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[자원봉사활동의 동기이론] 이타주의 동기이론
자원봉사활동의 동기 중 가장 많이 언급되는 것이 이타주의(altruism)이다. 이타주의란 '행동의 원칙으로 타인의 복지에 대한 헌신이다.
웹스터 사전(1968)에서는 이타주의를 "타인의 복지를 위한 비이기적 관심과 배려, 혹은 헌신"이라고 정의하고 있다. 자기 자신의 복지를 위한 이기적 관심을 배제하는 것을 의미한다. 이타주의의 결정요소는 '주위의 누군.. |
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[M&A이론] M&A(기업인수합병)의 가치극대화동기이론(효율성이론, 정보이론, 시장지배력이론, 세금효과이론)
목차
M&A의 가치극대화동기이론
Ⅰ. 효율성이론
1. 시너지효과이론
1) 영업적 시너지효과
2) 재무적 시너지효과
3) 경영다각화 효과
2. 효율성 차이이론
3. 기업저평가이론
Ⅱ. 정보이론
Ⅲ. 대리인문제이론
Ⅳ. 시장지배력이론
Ⅴ. 여유현금흐름가설
Ⅵ. 기업지배시장가설
Ⅶ. 세금효과이론
M&.. |
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자원의존이론
Ⅰ. 조직환경론의 의의
조직에 관한 이론은 그 분석단위에 따라 미시적 조직이론과 거시적 조직이론으로 분류된다. 미시적 분석수준의 경우 개인 및 조직 내부구조, 거시적 분석수준의 경우 개체군으로서 조직이나 조직 네트워크를 분석단위로 한다. 조직연구를 거시적으로 분석하는 접근방법은 조직과 환경과의 관계에 대하여 보다 적극적인 차원에서 이해하고자 하는 것으로 이는 조직환경.. |
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알더퍼의 ERG 이론과 자원봉사활동의 관계
ERG 이론은 Maslow의 다섯 가지 욕구를 세 범주로 구분하고 각 욕구에 대한 첫 글자들을 따서 ERG라는 명칭을 붙이며 이론을 설명하고 있다.
세 가지 하위욕구에 대해 살펴보면, 첫째, 존재욕구(existence needs)는 배고픔, 갈증, 수면, 주거와 같은 생리적이고 물리적인 욕구로서 Maslow이론의 생리적 욕구와 안전욕구에 해당한다. 둘째, 관계욕구(relatedness n.. |
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허즈버그의 2요인이론(동기위생이론)
허즈버그(F. Herzberg)는 인적자원을 효율적으로 관리하기 위해서 경영자가 고려하여야 할 직무동기부여의 2요인이론(two factor theory)을 제안하였다. 그는 욕구계층이론의 문제점을 극복하기 위해 200명의 기술자와 회계사를 대상으로 욕구충족이 동기부여에 미치는 효과에 대한 실증적 연구를 실시한 결과 직무만족과 직무불만족의 원천이 각각 다르다는 사실을 발.. |
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자원봉사자 오리엔테이션과 훈련에 대한 레포트 자료.
CONTENT
자원봉사자 오리엔테이션과 훈련
I. 자원봉사자 오리엔테이션
II. 자원봉사 교육, 훈련의 의미
1. 자원봉사 교육, 훈련의 정의
2. 자원봉사교육의 역할
3. 효율적인 교육, 훈련 방법
1) 사회복지에 관한 이해
2) 자원봉사에 관한 이론과 실제교육
3) 기관 및 자원봉사활동에 대한 오리엔테이션
4) 자원봉사자 담당직원 교육
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자원봉사와 리더십 간의 관계와 정의
자원봉사는 자원봉사를 수행하는 자원봉사자와 자원봉사를 관리하는 관리자로 구성된다.
이러한 자원봉사의 두 주체의 역할과 중요성이 자원봉사의 성패를 좌우한다고 해도 과언이 아니다.
즉 자원봉사자와 자원봉사관리자는 서로 다른 리더십을 통해 자원봉사의 목적을 달성한다.
하지만 지금까지 자원봉사이론은 자원봉사를 관리하고 조직하는 자원봉사관리자 또는
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가족스트레스이론에 대한 레포트 자료.
가족스트레스이론
목차
가족스트레스이론
I. 가족스트레스 개념
1. 가족 스트레스원
2. 가족스트레스
II. 가족스트레스 이론
1. 대처자원
1/ 개인적 자원
2/ 가족체계 자원
3/ 사회적 자원
2. 스트레스원과 대처자원에 대한 인지 및 평가
3. 대처양식
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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조직개념과 조직이론의 발전
목차
* 조직개념과 조직이론의 발전
Ⅰ. 조직의 의의
1. 현대사회와 조직
2. 조직의 정의
Ⅱ. 조직이론의 발전
1. 고전적 조직이론
1) 과학적 관리법
2) 관료제론
3) 고전적 조직이론의 평가
2. 신고전적 조직이론
1) 인간관계론
2) 조직인간주의
3) 신고전적 조직이론의 평가
3. 현대적 조직이론
1) 상황적합이론
2) 조직군생태이론
3) 자원의존이론
4) 지식정보사회의 .. |
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[해외직접투자이론] 해외직접투자의 주요이론(자본이동적, 산업조직적, 국민경제적, 내부시장적 접근이론 및 절충이론)
목차
해외직접투자의 주요이론
Ⅰ. 자본이동적 접근이론
1. 이윤율격차이론(자본의 한계생산성이론)
2. 포트폴리오이론
3. 통화지역이론
Ⅱ. 산업조직적 접근이론
1. 독점적 무역이론
2. 제품수명주기이론
3. 과점이론
Ⅲ. 국민경제적 접근이론
Ⅳ. 내부시장적 접근이론
Ⅴ. 절충.. |
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현대조직이론의 분류(현대조직이론의 개념과 특성, 분류기준 및 유형, 현대조직이론의 유형별 주요내용 및 특징)
목차
현대조직이론의 분류
Ⅰ. 의의 및 일반적 특징
1. 의의
2. 현대조직이론의 일반적 특징
Ⅱ. 분류기준 및 유형
1. 분류기준
2. 현대조직이론의 유형
Ⅲ. 유형별 주요 내용 및 특징
1. 구조적 상황이론(상황적응이론)
2. 전략적 선택이론
3. 자원의존모형
4. 조직군 생태학이.. |
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○ 자원봉사 활동의 활성화 방안
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
○ 자원봉사 활동의 활성화 방안
1. 자원봉사 개념 및 필요성
1) 개념
2) 필요성
2. 자원봉사의 역사적 배경과 동향
1) 구미의 불런티어 활동 개요
2) 영국의 자원봉사
3) 미국의 자원봉사
4) 일본의 자원봉사
5) 우리나라 자원봉사
3. 자원봉사 활동의 이론
(1) 자원.. |
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[사회학이론] 초기 기능주의이론(뒤르켕의 기능이론), 구조기능주의이론(파슨스의 이론, 머턴의 기능론), 갈등론(마르크스의 갈등론, 다렌도르프의 갈등구조론, 코저의 갈등기능론), 상호작용론(교환이론, 상징적 상호작용론), 의료의 사회학에 대한 레포트
목차
사회학이론
I. 초기 기능주의이론
1. 뒤르켕의 기능이론
2. 초기 기능주의적 관점에서의 의료현상
II. 구조기능주의이론
1. 파슨스의 이.. |
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사회복지조직이론 중 어떤 이론이 사회복지조직에 필요한 이론인지, 왜 그 이론이 사회복지조직에 필요하다고 생각하는지, 조직이론의 내용을 기록하고 자신의 의견을 서술하시오에 대한 레포트
사회복지 조직이론 중 어떤 이론이 사회복지조직에 필요한 이론인지 왜 그 이론이 사회복지 조직에 필요하다고 생각하는지 조직이론의 내용을 기록하고 자신의 의견을 서술하시오
목차
사회복지 조직이론 중 .. |
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○ 자원봉사론 외국의 자원봉사활동
1.영국의 자원봉사활동.
2.미국의 자원봉사활동.
3.일본의 자원봉사활동.
목차
들어가기
영국의 자원봉사활동
자원봉사활동의 발전과정
자원봉사활동의 조직과 현황
미국의 자원봉사활동
자원봉사활동의 발전과정
자원봉사활동의 조직과 현황
일본의 자원봉사활동
자원봉사활동의 발전과정
자원봉사활동의 조직과 현황
○ 자원봉사론 외국의 자원봉사활동
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