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(검색결과 약 58,634개 중 22페이지)
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| 현지금융
해외직접투자
외국인투자촉진법
목차
1. 현지금융
- 정의와 목적
- 수혜대상자와 수혜제외자
- 현지금융의 수혜 형태
- 현지금융의 신고
- 사후관리
2. 해외직접투자 (FDI)
- 정의와 목적
- 범위
- 진행과정
- 사후관리
- 사례, 대 북한 투자 설명
3. 외국인 직접 투자
- 정의와 목적 / 외국인 투자의 범위
- 외국인투자자란
- 외국인투자자 투자 제한 업종
- 외국인 투자 지원.. |
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| 특히, 기업의 재무구조, 자금조달, 투자분석 등 기업금융 분야에 대한 관심을 가지며, 이를 바탕으로 다양한 금융모델링과 투자분석 프로젝트를 수행해 왔습니다.
기업금융 직무에서 가장 중요한 역량은 재무분석 능력과 시장에 대한 깊은 이해입니다.
저는 금융모델링과 자금조달에 대한 강한 분석 역량을 가지고 있으며, 이를 바탕으로 NH투자증권의 기업금융 부문에서 효율적인 자금운용 전략을 제시하고.. |
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기업, 금융, 분석, 투자, 전략, 자금, 대한, 조달, 평가, nh, 증권, 통해, 다양하다, 가치, 능력, 중요하다, 경험, 제시, 업무, 시장 |
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| 투자관리 직무는 정확한 데이터 분석과 금융지식이 필수적이며, 기업의 지속가능한 성장을 위해 장기적인 투자전략을 수립해야 합니다.
이러한 경험을 바탕으로, 저는 LS전선의 투자관리 직무에서 정확한 재무분석과 전략적 사고를 바탕으로 기업의 지속가능한 성장을 지원하는 역할을 수행하고 싶습니다.
LS전선의 투자관리 직무는 국내외 투자전략 수립, 신규사업 타당성 분석, 재무리스크 관리를 수행합.. |
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투자, 분석, 재무, 기업, 전략, 관리, 평가, ls, 전선, 수행, 성, 프로젝트, 장기, 데이터, 직무, 성장, 시장, 고려, 생각, 경험 |
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| 상법상 주식회사 이사의 행위에 대한 제한 규정
1. 들어가며
회사와 이사의 관계는 위임이라고 할 수 있으므로 이사는 회사를 위하여 선량한 관리자의 주의로써 위임사무를 처리하여야 하는 일반적 의무가 있지만, 이사들은 회사의 내용과 기밀에 정통하므로 그 지위를 이용하여 사리를 도모함으로써 회사의 이익이 침해될 우려가 있기 때문에 상법은 다음과 같은 규정을 두고 있다.
2. 경업금지
이사는.. |
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| 현대 국제 경영환경과 금융투자에 대한 전망
1. 저축과 투자의 차이로써의 리스크 인식
금융기관의 리스크는 은행이 망하여 예금을 찾지 못하거나 보험회사가 도산해 이전에 적립했던 보험금이 무의미해지는 리스크를 말한다. 이것은 전제로 하고 있던 기대이익을 상실하는 리스크이다. 그렇지만 자산을 운용할 때의 리스크는 뉘앙스가 달라진다. 손실과 이익을 누릴 가능성을 동시에 지니며, 어느 쪽이 .. |
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| 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 이사회규정
(일반회사)
제1조【이사회의 목적】
제2조【이사회의 구성】
제3조【이사회의 구분】
제4조【이사회의 소집】
제5조【이사회의 성립】
제6조【이사회의 결의방법】
제7조【이사회 결의사항】
제8조【의결안건의 설정】
제9조【이사회장소】
제10조【이사외 관계자의 ....
이사회규정
(일반회사)
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
총 칙
제1조【이사회의 목적】
이 규정은 00주식.. |
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| 퇴직급여규정
(연봉제회사)
제1조【목적】
제2조【적용범위】
제3조【지급대상】
제4조【지급률】
제5조【평균임금】
제6조【계산기간】
제7조【퇴직금산...
퇴직급여규정
(연봉제회사)
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
총 칙
제1조【목적】
이 규정은 00주식회사(이하 “회사”라 한다)의 퇴직금지급에 관한 기준을 정함을 목적으로 한다... |
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| 회원관리규정
본 관리규정은 (주)○○○ (이하 회사라 한다)이 승인한 회원들이 사업을 영위함에 있어 지켜야 할 기본적인 사항을 명기한 것이다.
■본 관리규정은 타규정과 함께 회원 계약조건의 일부로 간주된다.
■ 만일 회원들이 본 관리규정에 명시된 사항을 위반하는 경우에 회사는 공정한 네트워크 마케팅 문화 구축, 회원에게 최상의 사업기회 제공, 타 회원들의 권익 보호를 위해 규정을 위반한회원.. |
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회사표준 사규
V. 인사조직관리
1. 인사고과규정1
2. 인사고과규정2
3. 복무규정
4. 인사규정1
5. 상벌규정1
6. 상벌규정2
7. 승진관리규정
8. 인사관리규정
9. 인사규정2
10. 인사규정시행세칙
11. 인사위원회규정
12. 조직규정
13. 직제 및 사무분장규정2
14. 직제 및 사무분장규정1
15. 직제규정2
16. 직제규정1
17. 징계관리규정
18. 표창장.상장규정
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| 주식회사의 설립, 주식회사와 주주의 책임, 주식회사에 관한 상법의 규정
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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경조금지급규정
제1조【목적】이 규정은 이 회사 사원 및그 가족의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 그 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사 사원 및그 가족의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 외에는 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제3조【구분】경조금의 종류는 다음 각호와 같이 구분한다.
1. 축의금
2. 조의금
3. 위로금
제4.. |
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직제규정
제1장 총칙
제1조【목적】이 규정은 회사의 조직 및 직제와 권한에 관한 사항을 정함으로써 효율적인 업무운영을 도모함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】회사의 조직 및 직제와 그 권한에 대하여 법령이나 정관 기타 다른 규정에서 별도로 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 의한다.
제2장 조직
제3조【조직】①이 회사는 본사, 지점, 출장소, 사업소, 훈련소, 연구소, 공장.. |
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임원퇴직금 지급규정
제1조【목적】
이 규정은 회사 임원의 퇴직금 지급에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
①이 규정은 이사 이상의 임원에 대하여 적용한다.
② 임원에 준하는 대우를 받더라도 별도의 계약에 의하여 근무하는 자는 그 별도의 계약에 의한다.
제3조【주관부서】
임원 퇴직금 지급에 관한 업무의 주관부서는 본사 인사부로 한다.
제4조【퇴직금의 산정】
① 임원의 .. |
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기밀비지급규정
제1조【목적】이 규정은 회사의 업무수행상 소요되는 기밀비의 지급절차 및 기준을 정함으로써 기밀비지급의 공정성과 합리성을 기함을 목적으로 한다.
제2조【정의】이 규정에서 기밀비라 함은 법인세법 또는 소득세법 등에서 인정하는 지출비용으로 거래선 확보유지 등 회사의 업무수행상 부수되는 필요경비로서 영수증 등을 통하여 외부증빙을 구비할 수 없는 비용을 말한다.
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