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기밀비지급규정
제1조【목적】이 규정은 회사의 업무수행상 소요되는 기밀비의 지급절차 및 기준을 정함으로써 기밀비지급의 공정성과 합리성을 기함을 목적으로 한다.
제2조【정의】이 규정에서 기밀비라 함은 법인세법 또는 소득세법 등에서 인정하는 지출비용으로 거래선 확보유지 등 회사의 업무수행상 부수되는 필요경비로서 영수증 등을 통하여 외부증빙을 구비할 수 없는 비용을 말한다.
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| 본 자료는 해외여행 또는 해외출장시 출입국 절차와 여행시 준비해야 할 사항을 비롯하여 기내 매너에 대해 항공기 이착륙시, 좌석 이용, 기내에서 위치 이동시 주의사항,
화장실 이용, 기내 비품 이용 등 상황별 기내매너에 대한 주요 사항들을 상세하게 설명한 자료임
1. 여행시 준비해야 할 일
2. 출입국절차와 매너
3. 환승 및 중간 기착승
4. 기내 매너
1. 여행시 준비해야 할 일
1) 여행 일정 시 .. |
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| 근로자가 출장근무중 사고로 인해 부상 등의 재해를 당한 경우 산재보상 인정기준, 신청방법, 입증자료, 처리절차, 관련서식, 첨부자료 등의 종합메뉴얼
출장중 재해의 산재신청
1. 출장 중 업무상 재해의 개요
2. 출장업무의 범위
3. 해외파견과 해외출장의 구분
4. 출장중 재해의 업무상 재해 인정사례
5. 재해발생 사업주 대처요령
6. 산재신청 및 처리절차
7. 재해조사 및 처리절차
1
출장 중 업무상 .. |
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| 경조금지급규정
제1조【목적】
제2조【적용범위】
제3조【지급대상】
제4조【지급종류】
제5조【축의금 지급기준】
제6조【조의...
경조금지급규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
총 칙
제1조【목적】
이 규정은 00주식회사(이하“회사”라 한다)의 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함... |
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| 채권등급평가와 재무정보
제 1 절1. 채권등급평가의 의의 및 기능
1. 채권 등급 평가의 의의
평가대상
평가용도
제 1 절1. 채권등급평가의 의의 및 기능
2. 채권 등급 평가의 기능
제 1 절2. 채권등급평가의 절차
등급평정 의뢰
및 수수료 납입
자료제출
현지출장
경영진 면담
예비분석
정밀분석 및
보고서 작성
등급사정
(등급평정실무회의)
등급심의 및 판정
(등급평정위원회)
등급통보
등급동의
추가자.. |
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경조금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다.
제3조【지급대상】
경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다.
제4조【지급종류】
경조.. |
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| 경조금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다.
제3조【지급대상】
경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다.
제4조【지급종류】
경조금의.. |
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| 경조금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다.
제3조【지급대상】
경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다.
제4조【지급종류】
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경조금지급규정
제1조【목적】이 규정은 이 회사 사원 및그 가족의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 그 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사 사원 및그 가족의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 외에는 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조【구분】경조금의 종류는 다음 각호와 같이 구분한다.
1. 축의금
2. 조의금
3. 위로금
제4.. |
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| 접대비 지급규정
제1조【목적】
본 규정은 회사의 업무 수행상 접대비를 지급함에 있어서 세법상 규정된 바에 따른 지급절차 및 지급기준을 정함을 목적으로 한다.
제2조【정의】
본 규정에서 접대비라 함은 세법상 규정된 접대비를 말하며 회사 운영상 또는 특정한 업무를 수행함에 있어서 지급되는 필요 불가결한 경비로써 신용카드, 세금계산서, 직불카드, 영수증 등을 수취한 지급금을 말한다.
제3조.. |
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| 여비‧교통비지급규정
제1장 총 칙
제2장 국내여비
제3장 국외여비
부 칙
여비‧교통비지급규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
제1장 총 칙
제1조【목적】
이 규정은 00주식회사(이하 “회사”라 한다)의 임원 및 직원에 대한 여비 및 교통비의 지급에 관한 기준과 절차를 정함에... |
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| 컨설팅 업무 계약서
○○산업주식회사를 갑으로 하고 김○○을 을로 해서 갑과 을 간의 다음과 같은 계약에 합의하고, 본 계약서 2통을 작성하여 각자 1통씩 보관한다.
제1조[컨설팅]
을은 갑의 발전에 기여하며, 국내 및 해외의 경제정보 등 자료분석 및 제반 조사 활동을 통해 갑의 경영, 기획 등에 있어서 컨설트한다.
제2조[보수]
갑은 을에 대해 컨설트에 대한 보수로써 1시간당 금○○○원을 지급하며 매.. |
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| 기업양도(투자유치) 자문 계약서
대구광역시 ○○구○○동 720번지에 소재한 (주)○○금속(이하 “대상회사”라 한다)의 관리인인 이○○(이하 갑이라 한다. 갑의 적법한 대리인 포함)은 대상회사의 발행주식의 매도 또는 자산의 거래(이하 “동거래”)와 관련하여 (주)○○M&A컨설팅(이하 “을”이라 한다)에게 다음과 같이 자문을 의뢰한다.
제1조(갑의 권리 및 을의 자격에 대한 확인) 갑은 을에게 대상회사의 매도 |
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| 출장원
사장귀하
결
재
년월일
출장자
취업규칙 제 건의 규정에 의하여 하기와 같이 출장하고저 하오니 허가하여 주시기 바랍니다.
1. 용건
2. 출장기간
3. 이용교통편 및 약도
4. 여비계산
5. 출장지 및 운락장소
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여비지급결의서
계
출납원
명령월일
...
명령일수
... 부터
... 까지
( 일간)
관
출장지
출장용무
근무처
급호
급호
발의
...
항
지급명령
부등기
...
청구
성명
지급원인
행위부등기
...
세항
출납부
등기
...
영수
성명
세세항
지급명령
번호
명세
종별
거리․등급
단가
전액
감액
출장명령번호
제호
목
철도임
㎞ 등실비
￦￦
여행명세
선임
등실비
￦￦
월일
출발
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