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(검색결과 약 8,831개 중 22페이지)
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성심성의껏 작성한 글이며, 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다.
1. 4강 복지정치는 실질적 민주주의의 실현
1) 요약
2) 인상 깊은 이유와 개인적인 생각
2. 5강 빈곤을 보는 상이한 시각들
1) 요약
2) 인상 깊은 이유와 개인적인 생각
3. 참고문헌
1. 4강 복지정치는 실.. |
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1. 영산강하구둑 구조개선사업
가. 사업목적
- 지구 온난화 등 기상변화로 배수갑문 설치 이후 홍수량 증가로 인한 홍수피해가 빈번하여 배수갑문 확 장 및 담수호간 홍수 분배를 통해 침수피해를 방지하고, 수질재선 및 친환경 시설 조성을 통해 휴식, 관광 등 다기능 공간조성에 그 목적이 있음
나. 사업구역
- 전라남도 목포시, 영암군, 해남군 일원 (1공구, 2공구, 3공구)
다. 사업내용
1) 배수갑.. |
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제 목 : 승부에 강해지는 게임의 법칙
지은이 : 아이자와 아키라
옮긴이 : 김 지 룡
첫수업적에 강의 계획서를 많이 읽어보는 편입니다. 수업 내용 중에 게임과 전략이 있더군요. 더군다나 첫 수업시간에 게임의 법치에 대하여 언급한 적이 있었습니다. 개인적으로 게임을 상당히 좋아하는데, 물론 on-off라인 게임 모두죠. 그래서 도서관에 가서 관련된 책이 있나 살펴보니 꽤 되더군요. 경제학원론 첫 .. |
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강한 기업문화와 기업체성과
목차
* 강한 기업문화와 기업체성과
Ⅰ. 강한 기업문화의 개념
1. 공식화된 공유가치체계
2. 규범화, 체질화된 행동패턴
3. 기업문화의 지속성
Ⅱ. 강한 기업문화의 역효과
Ⅲ. 실증적 연구결과
* 강한 기업문화와 기업체성과
세계 우수기업들의 문화적 특성을 볼 때, 그들은 각기 독특한 공유가치를 중심으로 고유의 기업문화를 가지고 있고, 이들 기업문화는 구성원.. |
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말이 강해지는 책
지금까지 많은 사람들 앞에서 말하는 것은 내게 매우 고통스러운 일이었다. 몇몇 친구들과 수다를 떨 때는 이야깃거리가 많은 편인데 수업시간에 발표나 토론을 하게 되면 왜 이렇게 말이 안 나오는 것일까 나는 이러한 고민을 오래 전부터 갖고 있었지만 지금까지 수업시간을 제외하고는 사람들 앞에서 말을 해야 하는 경우가 거의 없었기 때문에 그다지 신경 쓰지 않았다. 그러나 통번.. |
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말이 강해지는 책
지금까지 많은 사람들 앞에서 말하는 것은 내게 매우 고통스러운 일이었다. 몇몇 친구들과 수다를 떨 때는 이야깃거리가 많은 편인데 수업시간에 발표나 토론을 하게 되면 왜 이렇게 말이 안 나오는 것일까 나는 이러한 고민을 오래 전부터 갖고 있었지만 지금까지 수업시간을 제외하고는 사람들 앞에서 말을 해야 하는 경우가 거의 없었기 때문에 그다지 신경 쓰지 않았다. 그러나 통번.. |
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사회과의 강한 정치교육 방법
목차
* 사회과의 강한 정치교육 방법
Ⅰ. 총체적 정치학습
Ⅱ. 대화주의 정치학습
Ⅲ. 풀뿌리 정치학습
* 참고문헌
* 사회과의 강한 정치교육 방법
I. 총제적 정치학습
...이하 생략(미리보기 참조) |
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과 목 명 :
<나비를 태우는 강> 감상문
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담당교수 :
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학 과 명 :
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학 번 :
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성 명 :
•
제출일자 :
나비를 태우는 강
부끄럽게도 개인적으로 현대소설을 읽은 것이 참 오랜만이다. 더 솔직하게 말하자면 이렇게 독후감 과제물을 제출할 때를 제외하고는 현대소설을 거의 접하지 않았던 것 같다. 고등학교 문학시간에 배웠듯이 소설은 ‘작가가 상상으로 꾸며낸 이야기’라는 생각 때문에 현실과.. |
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성심성의껏 작성한 글이며, 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다.
1. 사회복지학개론 1강에서 5강 중 본인이 생각하기에 가장 인상적인 장면이나 주제를 선정하시오.
1) 4장 인상적인 부분 요약
2) 인상적인 이유
3) 나의 생각에 영향을 준 것
2. 아래의 영상을 시청하시오.
1) .. |
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전략이나 사업 환경이 아무리 좋더라도 이를 실행하는 조직적 기반이 탄탄하지 못한 기업은 성공하기 어렵다. 지속적으로 경쟁에서 승리하기 위해서는 구성원들을 하나의 구심점으로 결집시키고, 이들의 강한 열정과 에너지를 이끌어 낼수 있는 강한 조직문화가 필요하다. |
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국내 봉강 - 스테인리스강 시장통계(2008년까지) 자료 입니다.(사업체수, 생산액, 출하액 포함)
* 시장통계 목차 *
1. 산업 동향
가. 조사범위
나. 제조업 동향(2008년만)
다. 상위 산업통계(2006년부터 2008년까지)
2. 시장 동향
가. 연간 시장통계(2008년까지)
- 사업체수, 생산액(백만원), 출하액(백만원)
나. 지역별 현황 분석
본 제공 자료는 국내 2008년까지 봉강 - 스테인리스강의 .. |
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[[ 가 ]]
家 집 いえ
佳 아름다울 よい
街 거리 まち
可 옳을 --
歌 노래 うた
加 더할 くわえる
価 값 あたり
仮 거짓 かり
架 시렁 たな,かける
暇 겨를 ひま
[[ 각 ]]
各 각각 おのおの
角 뿔 つの
脚 다리 あし
閣 누각 だかどの
却 물리칠 しりぞける
覚 깨달을 おぼえる
刻 새길 きざむ
[[ 간 ]]
干 방패 たて,ほす
間 사이 あいだ
看 보다 みる
刊 책펴낼 きざむ
肝 간 きも
幹 줄기 みき
簡 대쪽,.. |
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Security in real life
실생활속의 보안
목차
보안의 정의
인터넷상에서의 비밀번호
자동 가입방지 시스템
헨드폰에서의 보안
1. 보안의 정의
보안 , security , 保安
인가를 받지 않은 접근, 변경 또는 파괴 등으로부터
자료를 보호하기 위해 취해진 조치를 뜻한다.
2. 인터넷상에서의 비밀번호
보안과 해킹의 발전
보안 强
→해킹 强
→보안 强
→해킹 强
보안 强→해킹 强→보안 强→해킹 强→보안 强→해킹 强→.. |
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외부 어학 연수 신청서
X
X
팀
담당
팀장
상무
사장
부 서 명
성 명
수 강 처
수강기간
수강내용
수 강 료
200 년 월 일
신청인 : (인) |
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강한 문화와 약한 문화, 경영에 대한 조직문화의 영향
1. 강한 문화와 약한 문화
모든 조직이 조직문화를 가지고 있지만, 그러나 모든 조직의 문화가 그들 조직구성원에게 동일한 영향을 미치는 것은 아니다. 강한 문화-중심가치가 집중적으로 소유되고, 널리 공유된 조직-는 약한 문화보다 종업원들에게 미치는 영향력이 더 크다. 종업원들이 조직의 중심가치를 수용하면 할수록, 이들 가치에 대한 종업.. |
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