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(검색결과 약 16,585개 중 30페이지)
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NGO의 분류) 활동수준, 조직구조와 형태, 설립지역, 기능, 활동여역에 따른 NGO분류
목차
Ⅰ. 활동수준에 다른 분류
Ⅱ. 조직 구조와 형태에 따른 분류
Ⅲ. 법적 요건에 따른 분류
Ⅳ. 설립지역에 따른 분류
Ⅴ. 기능에 따른 분류
...이하 생략(미리보기 참조) |
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기업 집중의 개념과 목적 형태에 대해서 논하시오 (2)에 대한 레포트 자료.
기업 집중의 개념과 목적 형태에 대해서 논하시오
목차
기업 집중의 개념과 목적 형태에 대해서 논하시오
I. 기업집중의 의의와 목적
1. 기업상호간 경쟁의 제한 또는 배제의 목적 - 수평적 결합
2. 생산공정의 합리화 - 수직적 결합
3. 출자관계를 통한 타기업 지배력의 강화 - 자본력 결합
II. 기업집중의 제형태.. |
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[현대기업의 성격과 형태] 기업의 개념과 성격 및 형태별 특성
목차
현대기업의 성격과 형태
Ⅰ. 기업의 개념과 성격
1. 기업의 개념
2. 기업의 성격
1) 조직으로서의 성격
2) 시스템으로의 성격
Ⅱ. 기업의 형태
1. 기업형태의 의의와 분류
2. 기업의 형태별 특성
1) 사기업
(1) 합명회사
(2) 합자회사
(3) 유한회사
(4) 주식회사
(5) 협동조하
(6) 익명조합
2) 공기업
(1) 행정기업
(2) 법인체기업.. |
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[기업조직의 발전단계] 글로벌기업 조직형태의 발전단계에 대한 레포트 자료.
[기업조직의 발전단계] 글로벌기업 조직형태의 발전단계
목차
[기업조직의 발전단계] 글로벌기업 조직형태의 발전단계
I. 현지국 자회사의 설치
II. 본사의 국제사업본부 설치
III. 글로벌 조직의 설치
IV. 최적 조직의 결정
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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문화의 개념과 유형 및 특징(문화의 정의와 형태, 문화의 특성)에 대한 레포트 자료.
문화의 개념과 유형 및 특징(문화의 정의와 형태, 문화의 특성)
목차
문화
I. 문화의 개념과 유형 및 특징
1. 문화의 개념
2. 문화의 유형
3. 문화의 특징
II. 체계로서의 문화
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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[조직변화유형] 조직변화의 형태에 대한 레포트 자료
[조직변화유형] 조직변화의 형태
목차
조직변화의 형태
I. 문제해결 조직
1. 효과적이지 못한 이유
2. 변화촉진 방법
II. 한시적 조직
1. 촉진적 구조
2. 장점과 문제점
III. 프로젝트 조직
IV. 매트릭스 조직
1. 특징
2. 장점
3. 유형
V. 자유형 조직
VI. 참여적 조직
1. 참여유형
2. 참여유형의 장점
... 이하 자세한 목차 및 내.. |
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사회보장의 개념 및 범주, 사회보장의 목적, 사회보장 형태 및 방식, 사회복지와 사회보장의 관계에 대한 레포트 자료.
사회보장의 개념 및 범주, 사회보장의 목적, 사회보장 형태 및 방식, 사회복지와 사회보장의 관계
CONTENT
사회보장
I. 사회보장의 개념 및 범주
II. 사회보장의 목적
III. 사회보장의 형태 및 방식
1. 사회보장의 형태
2. 보편주의와 선별주의
IV. 사회복지와 사회보장.. |
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조직의 기본형태(라인조직, 기능식 조직, 라인스탭조직, 위원회조직)에 대한 레포트 자료.
조직의 기본형태(라인조직, 기능식 조직, 라인스탭조직, 위원회조직)
목차
조직의 기본형태
I. 라인조직
II. 기능식 조직
III. 라인스탭조직
IV. 위원회조직
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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[기업결합의 형태] 기업집단, 컨글로머리트, 인수합병 및 전략적 제휴
목차
기업결합의 형태
I. 기업집단
II. 컨글로머리트
1. 컨글로머리트의 의의
2. 컨글로머리트의 유형
1/ 시장확장형 컨글로머리트
2/ 제품확장형 컨글로머리트
3/ 순수형 컨글로머리트
III. 인수합병 및 전략적 제휴
* 참고문헌
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[인적자원관리] 임금관리(지분형태와 임금체계의 관리), 인센티브제와 성과급제도
목차
인적자원관리
I. 임금관리
1. 지분형태
1) 시간급제
2) 성과급
2. 임금체계의 관리
1) 연공급
2) 직무급
II. 인센티브제와 연봉제
1. 인센티브제
2. 성과급제도
3. 연봉제
* 참고문헌
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산업재해보상보험제도의 내용(산재보험의 대상, 급여, 운영, 재정)에 대한 레포트 자료.
산업재해보상보험제도의 내용(산재보험의 대상, 급여, 운영, 재정)
목차
산업재해보상보험제도의 내용
I. 산업재해보상보험의 대상
II. 산업재해보상보험의 급여
1. 산업재해급여
가. 현금급여
나. 의료급여
2. 유족급여
3. 근로능력 상실 기간에 따른 급여의 구분
III. 산업재해보상보험의 운영
IV. .. |
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향후 우리나라 사회복지 정책에서 우선적으로 고려해야 할 급여 형태
현금급여만으로는 복지의 질을 보장하기 어려움.
정의 : 수급자에게 직접 물품이나 서비스를 제공하는 방식(예: 의료급여, 공공임대주택, 무상급식).
우리나라의 사회복지정책이 확대되는 과정에서 가장 우선적으로 고려해야 할 급여 형태는 현물급여와 공공서비스의 강화이다.
사회복지정책의 6가지 급여 형태는 각각의 장단점이 있으며.. |
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급여, 정책, 서비스, 형태, 복지, 정의, 방식, 확대, 우리나라, 고려, 보장, 회복, 제공, 보육, 의료, 기본, 직접, 교육, 특정, 현물 |
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사회복지정책 중 택일하여 할당(누가 정책의 대상자인가), 급여(어떤 형태로 급여가 지급되는가), 전달체계(누구에 의해 정책이 운영되는가), 재정(정책의 재정은 어떤 방법으로 마련되는가)에 대하여 간략하게 분석하시오에 대한 레포트
사회복지정책 중 택일하여 할당(누가 정책의 대상자인가), 급여(어떤 형태로 급여가 지급되는가), 전달체계(누구에 의해 정책이 운영되는가), 재정(정책의 재정은 어떤 .. |
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급여의 종류와 방법
생계급여
주거급여
의료급여
교육급여
해산급여
장제급여
자활급여
Ⅰ. 생계급여
1) 생계급여의 내용 :
의복음식물연료비일상생활용품 등.
2) 최저생계비의 결정 :
① 국민의 소득지출수준.
② 수급권자의 생활실태.
③ 물가상승률 등 고려.
④ 매년 12월 1일까지 최저생계비 공표.
⑤ 5년마다 계측조사 실시.
3) 급여의 수준
생계비주거비
최저생계비
의료·교육비,
가구소득
(1) 생계비주.. |
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사회복지정책 급여형태에 영향을 주는 가치 및 이론
급여형태는 가치에 많은 영향을 받는다. 가치는 개인주의자들과 집합주의자들 각각의 주장이 상당한 차이점이 있다.
수급자의 자기결정권을 중요하게 여기고 시장경제의 우월성을 추구하는 개인주의자들은 현금급여를 선호하는 경향이 있다. 반면에 정부가 경제에 개입하는 것이 필요하고 개인의 이익보다 사회의 이익이 우선적으로 고려되어야 한다고 .. |
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