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 [건강보험제도] 건강보험제도의 역사적 변천과정, 건강보험의 적용대상자, 급여, 재원, 관리운영체계 ( 8Pages )
[건강보험제도] 건강보험제도의 역사적 변천과정, 건강보험의 적용대상자, 급여, 재원, 관리운영체계에 대한 레포트 자료. [건강보험제도] 건강보험제도의 역사적 변천과정, 건강보험의 적용대상자, 급여, 재원, 관리운영체계 CONTENT 건강보험제도 I. 역사적 변천과정 II. 목적 III. 국민건강보험제도를 이해하기 위한 중요용어의 정의 IV. 적용대상자 가. 적용대상 나. 가입자의 종류 V. 급여..
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개념, 정의, 특징, 과제
 [퇴직금 관리] 퇴직금의 의의(개념, 성격)와 퇴직금제도 ( 8Pages )
[퇴직금 관리] 퇴직금의 의의(개념, 성격)와 퇴직금제도 목차 * 퇴직금 관리 Ⅰ. 퇴직금의 의의 1. 퇴직금의 개념 2. 퇴직금의 성격 1) 공로보상설 2) 임금후불설 3) 사회보장설 3. 퇴직금제도의 기능 1) 인사관리의 기능 2) 노사관계 안정화의 기능 3) 생활보장의 기능 4) 금융 및 자본축적 기능 Ⅱ. 퇴직금의 재원조달 1. 적립금제도 1) 퇴직수당 적립금제도 2) 준비적립금제도 2. 노무비로 처리 ..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 전략적 성과 관리로서의 인사평가 ( 4Pages )
성과관리의 축으로써 인사평가 1. 성과주의 인사제도 성과주의 인사제도의 필요성과 중요성은 기업의 HR담당자들에게는 상식처럼 자리잡아가고 있다. 하지만, 이러한 성과주의 인사의 원칙에 동의하고 그 방향성에 공감한다고 하더라도 그것을 어떻게 개별기업의 특성을 반영하여 구체적으로 적용할 것인가의 문제는 HR담당자에게 항상 과제로 남는다. 물론 최근에 이러한 성과주의 인사제도에 대한 회의..
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 환율제도와 환율전쟁 ( 26Pages )
본 자료는 외환의 개념과 외환시장에 대해 설명하였으며, 환율의 개념과 환율의 변화 그리고 고정환율제도와 변동환율제도의 장점과 단점에 대해 설명하였음. 또한, 우리나라의 환율제도와 중국의 환율제도에 대해 서술하였으며, 최근 종종 발생되고 있는 환율전쟁에 대한 내용을 다룬 자료임 1. 외환이란? 2. 외환시장 [참고] 우리나라의 1997년 외환위기의 발생 원인 3. 환율이란? 4. 환율의 변화 [참고..
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외환, 외환시장, 평가절하, 평가절상, 고정환율제도, 변동환율제도, 복수통화바스켓 제도, 우리나라 환율제도, 환율전쟁
 기존 승진제도의 보완으로서 발탁 인사제도 ( 2Pages )
발탁인사제도를 통한 기존 승진제도 보완 I. 들어가며 1. 기존 승진관리의 문제점 기존의 연공주의에 의한 승진관리는 ①인사적체와 ②기업의 부담을 가져왔고, ③인재개발 및 능력발휘에 미흡했으며, ④유능한 인재의 이탈을 가져와 급변하는 조직환경에 적응하지 못하는 문제점이 있었다. 2. 발탁인사제의 의의 및 도입 취지 능력중심의 인사관리제도로서 발탁인사제란 사원들의 능력발휘를 유도하기 위해 ..
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 목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 ( 4Pages )
목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 목차 목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 I. 목표관리의 효과 II. 목표관리의 한계 1. 목표설정의 어려움 2. 목표의 질보다는 양에 치중하는 경향 3. 단기목표를 강조하는 경향 4. 신축성이 결여 5. 목표관리제도 도입에 대한 저항 III. 목표관리의 성공요건 1. 최고경영층의 지지와 솔선수범 2. 분권화와 통제절차의 마련 3. 상호지지적 통..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 대한항공인사관리,항공사인사관리,인사제도,대한항공마케팅,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 31Pages )
대한항공 Performance Evaluation 목차 대한항공 소개 대한항공의 인사평가제도 대한항공 인사평가제도의 문제점 개선 방안 결론 1. 대한항공 소개 01 1969년 한진이 한국공항공사를 인수하여 설립 149대의 항공기 보유 (에어버스, 보잉, 보잉카고 등) 39개국 112개 도시에 취항 자회사 진에어 (저가 항공사) 기업 순위 31위의 대한항공 (자산총액 기준) 여자 대학생이 취업하고 싶은 기업 1위 한진 재..
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 [인간관계관리] 메이요의 호손실험, 인간관계관리의 방법 ( 4Pages )
[인간관계관리] 메이요의 호손실험, 인간관계관리의 방법 목차 인간관계관리 Ⅰ. 메이요의 호손실험 1. 호손실험의 실시 2. 호손실험의 결과 Ⅱ. 인간관계관리의 방법 1. 종업원의 사기를 높이기 위한 방법 1) 사기조사에 의한 방법 2) 고충처리방법 3) 소시오메트리 2. 의사소통을 원활하게 하기 위한 방법 1) 제안제도 2) 브레인스토밍 인간관계관리 I. 메이요의 호손실험 (1) 호손실험의 실시 ..
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개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
 인사관리의 개념과 중요성에 대해 설명하시오 ( 4Pages )
인사관리의 개념과 중요성에 대해 설명하시오 인사관리의 개념과 중요성 1. 인사관리의 개념 인사관리란 기업 내 인간노동에 관한 관리활동의 총칭으로 인사관리의 영역과 개념구분의 차이에 따라 다양한 용어가 쓰이고 있다. 미국에서는 노동자관리(labor management), 인사관리 (personnel management, personnel administration), 인력관리 (manpower management), 인적자원관리(human resources man..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 대학내 비정규직 실태, 현황, 타 학교 비정규직 사례, 비정규직 노동자 보호를 위한 제도적 과제, 전략, 변화, 특징, 현황, 관리, 역할, 기법, 시사점, 해결방 ( 14Pages )
대학내 비정규직 실태, 현황, 타 학교 비정규직 사례, 비정규직 노동자 보호를 위한 제도적 과제, 전략, 변화, 특징, 현황, 관리, 역할, 기법, 시사점, 해결방안 [ 목 차 ] 1) 문제제기 2) 개념정의 3) 이론적 배경 K. Marx 4) 비정규직 노동자 실태 5) 제도적 문제 해결 제시 홍익대 청소·경비 노동자들이 2011년 1월 해고 철회 처우개선을 요구하며 시위 1) 문제제기 2) 개념정의 착취 3) 이론..
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 사회복지행정의 기초이론(고전적 관리이론, 개방체계이론, 현대적 관리이론) ( 6Pages )
사회복지행정의 기초이론(고전적 관리이론, 개방체계이론, 현대적 관리이론)에 대한 레포트 자료. 사회복지행정의 기초이론(고전적 관리이론, 개방체계이론, 현대적 관리이론) 목차 사회복지행정의 기초 이론 I. 고전적 관리이론 1. 과학적 관리론 2. 행정관리이론 3. 관료제이론 4. 인간관계이론 II. 개방체계이론 1. 상황이론 2. 정치경제이론 3. 조직군 생태학이론 4. 제도이론 III. 현..
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개념, 정의, 특징, 과제
 다국적기업(국제기업)의 글로벌 재무리스크, 조세, 인플레이션 관리 [환율변동 대응책, 환노출관리, 조세관리, 인플레이션관리] ( 10Pages )
다국적기업(국제기업)의 글로벌 재무리스크, 조세, 인플레이션 관리 [환율변동 대응책, 환노출관리, 조세관리, 인플레이션관리] 목차 다국적기업의 글로벌 재무리스크, 조세, 인플레이션 관리 Ⅰ. 환율변동과 외환통제에 대한 대응책 Ⅱ. 환노출관리 1. 대내적 환노출관리방법 1) 네팅 2) 매칭 3) 리딩과 래깅 4) 사내이전가격조정/조작 2. 대외적 환노출 관리방법 1) 선물환시장을 통한 환노출관리 2..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [국가민방위제도] 민방위제도의 의의와 역사적 배경(우리나라 민방위역사), 민방위제도의 도입배경, 민방위의 조직체계, 외국(영국, 스위스, 독일)의 민방위제도 ( 11Pages )
[국가민방위제도] 민방위제도의 의의와 역사적 배경(우리나라 민방위역사), 민방위제도의 도입배경, 민방위의 조직체계, 외국(영국, 스위스, 독일)의 민방위제도 목차 국가민방위제도 I. 민방위제도의 의의 II. 민방위제도의 역사적 배경 1. 민방위제도의 기원 2. 우리나라의 민방위역사 1) 화랑제도 2) 부역 3) 고려시대의 익군 4) 조선시대 의병 5) 민보제도 6) 향약 III. 민방위제도..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 사례관리의 개념 ( 2Pages )
사례관리의 개념 사례관리의 용어는 케어관리, 관리된 헤어, 케어조정, 사례조정, 지속적인 케어조정, 지속성조정, 서비스통합, 서비스조정, 임상적 사례관리, 포괄적 심리사회적 강화(care management, care coodination, service coordination, service integration) 등 여러 가지 형태가 상호교환적으로 사용되고 있다(Netting, 1992; Secord, 1987). 즉 "사례관리"라는 용어는 "사례"라는 용어와 "관리..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [기업윤리관리] 기업윤리관리의 실천 ( 6Pages )
[기업윤리관리] 기업윤리관리의 실천 목차 * 기업윤리관리의 실천 Ⅰ. 제도적장치의 필요성 Ⅱ. 기업윤리위원회의 설치 Ⅲ. 실무기구로서 사무국 설치 Ⅳ. 조사 및 징계제도 1. 조사제도 2. 징계제도 Ⅴ. 기업윤리실천 내부제도 1. 비윤리문제의 제기자(제보자 및 내부고발자, 양심선언자)에 대한 보호제도의 개선장치필요 2. 기업윤리실천 내부제도의 개선장치 요청 기업윤리관리의 실천 1. 제도적..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
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