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(검색결과 약 39,553개 중 32페이지)
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| 산재법상 업무상 재해 인정과정의 장기화에 따른 문제점과 개선방안
1. 들어가며
산업재해보상보험법(이하‘산재보험법’이라 한다)의 가장 중요한 목적 중의 하나는 국가가 근로자의 업무상 재해에 대하여 신속하고 공정하게 보상하여 재해근로자가 치료에 전념하도록 하고 조속한 사회복귀를 가능하게 하도록 하며 장해가 남은 근로자에 대하여는 일정 보상을 하여 향후 경제생활을 보장하는데 있다.
즉,.. |
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| 산재법상 제3자에 대한 구상권 연구 (산업재해보상보험법)
I. 들어가며
1. 의의
산재법상 구상권이란 가해행위를 한 제3자가 산재근로자에 대하여 행하여야 할 배상을 보험관장자가 대신하여 보험급여를 지급하고 제3자에게 산재근로자의 권리를 대위하는 것을 말한다(산재87①).
즉 제3자의 행위에 의하여 업무상 재해를 당한 피재근로자의 경우 제3자의 불법행위에 대한 손해배상청구권과 업무상 재해에 .. |
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| 경영환경의 의의와 중요성에 대해서 논하시오에 대한 레포트 자료입니다.
경영환경의 의의와 중요성에 대해서 논하시오
목차
경영환경의 의의와 중요성에 대해서 논하시오
I. 경영환경의 정의
II. 기업과 환경의 관계
III. 경영환경의 중요성
1. 의사결정의 곤란
2. 사회적 책임의 강조
3. 정부의 규제강화
4. 환경오염에 대한 인식증대
5. 환경표준화의 실시
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| 조직화의 의의
관리과정에서 두 번째 단계는 수립한 계획을 실행으로 음기는 조직화(organizing)기능이다. 즉, 목표를 달성하기 위하여 경영자는 조직 내의 인적자원과 물적자원을 적절하게 조직화해야 한다. 조직화는 구성원들이 기업의 목표를 효과적으로 달성하기 위하여 수행하여야 할 직무의 내용을 명확하게 편성하고, 그 직무수행에 필요한 권한과 직위 및 책임을 부여하고 아울러 이것을 조정하여 .. |
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| 조직구조의 정의
조직 구조란 조직의 각 부분 사이 에 성립된 관계의 유형을 뜻한다. 조직 구조는 조직의 기능과 권한, 책임 등이 어떻게 배분되고 조정되는지와 관련되어 있다. 쉽게 볼 수 있는 조직표 등이 이러한 조직 구조의 공식적 표방이다.
대개 이런 표들은 조직 내 에서 업무와 기능들이 어떻게 분화되어 있는지, 그처럼 분화된 기능들이 어떻게 서로 연결되고 조정되는지를 나타내고 있다. 즉, .. |
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| 주식매매(양수도) 계약서 작성 서식입니다.
주식 매매(양수도)계약서
다음과 같이 주식의 양수도 계약을 체결합니다.
제1조: 본 계약은 갑(매도자)소유의 주식회사의 주식을 을(매수자)이 인수하기 위함이다.
제3조: 을은 제2조의 내용에 의거 주식대금을 당일 갑에게 일시 지급한다.
제4조: 본 계약의 효력은 계약 당사자가 기명날인한 날로부터 발생한다.
제5조: 매매주식의 진위는 매도인이 책.. |
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| Report
( 노동운동의 과정과 변화 및 특징 시기별 정책 분석 )
목 차
1. 국가와 자본의 공세
2. 노동운동의 후퇴와 전진
3. 총파업 ( 1997년 )
4. 경제위기의 충격( IMF )
5. 노동계급의 분화
6. 노무현 정부의 정책
7. 이명박 정부의 노동정책의 색깔
[ 기로에 선 노동계급 ]
- 1990년대 국가의 방향
:노사관계 안정을 위한 새로운 시도를 했고, 자본 역시 노동에 대한 통제를 다시 확보하기 위.. |
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| 부작위로 인한 침해에 대한 구제에 대한 행정법상 검토
I. 국가배상에 의한 구제
1. 인정여부에 관한 학설 대립
(1) 부정설
행정편의주의․반사적 이익론에 의하여 부정적으로 보는 견해이다.
(2) 긍정설
공권의 확대화․재량권의 0으로의 수축이론을 기초로 긍정하는 견해이다.
2. 판례의 태도
판례는 경찰관 등의 부작위로 인한 손해에 대해 국가의 배상책임을 인정하고 있다.
아울러 공무원의 근무태만과.. |
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| 민소법상 변론주의의 근거와 기능, 사상적 배경
1. 변론주의의 근거
민사소송에서 변론주의가 채택되어야 하는 근거에 대하여 견해의 대립이 있는데, 本質說, 手段說(합목적 수단설․이익설)이 대표적인 견해이고, 그외에 多元說, 節次保障說, 法探索主體說 등이 있다. 근거에 대한 다양한 학설이 대립되는 것은 이데올로기와 소송관의 차이에서 유래한다.
(1) 본질설
민사분쟁은 사적자치의 원칙이 지배.. |
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| 기업결합 규제 방식으로서 주식보유의 제한
I. 들어가며
경제인의 合理性은 주식의 讓渡性과 資本多數決濫用, 그리고 理事의 自己責任原則을 이용하여 株主總會를 기초로 한 企業結合 形態를 고도로 발전시켰다. 이 경우의 支配從屬關係에서는 이사의 自己責任原則이 經濟的 실태에 適合하게 기능하는 것을 저해한다. 즉 支配會社는 從屬會社에 대한 支配力을 이용하여 종속회사에 불리한 業務執行을 지시.. |
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| 환경성 검토 용역건에 대하여 의뢰자를 “갑”이라하고, 피의뢰자를 “을”이라하여 다음조항과 같이 계약을 체결한다는 내용의 환경성검토용역계약서입니다.
환경성검토 용역계약서
다음1의 서류 용역건에 대하여 의뢰자를 “갑”이라하고, 피의뢰자를 “을”이라하여 다음조항과 같이 계약을 체결한다.
1. 용역명: 환경성 검토 요구서 서류 용역
2. 용역금액:원정 (￦)단, V.A.T는 별도임
3. 계약금액:.. |
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| 마케팅원론의 광고나 판매촉진과 구별되는 점에대한 내용입니다.
1. PR의 정의
PR은 Public Relations의 약자로 기업이 자산의 성패에 영향을 미치는 여러 형태의 공중과 상호 호혜적인 관계를 확인, 수립, 유지하는 기능을 말한다. 이러한 공중의 예를 들어보면 종업원, 고객, 주주, 지역사회 구성원 및 정부 등이 있다.
PR의 주요소 중 하나로 홍보가 있다. 홍보는 공중매체, 특히 뉴스매체에 소개되.. |
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| * 현대 가족 집단의 문제점
- 핵가족화에 따른 문제점: 핵가족으로의 변화는 가족 구성원 사이의 상호작용을 변화시킴
- 여성의 사회진출의 증가와 교육 수준의 향상: 부부역할 관계의 변화
① 과거- 남자: 도구적 기능. 생계에 대한 경제적 책임.
- 여자: 표출적 지도자. 가사 담당.
② 현재: 가정에서의 역할 분담, 상호협력하는 관계로 변모.
③ 부정적 영향: 이혼율의 증가현상
- 노인문제: 생활태도의 .. |
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| 법인격 부인론
I. 법인격부인의 의미와 학설
법인격부인이란, 종래의 일반적 학설에 의하면, 독립된 법인격을 가진 회사에 대하여 그 형식적인 독립성을 긍정하는 것이 정의형평의 이론에 위배된다고 인정된 경우, 특정 사안에 관하여 회사의 독립성을 부인하고, 회사와 그 배후에 있는 사원을 동일시하는 법리로 파악 되고 있다. 이에 대하여 법인격부인의 법리를 회사의 법률관계에서 특정한 사안에 관.. |
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| 2010
인적자원관리론
TV sitcom작가
*
- 대중적으로 인기있고, 판매가능한 TV시트콤 제작
- 배급이 중요 ]]] 5년 동안 공중파에 내보내는 것
어떻게 하면 우수한 작가진을 많이 확보할 수 있을까
저활용
고활용
관계지향형
거래지향형
인적관리의 유형 ]
작가팀
종업원
챔피언
과정
사람
미래/전략초점
일상/운영활동 초점
[ HR부문의 역할
집단별로 차별화된 HR프로그램 적용 및 관리 종업원 챔피언 .. |
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