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(검색결과 약 52,491개 중 29페이지)
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마케팅사례,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 25Pages ) |
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| Introduction
Recruitment
Job management
Evaluation system
Welfare system
Development system
Communication system
Compare with Amore pacific
Contents
“당신은 소중하니까” L’OREAL
1907년 프랑스 화학자 유젠 슈엘러에 의해 창립
세계 160여개 국, 5만여 명 종업원의 세계최대의 코스메틱 기업
1984년 ~ 2006년 23년간 연속 두 자릿수 성장률 기록
Luxury, Consumer, Professional, Active Co.. |
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| 글로벌기업의 조정과 통제(조정의 유형 및 통제의 과정과 유형)
목차
* 글로벌기업의 조정과 통제
Ⅰ. 조정의 유형
1. 규정과 절차
2. 계획과 애정표
3. 연락담당자
4. 팀 구성
5. 조직의 부서화
Ⅱ. 통제의 메커니즘
1. 통제의 과정
2. 통제의 유형
1) 관료적 통제
2) 시장기능에 의한 통제
3) 문화에 의한 통제
글로벌기업의 조정과 통제
글로벌기업은 흔히 여러 가지 다각화된 제품별 사업부를.. |
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| Hacker and Ethics
Contents
해킹 사례
해커와 크래커
해커윤리강령
해커와 윤리
해킹 사례
첨단과학 기술로 가능한 이유 있는 풍경
국내외 해킹 사례
美 사상최대 신용카드 해킹사고
GS칼텍스, 1100만명 고객 정보유출
옥션 해킹사고
국제 해킹 조직 ‘인터넷 뱅킹 습격’ 잇달아
증권사 해킹 … “2억 내라” 협박
美 사상최대 신용카드 해킹사고
미국에서 신용카드를 해킹해 고객 번호 등 금융 정보를 도용한 .. |
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| 인 적 자 원 관 리
목 차
Ⅰ. 인센티브 찬반의견과 조직의 부정적 견해
1. 인센티브의 종류
1) 개별성과
2) 집단성과
2. 개별성과의 종류
1) 성과급
2) 표준시간급제
3) 고과급
4) 성과보너스
5) 판매 수수료
3. 개별 인센티브제의 찬반의견
1) 찬성입장
2) 반대입장
4. 인센티브제의 절충안
5. 조직의 인센티브의 부정적 견해
Ⅱ. 글로벌 기업의 인적자원관리
1. 국내, 국제, 글로벌 기업의.. |
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| 종합적 품질경영(총체적 품질관리, TQM)
기업의 경쟁적 우위를 확보하기 위한 경영 패러다임으로 종합적 품질경영(Total Quality Management : TQM)이 등장한 것은 1980년대 후반이다. TQM은 일본에 비해 열세를 보이고 있는 구미제국이 공업제품의 국제경쟁력을 향상시키기 위한 관리방식으로 품질위주의 기업문화를 창출함으로써 조직구성원의 의식을 개혁하고 궁극적으로 기업의 국제경쟁력을 제고하고.. |
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Multinational Corporations and
International Production
다국적 기업이란 둘 이상의 국가에서 자신의 경제단위를 소유하고 운영하는 회사라고 정의된다. 그리고 이런 기업이 미치는 영역은 지금까지 존재했던 어떤 제국보다도 넓게 확산되고 있다. 그리고 국가 경제에도 지대한 영향을 미치고 있다.
The Nature of the Multinational
다국적 기업의 특징은 소유, 경영, 생산, 그리고 판매행위가 여.. |
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국제무역,무역론,글로벌시장,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 39Pages ) |
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| 새로운 국제무역질서
글로벌 경영이란
국제 무역의 질서
국제 금융의 질서
정치적 문화적 환경
환경분석
전략 수립
전략 실행
조정과 통제
글로벌 전략의 수립
수출과 계약을 통한
해외사업운영
해외 직접투자
국제 합작 투자와
전략적 제휴
해외 인수 합병
글로벌기업의 조직구조와
인적자원관리
글로벌 제품개발과 마케팅활동의 조정
생산 및 연구개발활동의 세계적인
배치와 조정
글로벌 .. |
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| ㈜이스트소프트
목 차
기업개요
기업조직 및 실적
기업서비스
내부 및 외부 환경 분석
국제화 동기와 과정
국제경영전략
이스트소프트의 성공요인
1. 기업개요
Introduction
소프트웨어
개발회사
주요사업
대표이사
설립일
㈜이스트소프트
㈜이스트소프트 대표이사 김장중
설립일 : 1993년 10월 2일
인터넷 소프트웨어 사업, 인터넷 게임 사업/주요제품 : (알툴즈, 인터넷디스크, 카발온라인 등)
사용자.. |
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| 1. 역사
보올링은 옛날부터 오늘날과 같은 레크리에이션으로 행하여지지는 않았으나 종교상의 의식이나 점을 치는데 이용되었다고 한다.
그러던 것이 현재와 같은 형식으로 발전되기는 중세기 유럽에서이다.
당시에는 9개의 핀을 다이아몬드형으로 늘어 놓은 것으로 케걸(Kegal)이라고 하여 옥외에서 실시되었다. 종교 개혁으로 유명한 마틴.루터도 보올링의 애호가이었다고 한다.
미국에서도 1626년 네덜.. |
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FIFA(국제축구연맹) 소개, 하는 일, 랭킹, 역사 ,유래, 역대회장, 주최대회, 월드컵 절차, 월드컵 효과, 장점, 단점, 구성, 방향, 유형, 정책, 발전 방향, 시사점 ( 9Pages ) |
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| Report
( FIFA(국제축구연맹) 소개, 하는 일, 랭킹, 역사 ,유래, 역대회장, 주최대회, 월드컵 절차, 월드컵 효과, 장점, 단점, 구성, 방향, 유형, 정책, 발전 방향, 시사점 )
목 차
1. FIFA는 2. FIFA회장
1-1. 소개 2-1. FIFA 역대회장
1-2. 기원 2-2. FIFA회장 선출방법
1-3. 하는 일
3. FIFA랭킹 4. FIFA 주최대회
3-1. FIFA랭킹 선정방법 4-1. FIFA 클럽월드컵
4-2. FIFA 컨페더레이션스컵
4-3. F.. |
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LG생건강,기업분석,마케팅사례분석,전략적제휴,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 42Pages ) |
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| - 목차 -
Ⅰ. 서론 ……… 1
Ⅱ. 본론 ……… 1
1. 기업소개 ……… 1
2. 독점우위력 ……… 8
(1) 점유율 ……… 8
(2) 기술력……… 9
3. 입지우위력……… 9
4. 전략적제휴……… 10
5. M A능력……… 10
6. 글로벌지위와 전략 ……… 13
(1) 글로벌시장지배력……… 13
(2) 산업지배력……… 19
(3) 산업공급력……… 25
(4) 국제 유통조직력 ……… 26
(5) 내부화우위력……… 27
7. 경쟁자분석 ……… 28
(1) P G……… 28
(2) Unileve |
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| 해외현지법인관리규정
제1장총칙
제1조 (목적)
이 규정은 당사의 해외현지법인(이하현지법인이라 한다)에 관한 사항과 당사에서 파견한 직원(이하 파견직원이라 한다)에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
이 규정은 당사가 50%이상 출자하거나 실질적으로 경영권을 소유한 현지법인에 대하여 적용한다.
제2장 현지법인 관리에 관한 사항
제3조 (조직)
① 현지법인의 소관부서 및 .. |
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| 해외현지법인관리규정
제1장총칙
제1조 (목적)
이 규정은 당사의 해외현지법인(이하현지법인이라 한다)에 관한 사항과 당사에서 파견한 직원(이하 파견직원이라 한다)에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
이 규정은 당사가 50%이상 출자하거나 실질적으로 경영권을 소유한 현지법인에 대하여 적용한다.
제2장 현지법인 관리에 관한 사항
제3조 (조직)
① 현지법인의 소관부서 및 .. |
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| 1. 교재 11장~16장의 사례들 중 하나를 선택하여 사례개요 및 선택의 이유를 작성하시오.
2. 교재 5장~10장의 국제기구들 중 선택한 사례와 연계될 수 있는 국제기구를 하나 선택하고, 국제기구에 대해 설명하고, 그 기구를 선택한 이유를 설명하시오.
1. 교재 11장~16장의 사례들 중 하나를 선택하여 사례개요 및 선택의 이유를 작성하시오.
2. 교재 5장~10장의 국제기구들 중 선택한 사례와 연계될 수 있.. |
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| [경영전략] 종합적 품질관리(TQM)과 리스트럭처링
I. 종합적 품질관리
기업의 경쟁적 우위를 확보하기 위한 경영 패러다임으로 종합적 품질경영(Total Quality Management : TQM)이 등장한 것은 1980년대 후반이다.
TQM은 일본에 비해 열세를 보이고 있는 구미제국이 공업제품의 국제 경쟁력을 향상시키기 위한 관리방식으로 품질위주의 기업문화를 창출함으로써 조직구성원의 의식을 개혁하고 궁극적으.. |
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