다. 즉, 고용보험에 가입한 사업장에 재직하고 있는 모든 근로자가 고용보험의 혜택을 받게 되는 것이다. 그러나 다음의 근로자는 적용제외 대상이다.
① 60세 이후에 새로이 고용된 자(보험관계 성립일 현재 60세 이상인 자 포함)
② 65세 이상인 근로자
③ 1개월 미만의 기간동안 고.. |
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| 하수급인(사업장,사업자)등 내역이 기재된 고용보험 하수급인 사업주 인정 통지서 작성 서식입니다.
고용보험 하수급인 사업주 인정 통지서
원수급인
① 사업장관리번호
② 사무조합번호
③ 사무조합명
하수급인
사업주/
⑦ 상호 또는 법인명칭
⑧ 소재지
⑨ 대표자
사업장/
⑩ 명칭
⑪ 소재지
고용보험법시행규칙 제8조의3 제2항․제8조의4 제2항의 규정에 의하여 위와 같이 알립니다.
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| 고용안정사업
Ⅰ. 서
1. 고용보험의 특징 및 기능
고용보험제도는 적극적이고 종합적인 고용정책관련사업을 하나의 체계내에서 상호관련적으로 실시하는 제도이다.
특히 고용안정사업과 직업능력사업을 목적으로 함으로써 실업중인 근로자의 생활안정이라는 소극적인 차원을 벗어나 고용증진을 위한 헌법상의 근로의 권리를 구체적으로 실현하는 입법으로 보아야 한다.
2. 고용안정사업의 지원기준
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