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(검색결과 약 37,722개 중 27페이지)
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| 합리적인 인력조정 방안 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 환경변화와 인사관리
오늘날 기업환경이 급변함에 따라 이에 대한 기업의 유연하고 능동적인 대처가 기업의 생존과 성장에 직접적인 영향을 미치고 있다. 특히 기업 경쟁력의 핵심인 인적자원에 대한 유연한 대응이 필수적이라 하겠다.
2. 인력조정의 의미
인력조정은 불황기에 정리해고 등의 방법으로 행해지는 고용조정 뿐만 아니라 경영환경의 변화에 따.. |
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| 주제발제3.
IMF 구제금융과 고용위기 :
어떻게 대응할 것인가
윤진호(인하대 경제학과 교수)
1. 한국경제의 위기와 그 배경
○ 최근 기업도산, 고용불안정-->금리급등, 환율급등, 주가폭락-->외화유출, 해외차입 곤란-->채무이행 곤란 등 한국경제의 총체적 위기. 드디어 IMF에 구체금융 신청, 사실상의 ｢국가부도에 의한 IMF의 법정관리｣ 사태.
○ IMF 구제금융 신청에 따른 한국경제의 .. |
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| 〔별지 제1호의2서식〕
구인표(일용)
[고용안정정보망 워크넷(http://www.work.go.kr) 공개 여부 : □공개, □비공개]
※ 제2면의 유의사항과 기재요령을 반드시 먼저 읽고 정확하게 작성하여 주시기 바라며, 만일 허위의 구인광고를 하거나 허위의 구인조건을 제시하면 직업안정법 제47조의 규정에 의하여 5년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금형을 받을 수 있음에 유의하시기 바랍니다.
※(*)는 필수적 .. |
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| [장애인 고용형태] 일반(경쟁)고용과 보호고용
목차
*장애인 고용 형태
Ⅰ. 일반(경쟁)고용
1. 장애인 의무고용 제도(할당고용제)
2. 장애인고용 부담금 제도
3. 고용장려금 제도
Ⅱ. 보호고용
1. 보호고용의 이념
2. 보호고용의 대상
3. 보호고용의 개념
4. 보호고용의 목적
5. 보호고용에 대한 국가책임
*참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| [고용관리] 고용관리의 개념 및 영역, 고용계획의 의의와 수립과정
목차
고용관리
I. 고용관리의 의의
1. 고용관리의 개념
2. 고용관리의 영역
II. 고용계획의 의의 및 수립
1. 고용계획의 의의
2. 고용계획의 수립
1) 판매계획
2) 재고계획
3) 생산계획
4) 소요직위수의 결정
* 참고문헌
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| [장애인고용보장제도] 장애인 고용정책(일반고용, 보호고용, 지원고용)에 대한 레포트 자료입니다.
[장애인고용보장제도] 장애인 고용정책(일반고용, 보호고용, 지원고용)
목차
장애인 고용정책
I. 일반고용
1. 장애인의무고용제도
2. 사업주지원제도
1) 장애인 고용 장려금
2) 장애인 고용 지원 자금 융자
3) 편의시설 등 무상지원
4) 보조공학기기 지원
5) 장애인 고용관리 비용 지원
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| 장애인고용 형태) 전환고용과 자영창업 고용형태
목차
Ⅰ. 전환고용
1. 전환고용의 개념
2. 전환고용의 단계
1) 학교서비스
2) 전환계획
3) 중등교육 이후 서비스
Ⅱ. 자영창업
1. 독립 자영창업
2. 협력 자영창업
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| 고용통지서
성명 :
주민등록번호 :
[고용사항]
1. 고용계약기간 :
2. 종사업무 :
3. 임금 :
위와같이 고용되었음을 알려 드립니다.
2003. 3. 1.
○○초등학교장
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| 고용보험에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
고용보험
I. 고용보험의 의의
II. 고용보험의 발생배경
III. 적용대상자
IV. 급여
V. 외국의 고용보험
* 참고문헌
... 이하 내용은 본문 참고 ... |
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| 고용보험법의 개념 및 목적, 고용보험제도의 특성, 고용보험 급여의 종류에 대한 레포트 자료.
고용보험법
고용보험법의 개념 및 목적, 고용보험제도의 특성, 고용보험 급여의 종류
목차
고용보험법
I. 개념 및 목적
II. 고용보험제도의 특성
III. 보험관계의 성립 등
IV. 보험가입자와 피보험자
V. 급여의 종류
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오에 대한 레포트
고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오
목차
고용보험법의 의의에 대해 설명하고 우리나라 고용보험법에 대하여 논하시오
I. 고용보험의 의의
II. 우리나라 고용보험의 내용
* 참고문헌
... 이하 생략 |
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| 민법상 고용의 효력
1. 고용의 의의
제655조 [고용의 의의]
고용은 당사자 일방이 상대방에 대하여 노무를 제공할 것을 약정하고 상대방이 이에 대하여 보수를 지급할 것을 약정함으로써 그 효력이 생긴다.
고용은 노무의 제공에 대한 사용자의 보수의 지급을 그 요소로 한다. 따라서 보수의 약정이 없는 것은 고용이 아니다. 그리고, 고용은 낙성․쌍무․유상의 불요식계약이다.
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| 고령자명부(다수고용)작성 서식입니다.
< 세부 내역 >
1. 고령 도달 일
2. 입사일
3. 퇴사일
4. 고용 해당 월
5. 고용보험 가입여부 등 포함 |
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| [고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용에 대한 레포트 자료.
[고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용
목차
[고용보험법] 고용보험의 보험료와 비용
I. 보험료
1. 보험료의 산정과 징수 등
1/ 보험료의 원천공제
2/ 개산보험료
3/ 확정보험료
2. 고용보험의 보험료율
II. 고용보험기금
III. 국고의 부담
IV. 심사 및 재심사청구 : 권리구제
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 고용보험법
목차
고용보험법
I. 적용대상
II. 급여
III. 전달체계
IV. 재원
* 참고문헌
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