전체
(검색결과 약 1,669개 중 24페이지)
| |
|
|
|
 |
|
Report
( 누가 일본의 얼굴을 보았는가 줄거리 분석 및 감상문, 느낀점, 독후감, 나의소감 )
천황 앞에만 서면 작아지는 일본인들. 누구도 말하지 않은 거대한 천황의 정체는 무엇인가 역사 속에 감추어진 2천여 년의 기록, 천황가의 실체를 밝힌다.
일본을 이해하는 데 천황은 가장 중요한 키워드 가운데 하나이다. 천황을 보면 일본도 보이기 때문이다. 천황을 빼놓고 일본을 이해하는 것은 [조선왕조실.. |
|
|
|
|
|
 |
|
촘스키, 누가 무엇으로 세상을 지배하는가
이 책을 읽고 독후감입니다.
이 책은 드니 로베르․베로니카 자라쇼비치가 인터뷰하고 레미 말랭그레가 삽화를 그리고 강
주헌이 옮겼다. 교수님은 촘스키라는 사람이 미국의 유명 영문학자라고 하셨다. 그는 생성문법이론으로 언어학의 한 획을 그었고 20세기의 가장 탁원한 학자로 인정받고 있다. 그는 29살에 부교수, 32세에 정교수 37세에 석좌교수 등으로 이름.. |
|
|
|
|
|
 |
|
차량운반구대장입니다.
차량운반구대장
대장번호 :
<앞면>
관리기관
사업별
용도별(설비별)
세목
자산번호
사용기관
제작회사
원시취득가액
차종
제작년월일
재조달가액
경년상각액
적재정량
취득년월일
잔존가액잔존비율
마력형식
차량번호
내용년수잔존년수
년월일
증빙번호
적요
증가
감소
현재액
감가상각 대상액
감가상각액
실 제자산액
비고
수량
가액
당기분
누 계 |
|
|
|
|
|
 |
|
누가 한글을 창제하였나
본인의 의도와 상관없이 의식에 거듭 떠올라 그 사람의 정신생활을 지배하고 행동에까지 영향을 미치는 관념을 말하는 심리학 용어로 고정관념이란 단어가 있다. 누군가 한글을 세종대왕이 창제하지 않았다고 한다며 손사래치며 거듭 부정할 것이다. 박춘명의 『훈민정음』뒷 표지에도 세종의 한글창제에 의문을 일으키는 문구를 볼 수 있다. 그 내면에는 반드시 알아야 할 역사가 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
전화메모
전화메모
시간
20 월일
: (PM, AM)
시간
20 월일
: (PM, AM)
누가
님
누가
님
용건
□ 즉시 전화바람.
□ 다시 전화함.
□ 알았다고 함.
용건
□ 즉시 전화바람.
□ 다시 전화함.
□ 알았다고 함.
전달자
전달자
전화메모
전화메모
시간
20 월일
: (PM, AM)
시간
20 월일
: (PM, AM)
누가
님
누가
님
용건
□ 즉시 전화바람.
□ 다시 전화함.
□ 알았다.. |
|
|
|
|
|
 |
|
정감록, 언제 누가 썼나
‘정감록’이 수백년 동안 인기를 누려왔다는 점은 이미 여러 차례 말했다. 그런데도 막상 언제, 누가 정감록을 썼냐고 물으면 딱 부러지게 대답하는 사람이 없다. 정감록은 조선왕조의 멸망을 예언한 책자라 왕조 말까지 금서(禁書)였고, 그래서 저작에 관해 참조될 만한 기록이 거의 없는 실정이다.
그럼, 우리는 정감록의 저자와 출현 시기를 하나도 알수 없단 말인가 여러 해 전.. |
|
|
|
|
|
 |
|
심술이의 마음
---제 1 막---
해설: 어느 마을에 심술이라는 아이가 있었어요
그 아이는 이름 그대로 심술만 피웠어요
엄마 아빠 말도 안듣고 날마다 나쁜 짓만 했어요. 싸움질 욕질 도둑질 거짓말 하여튼 질자 들어가는 것은
다 했어요. 오늘도 심술이는 또 나쁜짓을 하려고 교회앞에 나와서 교회다닌느 아이들을 모살게 굴 생각을
하고 있었어요.
심술이: 짠! 짜자잔! 나의 이름은 심술 심술 심술.. |
|
|
|
|
|
 |
|
- 목 차 -
1. 서론 - 책을 분석하기 전에 알고가야 할 내용
1-⑴ 『정의란 무엇인가』에 대한 전반적인 내용
1-⑴-⓵ 책의 구성
1-⑴-⓶ 책에 대한 주변의 평가
1-⑵ 저자 마이클 샌델에 대한 전반적인 내용
1-⑵-⓵ 마이클 샌델이 주목 받는 이유
2. 본론 - 『정의란 무엇인가』에 대한 분석 내용
2-⑴ 공리주의에 비춰본 정의
2-⑵ 자유지상주의에 비춰본 정의
2-⑶ 이마누엘 칸트와 아리스토텔레스의 목적론적 정.. |
|
|
|
|
|
 |
|
고충처리실적표입니다.
고충처리실적표( 분기)
(단위: 천원)
구분
발생건 수당 기처리실적
미처리
처리비율
비고
전기
미처리
당 기접 수
처 리합 계
직권처리
고충처리위원회
(지방)
국세 청이 첩
처 리제 외
취하
소계
시 정시 정
불가
발생구분
101 합계
세무관서접수
102 소계
103 국세청
104 지방청
105 세무서
외부기관접수
106 소계
107 대통령 비서실.. |
|
|
|
|
|
 |
|
해고가 부당노동행위로 인정되지 않은 경우의 판례 연구 (노동법)
1. 해고 처분의 정당한 이유가 있는 것으로 인정되는 경우
- 근로자에 대한 해고 등의 불이익처분에 정당한 이유가 있는 것으로 인정되는 경우에는 비록 사용자가 근로자의 조합활동을 못마땅하게 여긴 흔적이 있다거나 사용자에게 반노동조합의사가 추정된다고 하더라도 당해 불이익처분의 사유가 단순히 표면상의 구실에 불과하다고 할 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
노동법상 해고가 부당노동행위로 인정되지 않은 경우의 판례 연구
1. 해고 처분의 정당한 이유가 있는 것으로 인정되는 경우
- 근로자에 대한 해고 등의 불이익처분에 정당한 이유가 있는 것으로 인정되는 경우에는 비록 사용자가 근로자의 조합활동을 못마땅하게 여긴 흔적이 있다거나 사용자에게 반노동조합의사가 추정된다고 하더라도 당해 불이익처분의 사유가 단순히 표면상의 구실에 불과하다고 할 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
제목 : 판례를 통하여 살펴본 현대그룹 종합평가 보고서
===
* 인사관리 1. 인사이동 (전적)
2. 징계 (처리절차)
* 재무관리 3. 주가관리 및 증권거래
4. 채무보증 책임의 범위
* 대외협력 5. 대 감독기관 협력
6. 대 정부 협력
* 지배구조 7. 업무상 배임
8. 부당지원행위
* 종합평가 9. 결론
1. 인사이동 ‘전적’ (인사관리)
[판결] 현대그룹 (현대건설주식회사, 금강개발, 금강기획) :
대.. |
|
|
|
|
|
 |
|
조합 활동의 정당성이 인정된 판례 연구
1. 정당한 조합활동
불이익취급과 관련하여 주로 문제되는 것은 정당한 조합활동 또는 정당한 단체행동을 주장하는 경우에 그 내세우는 행위가 조합활동 또는 단체행동에 해당하는가 또 그것이 정당한가 여부이다.
여기서 ‘노동조합의 업무를 위한 행위’란 일반적으로는 통상적인 노동조합 활동을 의미한다고 할 것이다. 그러나 조합원이 조합의 결의나 구체적인.. |
|
|
|
|
|
 |
|
기계시설대장
대장번호 (상각자산)
① 관리기관
② 사업별
(사업)
③ 기능별
(종목)
④ 자산단위
(품종)
⑤ 분류번호
⑥사용기관
제작회사
원시취득
가액수량
⑦설치장소
제작년월일
재조달가액
경년감가액
⑧품명
설치년월일
잔존가액
잔존비율
⑨ 용도 구조 또는
형식규격(용량)
기계번호
내용년수
잔존년수
상각율 :
년월일
증빙
번호
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
조합 활동 정당성이 인정된 판례 연구 (노조법)
1. 정당한 조합활동의 의미
불이익취급과 관련하여 주로 문제되는 것은 정당한 조합활동 또는 정당한 단체행동을 주장하는 경우에 그 내세우는 행위가 조합활동 또는 단체행동에 해당하는가 또 그것이 정당한가 여부이다.
여기서 ‘노동조합의 업무를 위한 행위’란 일반적으로는 통상적인 노동조합 활동을 의미한다고 할 것이다. 그러나 조합원이 조합의 .. |
|
|
|
|
|