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(검색결과 약 1,815개 중 31페이지)
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| [국내외 기술경영 실패사례]
월마트
(Wall-Mart)
1. 개요
제가 선택한 월마트는 전 세계 약 4000여점의 점포를 가지고있어 전 세계 유통 시장에서 가장 큰 비중을 차지하고 있다고 설명해도 과언이 아닙니다. 또한 포춘지가 선정하는 2006년 존경받는 기업에서는 10위를 차지했고, 그 외에도 심심찮게 경제 잡지나 기사에서 그 모습을 볼 수 있습니다. 그리고 월마트의 연 매출은 작은 나라의 예산과 맞.. |
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| 월마트의 한국시장진출 실표 요인 분석
1. 월마트의 해외진출 전략
월마트
2. 월마트의 한국시장 진출전략
국내시장의 진출 배경
한국시장 진출전략
3. 월마트의 한국 시장 진출 실패요인
실패요인
4. 이마트와 월마트의 비교
생각해봅시다…
미국국적
창립자 샘 월튼
1962년 할인점 시장 진출
연 평균 25~35% 성장률 유지
세계 1위의 할인마트
세계 100대 존경 받는 기업 선정 등
대표적인 다국.. |
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| 타이포
그라픽
디자인
얀치홀트와 나는 인연이 깊은 것 같다. 1학기 서체포스터를 할때 주저함없이 얀치홀트의 사봉체를 골랐다. 얀치홀트 라는 인물에 대해 관심을 갖게 되었다. 그때는 사봉체에만 집중했기 때문에 얀치홀트의 전반적인 업적과 신타이포그라피에 대한 의미, 그에 대한 목적이 무엇인지는 알지 못하였다. 그런 와중에 2학기 역시 얀치홀트의 신타이포그라피 라는 주제를 가지고 책을 만들.. |
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| [ 이마트의 마케팅 전략 ]
목 차
1.이마트 선정동기
2.이마트 기업소개
3.이마트 STP 분석
4.이마트 SWOT 분석
5.이마트의 MARKETING MIX
6.이마트의 문제점 및 개선방안
1.이마트 선정동기
요즘과 같은 경제불황으로 인한 소비 심리 위축은 소비패턴의 변화를 몰고 왔으며,무조건적인 소비에 보다는 가격에 기인한 소비패턴 발생으로 인해 할인점의 유통지존자리 등극이란 특징적인 결과 에까지 이.. |
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| 피터스와 허스트의 생애와 사상
피터스(R. S. Peters)의 생애와 사상
I . 피터스의 생애
피터스는 1919년 10월 31일 영국에서 태어났다. 그는 브리스톨의 클리프톤 고등학교에서 교육 받은 후, 옥스퍼드 대학교의 퀸스컬리지에서 고전을 전공하였다. 2차 세계대전 중에는 군 의무대에서 복무하였으며, 사회구제 사업에 종사하였다. 1946년부터 런던대학교의 버벡 칼리지의 박사과정에서 철학을 공부하는.. |
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| 공사시방서
1. 위치:○○구○○동○○번지
1. 구조개요: 연와조 2층 슬라브 기와지붕 2층건 동 88 ㎡
1. 가설공사: 건축목적 대지상에 불필요한 물건은 전부 철거하고 대지를 평균하게 정리 하고 현장방위상 필요한 판장을 함. 공사준공 후에는 가판장을 철거하고 신건축물 주위를 충분히 청소할 것.
1. 기초공사: 도면에 의하여 필요한 존척의 굴토를 하고 소요의 잡석을 밀입한 후에 40 관이상 목기달흡 충분.. |
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| Spa Resort
개요
1. 스파리조트의 개념정의
2. 스파리조트의 분류
3. 국내 스파리조트
4. 국외 스파리조트
5. 스파리조트의 방문객 분석
6. 스파리조트의 수익향상을 위한 전략
7. 스파리조트의 문제점 및 개선방안
8. SWOT분석
1. 개념정의
스파를 테마로 개발한 리조트.
최초의 스파는 ‘SPAU’ 라는 벨기에 리제
지방의 스파에서 비롯.
건강을 목적→목욕 및 식수, 사회적교류
유럽-건강과 치료를 위한 목.. |
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| 본 자료는 파렛트 풀 시스템과 크로스도킹에 대한 핵심적 내용을 소개한 자료로 첫번째 파트에서는 파렛트 풀 시스템의 정의, 문제점, 필요성, 특징 4가지, 파렛트풀 시스템의 장점 및 단점
그리고 우리나라의 파렛트 풀 시스템 활용 현황 등에 대해 서술하였음. 두번째 파트에서는 크로스 도킹의 개념, 구현방법, 목적, 크로스도킹 구현시 기대효과 및 고려사항 4가지
등에 대해 상세하게 설명한 자료임
I.. |
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| 본 자료는 임파워먼트 리더십(empowerment leadership)의 개념과 자기효능감과 임파워먼트 리더십 과정을 체계적으로 정리하였으며, 성공적인 권한위임에 대해 상세하게 정리한 자료임
01. 임파워먼트의 개념 및 본질
[참고 : 권한 위임의 4원칙]
1.1. 임파워먼트 개념의 접근 방식
1.2. 심리적 임파워먼트
02. 임파워먼트 리더십
2.1. 자기효능감과 임파워먼트 리더십 과정
2.2. 심리적 임.. |
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| 목 차
Ⅰ. 비정규직 문제
Ⅱ. 이마트의 정규직 전환
Ⅲ. 정부의 감시 강화
Ⅳ. 기업의 비용증가
Ⅴ. 생산성 향상 기대
Ⅰ. 비정규직 문제
도급 직원 1만여명을 정규직으로 전환하기로 한 이마트의 결정은 다른 유통업체의 인력운용 방식에도 영향을 미칠 전망이다. 대형마트 백화점 등 주요 유통업체들은 주차, 청소, 시설관리는 물론 판매와 직접 관련된 일부 업무에도 도급 근로자를 고용.. |
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| 목 차
Ⅰ. 비정규직 문제 ………3
Ⅱ. 이마트의 정규직 전환 ………4
Ⅲ. 정부의 감시 강화 ………5
Ⅳ. 기업의 비용증가 ………6
Ⅴ. 생산성 향상 기대 ………6
Ⅰ. 비정규직 문제
도급 직원 1만여명을 정규직으로 전환하기로 한 이마트의 결정은 다른 유통업체의 인력운용 방식에도 영향을 미칠 전망이다. 대형마트 백화점 등 주요 유통업체들은 주차, 청소, 시설관리는 물론 판매와 직접 관련된 일부 업 |
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| Sir. Alexander Chapman Ferguson
[리더십과 커뮤니케이션]
[INDEX]
서론
-] Who is Ferguson
-] Manchester United FC
본론
-] 퍼거슨 일대기
-] 퍼거슨이 남긴 기록
-] 성공요인
-] 퍼거슨의 장점
-] 퍼거슨과 히딩크 비교
결론
누군지 다들 아시죠
[Who is Fergurson]
Name : Alexander Chapman Ferguson
Date of Birth : 1941 . 12. 31.
Birthplace : Scotland (Govan)
Height : 180cm
Positi.. |
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| ■ 게임사업부 진행 프로잭트에 관한 기획안
□ 주요진행프로젝트
▶ 게임 그래픽 외주제작
▶ 아케이드게임 자체 계발
◆ 목표
▶ 현제 게임업체 중 대부분이 자체적인 팀을 구성하여 온라인게임 및 아케이드게임의 그래픽을 제작하였으나, 메이져 게임업체와 중대형 게임업체에서부터 제작비용의 절감을 고려하여 그래픽제작에 있어 외주업체를 적극 활용하는 인큐베이팅 시스템을 도입하고 있 |
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| 소 피트는 전 수상 대 피트의 둘째 아들이다. 그는 캠브리지 대학을 나온 후 1781년 21세의 나이로 국회의원이 되었으며, 그 다음 해에는 셸번 경 밑에서 재무장관이 되었다. 이 때 그는 폭스라는 야당의 사람과 손을 잡고자 했으나, 폭스는 그를 거부하고 노스 경과 손을 잡아 셸번 내각을 패배시켰다. 그 이후로 폭스는 피트와 계속 대립하게 된다. 그러나 당시 왕인 조지 3세가 폭스를 지지하지 않아서 .. |
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| 척도는 일련의 지표들 또는 항목들을 측정하는 것으로 시작한다.
예를 들면 3개의 항목이 측정되었다
사실 세 개의 항목에 대해 모두 모르는 것부터 전부 아는 것까지 8가지의 가능한 응답 형태가 존재한다.
Lou is Guttman)은 1940년대에 일련의 지표 또는 측정 항목들 간 에 어떤 관계가 존재하는지를 결정하기 위해 이척도를 개발했다.
척도는 일련의 지표들 또는 항목들을 측정하는 것으로 시작한다.
일.. |
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응답, 사회, 설문, 재생, 문항, 복지, 계수, 항목, 척도, 경우, 구성, 강도, 많다, 존재, 지표, 그녀, 위계, 알다, 측정, 실제 |
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