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(검색결과 약 8,799개 중 26페이지)
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| 근로관계종료 후의 근로자 보호
Ⅰ. 서설
1. 근로관계의 종료사유
근로관계의 종료사유에는 대체로 ① 사용자에 의한 해고, ② 기간의 만료, ③ 합의해지, ④ 근로자에 의한 사직, ⑤ 정년 및 ⑥ 당사자의 소멸 등이 있다.
2. 근로자보호의 필요성
사용자의 일방적인 해고 등에 의하여 근로관계가 종료될 때에는 근로자의 생존권에 큰 위협을 가져온다고 할 것이므로 근로자의 임금보호, 생존권 보장, 고용관계.. |
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| 이 글은 자유무역과 보호무역에 관한 글이다.
이 글의 화자는 데이비드 리카도라는 사람으로 19세기 영국의 자유무역 주의자였다. 그 상대역으로는 미국의 한 텔레비전 공장의 사장이었던 에드 존슨으로 이 사람은 보호무역이 옳다고 믿어 온 사람이었다. 따라서 이 글을 읽으면 보호무역 주의자의 공격에 대응하는 자유무역 주의자의 대답이라고 할 수 있겠다.
이 글을 요약하자면 다음과 같다.
데이.. |
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| 아동보호전문기관지정신청서
처리기간
14일
신청인
대표자성명
법인명
(법인에 한함)
주소
기관
개요
시설(법인)의
명칭
(시설의 종류)
소재지
( 전화 )
기관장의 성명
주민등록번호
설치연월일
설
비
사무실
㎡
상담실
㎡
심리검사치료실
㎡
기타
㎡
직원
총인원
사회복지사
자격증소지자
예산
수입총액
지출총액
명
명
원
원
아동복지법 제24조제1항 단서규정 및 동법시행규칙 제15조제.. |
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률과 다른 법률간의 관계
1. 들어가며
부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률 제15조는 상표법 등 다른 법률과의 관계에서 이 법의 규정과 충돌된 다른 법의 규정이 있을 때에는 그 법에 의하도록 규정하고 있다. 즉, ① 특허법실용신안법디자인보호법 또는 상표법에 법 제2조부터 제6조까지 및 제18조 제3항의 규정과 다른 규정이 있는 경우에는 그 법에 의한.. |
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| 임금수준의 보호
Ⅰ. 서
Ⅱ. 도급근로자의 임금액의 보호
1. 의의
2. 적용대상
3. 임금액의 수준
Ⅲ. 최저임금법상의 임금보호
1. 의의
2. 최저임금법의 적용범위
1) 원칙
2) 예외
3. 최저임금의 결정
1) 결정권자
2) 결정기준
3) 결정단위
4) 연소근로자의 최저임금
5) 도급제 근로자의 최저임금
4. 최저임금에 포함되는 임금의 범위
1) 원칙
2) 예외
5. 최저임금액의 효력
1) 최저임금 이.. |
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| 모성보호 및 일가정 양립 지원] 산전후 휴가 급여, 육아휴직급여
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
모성보호 및 일가정 양립 지원] 산전후 휴가 급여, 육아휴직급여
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지행정 실무 : 이세형저, 양성원, 2017
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한 엠앤비, 2015 |
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육아휴직, 휴가, 산전, 급여, 보험, 사회, 피, 근로자, 기간, 복지, 받다, 종료, 개시, 부여, 위, 지원, 자녀, 근로기준법, 상, 양립 |
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| 근로기준법상 연소근로자에 대한 특별보호
Ⅰ. 연소근로자 보호의 필요성
15세 이상 18세미만의 연소근로자에 대한 근로조건 보호는 노동법에서 중요한 의의를 갖는다.
근대 자본주의 사회의 발전에 따라 연소근로자들은 무원칙적으로 저임금과 장시간근로의 산업현장에 투입되었고, 이들에 대한 보호에서부터 노동법이 탄생하였다고 해도 과언이 아닌 만큼 연소근로자들의 육체적․정신적 건전한 성장은 다.. |
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| FOCUS ON INFORMATION PROTECTION.
Korea Christian Univ. | Management Information System
Digital
Analog
Korea Christian Univ. | Management Information System
Information Protection
09 승민
09 현이
09 승재
Concept
Function
Specific Examples
Expected Effect
Korea Christian Univ. | Management Information System
InformationProtection
Korea Christian Univ. | Management Information.. |
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| [무역정책] 무역정책의 개념과 자유무역정책, 보호무역정책, 관세, 비관세장벽
목차
무역정책
Ⅰ. 무역정책의 개념
Ⅱ. 자유무역정책
1. 소비자 이익
2. 생산자 이익
3. 규모의 경제 효과
4. 국내경제의 효율성 증가
Ⅲ. 보호무역정책
1. 비교생산비 원리 전제조건의 충족 부족
2. 산업구조 및 무역패턴의 고정화
3. 후진국 무역이익의 손실
4. 유치산업의 도산
5. 국제수지의 악화
Ⅳ. 관세
1. 관세.. |
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| [별지 제13호서식]
접수인란
결재인란
품종보호권 기타 품종보호에 관한 권리의 변경등록신청서
처리기간
2일
신청인
(등록권리자)
①성명
② 주민등록번호
(외국인은 국적)
③주소
④전화번호
신청인
(등록의무자)
⑤성명
⑥ 주민등록번호
(외국인은 국적)
⑦주소
⑧전화번호
대리인
⑨성명
⑩ 주민등록번호
⑪주소
⑫전화번호
⑬ 품종보호등록번호
⑭품종의명칭
⑮권리의표시
(품종보호권외의 경우 |
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| [별지 제13호서식]
접수인란
결재인란
품종보호권 기타 품종보호에 관한 권리의 변경등록신청서
처리기간
2일
신청인
(등록권리자)
①성명
② 주민등록번호
(외국인은 국적)
③주소
④전화번호
신청인
(등록의무자)
⑤성명
⑥ 주민등록번호
(외국인은 국적)
⑦주소
⑧전화번호
대리인
⑨성명
⑩ 주민등록번호
⑪주소
⑫전화번호
⑬ 품종보호등록번호
⑭품종의명칭
⑮권리의표시
(품종보호권외의 경우 |
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| 근로기준법상 여성근로자에 대한 특별보호
Ⅰ. 여성근로자 보호의 필요성
여성근로자에 대해서는 그 신체적․생리적 특성에서 보호의 필요성이 제기된다.
즉, 여성근로자는 남성근로자에 비하여 신체적으로 열악하며, 모성으로써 임신․출산․보육이라는 특성을 지님으로써 당해 보호의 필요성이 제기된다 하겠다.
이에 근로기준법(이하 근기법 이라한다)에서는 여성근로자를 보호하기 위하여 제규정들을 두고 |
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